Протоколом заседания президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 28 сентября 2010 г. N 18 Минтруду России поручено осуществлять мониторинг деятельности комиссий федеральных государственных органов по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий.
Предоставление информации в установленном порядке осуществляется по форме мониторинга деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий. Соответствующие сведения представляются федеральными государственными органами в адрес Минтруда России ежеквартально в срок не позднее 1 числа месяца следующего за отчетным кварталом, а за IV квартал - не позднее 15 декабря отчетного года.
Сведения о деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий
за квартал года в
__________________________________________________________________________
(наименование федерального государственного органа)
I. Информация о наличии комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссиях
Дата, номер, наименование, информация о регистрации в Минюсте России положения о комиссии |
Наличие комиссии/ аттестационной комиссии |
Количество комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в территориальных органах федерального государственного органа |
Количество аттестационных комиссий в территориальных органах федерального государственного органа, подведомственных органах, организациях и воинских формированиях (в %)* |
|
общее число территориальных органов федерального государственного органа |
количество образованных в них комиссий |
|||
|
|
|
|
|
II. Информация о проведенных заседаниях комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий
Общее количество проведенных заседаний комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов / аттестационной комиссии в федеральном государственном органе |
из них: |
|
в центральном аппарате |
в территориальных органах федерального государственного органа, подведомственных органах, организациях и воинских формированиях |
|
|
|
|
III. Информация о рассмотренных комиссиями по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационными комиссиями материалов (обращений)**
Материалы (обращения), касающиеся представления недостоверных или неполных сведении о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Материалы (обращения), касающиеся несоблюдения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов |
Материалы (обращения), касающиеся дачи согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора |
Материалы (обращения), касающиеся невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей |
Материалы (обращения), касающиеся обеспечения соблюдения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления мер по предупреждению коррупции |
IV. Информация об установленных комиссиями по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационными комиссиями нарушений**
Нарушения, касающиеся соблюдения требований о достоверности и полноте сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Нарушения, касающиеся соблюдения требований к служебному поведению |
Нарушения, касающиеся соблюдения требований об урегулировании конфликта интересов |
Нарушения, касающиеся соблюдения требований об объективности и уважительности причин непредставления сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей |
||
всего |
из них |
||||
причина непредставления сведений не является уважительной |
причина непредставления сведений необъективна и является способом уклонения от представления сведений |
||||
|
|
|
|
|
|
V. Информация о результатах заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий***
Количество отказов в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора после увольнения с государственной службы |
Количество иных решений (в скобках укажите краткую формулировку) |
Количество государственных служащих, привлеченных к дисциплинарной ответственности |
Количество материалов, направленных в правоохранительные органы |
|
|
|
|
VI. Информация о действенном функционировании комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий
Какие существуют проблемы в функционировании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов / аттестационной комиссии |
Какие меры принимаются по обеспечению действенного функционирования комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов / аттестационной комиссии |
Напишите предложения по совершенствованию работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов / аттестационной комиссии |
|
|
|
Руководитель |
|
_____________________________
* Указывается процентное отношение аттестационных комиссий, созданных в территориальных органах федеральных государственных органов, подведомственных органах и организациях (для Вооруженных Сил Российской Федерации в воинских формированиях) к общему числу территориальных органов федеральных государственных органов, подведомственных органов и организаций, воинских формирований, в которых аттестационные комиссии должны быть образованы.
** Федеральными государственными органами, в которых предусмотрена военная служба и (или) федеральная государственная служба иных видов, сведения указываются через знак дробь (/). В числителе - сведения о рассмотренных материалах (обращениях) и принятых решениях в отношении федеральных государственных гражданских служащих. В знаменателе - итоговые сведения в отношении федеральных государственных служащих всех видов федеральной государственной службы.
*** Федеральными государственными органами, в которых предусмотрена военная служба и (или) федеральная государственная служба иных видов, сведения указываются через знак дробь (/). В числителе - сведения о рассмотренных материалах (обращениях) и принятых решениях в отношении федеральных государственных гражданских служащих. В знаменателе - итоговые сведения в отношении федеральных государственных служащих всех видов федеральной государственной службы.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Минтруд России осуществляет мониторинг деятельности комиссий федеральных госорганов по соблюдению требований к служебному поведению госслужащих и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий.
Приведена форма для представления информации, необходимой для такого мониторинга.
Сведения передаются федеральными госорганами ежеквартально не позднее 1 числа месяца, следующего за отчетным периодом. А за IV квартал - не позднее 15 декабря отчетного года.
Информация Министерства труда и социальной защиты РФ от 28 ноября 2012 г. "О форме для предоставления сведений о деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов, а также аттестационных комиссий"
Текст информации официально опубликован не был