Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 11 февраля 2014 г. N 85н "Об утверждении профессионального стандарта "Инженер-программист оборудования прецизионной металлообработки с программным управлением" (с изменениями и дополнениями) (документ утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Утвержден профессиональный стандарт "Инженер-программист оборудования прецизионной металлообработки с программным управлением".

Вид профессиональной деятельности - разработка, запись, проверка управляющих программ, реализующих решения различных технических задач с помощью компьютерной техники, а также их сопровождение и обслуживание.

Его цель - на основе анализа математических моделей, алгоритмов решения технических задач, а также разработанной конструкторской и технологической документации проектировать и разрабатывать управляющие программы, обеспечивающие возможность выполнения алгоритма и решения поставленной задачи средствами оборудования прецизионной металлообработки с программным управлением.

Приведены функциональная карта вида трудовой деятельности, характеристика обобщенных трудовых функций.

Указаны сведения об организациях - разработчиках профессионального стандарта.

Так, ответственная организация-разработчик - ФГУП "Научно-производственное объединение "Техномаш", Москва.

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ от 11 февраля 2014 г. N 85н "Об утверждении профессионального стандарта "Инженер-программист оборудования прецизионной металлообработки с программным управлением"

 

Зарегистрировано в Минюсте РФ 18 марта 2014 г.
Регистрационный N 31638

 

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

 

Текст приказа опубликован в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 28 апреля 2014 г. N 17

 

Приказом Минтруда России от 31 августа 2021 г. N 602Н настоящий документ признан утратившим силу с 1 марта 2022 г.

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Минтруда России от 12 декабря 2016 г. N 727н

Изменения вступают в силу по истечении 10 дней после дня официального опубликования названного приказа