Письмо Московского городского фонда обязательного медицинского страхования от 15 мая 2014 г. N 3093 "О предварительных и периодических медицинских осмотрах"

Проведение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров государственных гражданских служащих города Москвы, муниципальных служащих, работников государственных учреждений города Москвы и муниципальных учреждений обеспечивается в рамках реализации Территориальной программы государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи в городе Москве на 2014 год и на плановый период 2015 и 2016 годов, утвержденной постановлением Правительства Москвы от 24.12.2013 N 892-ПП.

Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 N 302н (в ред. приказа Минздрава России от 15.05.2013 N 296н) утвержден перечень работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования) работников (приложение 2); а также порядок проведения указанных медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, включая воздействие "физических и биологических факторов" (приложение 3). Порядком установлено, что предварительные и периодические медицинские осмотры проводятся медицинскими организациями любой формы собственности, имеющими право на проведение таких медицинских осмотров, а также на экспертизу профессиональной пригодности, на основе заключения соответствующих договоров с работодателем.

Как следует из содержания ст. 213 Трудового кодекса РФ, отдельные категории работников, включая работников медицинских организаций, образовательных организаций всех типов и детских учреждений, организаций пищевой промышленности, общественного питания и торговли, водопроводных сооружений, организаций, связанных с движением транспорта, а также некоторых других работодателей, проходят обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры в целях охраны здоровья населения, предупреждения и распространения заболеваний. Кодексом установлено, что предусмотренные указанной статьей медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования осуществляются за счет средств работодателя.

Заместитель директора

Г.А. Туринский