В целях организации взаимодействия между структурными подразделениями ФТС России при осуществлении материального стимулирования федеральных государственных гражданских служащих по итогам работы за квартал в виде единовременных поощрений за существенный вклад в результаты деятельности таможенного органа, инициативу и профессионализм при выполнении установленных должностным регламентом полномочий (задач и функций) и ежеквартальной поощрительной выплаты сотрудникам за достижение таможенными органами показателей эффективности деятельности (далее - поощрения) приказываю:
1. Главному организационно-инспекторскому управлению ФТС России (И.А. Кузьминов) направлять в Главное финансово-экономическое управление ФТС России до 20-го числа второго месяца, следующего за отчетным кварталом, утвержденные руководителем ФТС России итоговые оценки деятельности региональных таможенных управлений и таможен, непосредственно подчиненных ФТС России, и утвержденные курирующими заместителями руководителя ФТС России итоговые оценки деятельности Центральной базовой таможни, Центрального информационно-технического таможенного управления и Центрального экспертно-криминалистического таможенного управления.
2. Главному финансово-экономическому управлению ФТС России (Ю.О. Вахняк) выделять бюджетные ассигнования, предусмотренные на выплату поощрений федеральным государственным гражданским служащим и сотрудникам таможенных органов, исходя из штатной численности, установленной на последнее число месяца отчетного квартала, размещенной на Портале ФТС России:
1) Центральной базовой таможне, Центральному информационно-техническому таможенному управлению, Центральному экспертно-криминалистическому таможенному управлению, Региональному оперативно-поисковому управлению, Региональному таможенному управлению радиоэлектронной безопасности объектов таможенной инфраструктуры и Центральной таможне (Кинологическому центру ФТС России) с учетом итоговых оценок деятельности (в процентах);
2) региональным таможенным управлениям и таможням, непосредственно подчиненным ФТС России (далее - РТУ и ТНП), с учетом итоговых (интегральных) оценок их деятельности, применяя следующий расчет по формуле:
И = (1 - Э) х 100%, где Э - значение итоговой (интегральной) оценки деятельности РТУ и ТНП.
3. Начальникам таможенных органов обеспечивать распределение ассигнований на выплату поощрений между подчиненными таможенными органами в порядке, предусмотренном пунктом 2 настоящего приказа.
4. Признать утратившим силу распоряжение ФТС России от 15 мая 2014 г. N 146-р "Об организации взаимодействия таможенных органов Российской Федерации при поощрении федеральных государственных гражданских служащих и сотрудников территориальных таможенных органов Российской Федерации за достижение показателей эффективности деятельности".
Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Настоящий приказ вступает в силу с 1 апреля 2017 года.
Руководитель |
В.И. Булавин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Заново организовано взаимодействие структурных подразделений ФТС России при поощрении госслужащих и сотрудников таможенных органов за достижение показателей результативности и эффективности деятельности.
Речь идет, в частности, о подведении итогов работы таможенных органов; о выделении бюджетных ассигнований, предусмотренных на выплату поощрений.
Ранее изданный приказ ФТС России по данным вопросам признан утратившим силу.
Приказ вступает в силу с 1 апреля 2017 г.
Приказ Федеральной таможенной службы от 20 марта 2017 г. N 421 "Об организации взаимодействия структурных подразделений ФТС России при поощрении федеральных государственных гражданских служащих и сотрудников таможенных органов Российской Федерации за достижение показателей результативности и эффективности деятельности"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 апреля 2017 г.
Текст приказа официально опубликован не был