Приложение N 3. Показатели эффективности деятельности федеральных государственных научных учреждений, находящихся в ведении Министерства спорта Российской Федерации, и работы их руководителей

N п/п

Показатели эффективности работы учреждения

Критерии оценки показателей эффективности работы учреждения

(в баллах)

Максимально возможное количество баллов

Структурное подразделение Министерства спорта Российской Федерации, оценивающее выполнение показателя эффективности работы учреждения

I. Основная деятельность учреждения

60

1.1.

Выполнение государственного задания за отчетный год (с учетом допустимого (возможного) отклонения от выполнения государственного задания, в пределах которого оно считается выполненным)

выполнение - 25 баллов невыполнение - 0 баллов

25

Департамент

науки и образования

1.2.

Соблюдение требований к отчетности о выполнении государственного задания, установленных в государственном задании

соблюдены - 5 баллов

не соблюдены - 0 баллов

5

Департамент науки и образования

1.3.

Размещение информации об учреждении на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" по размещению информации о государственных и муниципальных учреждениях www.bus.gov.ru. Обеспечение учреждением открытости и доступности документов, определенных пунктом 6 Порядка предоставления информации государственным (муниципальным) учреждением, ее размещения на официальном сайте в сети Интернет и ведения указанного сайта, утвержденного приказом Минфина России от 21 июля 2011 г. N 86н (зарегистрирован Минюстом России 11.10.2011, регистрационный N 22013), с изменениями, внесенными приказом Минфина России от 17 декабря 2015 г. N 201н "О внесении изменений в нормативные правовые акты Министерства финансов Российской Федерации" (зарегистрирован Минюстом России 21.01.2016, регистрационный N 40678)

соблюдены - 5 баллов

не соблюдены - 0 баллов

5

Департамент науки и образования

1.4.

Доля публикаций в рецензируемых российских и зарубежных журналах (на одного научного сотрудника)

0,3% и более - 10 баллов

от 0,2% до 0,29% - 5 баллов

менее 0,2% - 0 баллов

10

Департамент науки и образования

1.5.

Доля научных сотрудников с учеными степенями и (или) учеными званиями (от штатного расписания)

более 50% - 5 баллов

от 41 до 50% - 3 балла

от 30 до 40% - 1 балл

менее 30% - 0 баллов

5

Департамент науки и образования

1.6.

Доля исследователей в возрасте до 39 лет в общем количестве исследователей, выполняющих научно-исследовательские работы (от общего числа исследователей)

более 40 % - 2 балла

от 36 до 40 - 1 балл

менее 36 % - 0 баллов

2

Департамент науки и образования

1.7.

Наличие научно-образовательных структур (базовые кафедры, лаборатории, научно-образовательные и научно-методические центры), созданных совместно с образовательными учреждениями высшего образования

наличие - 3 балла отсутствие - 0 баллов

3

Департамент науки и образования

1.8

Выполнение квоты по приему на работу инвалидов

выполнение - 5 баллов невыполнение - 0 баллов

5

Департамент

науки и образования

II. Финансово-экономическая деятельность учреждения

40

2.1.

Соблюдение сроков и порядка представления бухгалтерской отчетности

соблюдены - 4 балла

не соблюдены - 0 баллов

4

Департамент бюджетного учета, внутреннего финансового контроля и аудита

2.2.

Отсутствие в отчетном периоде:

просроченной кредиторской и дебиторской задолженности на 1 января текущего и отчетного года; - просроченной задолженности по налогам и сборам на 1 января текущего и отчетного года.

отсутствие - 5 баллов

наличие - 0 баллов

5

Департамент бюджетного учета, внутреннего финансового контроля и аудита

2.3.

Не превышение предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого и вспомогательного персонала в фонде оплаты труда учреждения, в размере более 40%

не превышение - 4 балла

превышение - 0 баллов

4

Департамент науки и образования

Департамент организации бюджетного процесса

2.4.

Не превышение предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, его заместителей и главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников этого учреждения (без учета заработной платы соответствующего руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера) в кратности 1 к 8

не превышение - 4 балла

превышение - 0 баллов

4

Департамент науки и образования

Департамент организации бюджетного процесса

2.5.

Достижение, установленных приложением N 4 к Программе поэтапного совершенствования системы оплаты труда в государственных (муниципальных) учреждениях на 2012 - 2018 годы, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 ноября 2012 г. N 2190-р (Собрание законодательства Российской Федерации 2012, N 49, ст. 6909; 2015, N 39, ст. 5401), значений соотношения средней заработной платы работников учреждений, повышение оплаты труда которых предусмотрено Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" (Собрание законодательства Российской Федерации, 2012, N 19, ст. 2334) и средней заработной платы в субъектах Российской Федерации в 2012 - 2018 годах (агрегированные значения)

достижение - 20 баллов

недостижение - 0 баллов

20

Департамент науки и образования

Департамент организации бюджетного процесса

2.6.

Наличие оформленных, подтверждающих регистрацию вещных прав на объекты недвижимости и земельные участки

наличие в полном объеме - 3 балла

отсутствует (не в полном объеме) - 0 баллов

3

Департамент инвестиционного развития и управления государственным имуществом