Письмо Министерства образования и науки РФ от 3 мая 2018 г. N 02-463 "О направлении информации о выполнении пункта 16 Единых рекомендаций"

Департамент стратегии, анализа и прогноза (далее - Департамент) в соответствии с пунктом 21 Плана мероприятий на 2018 год по выполнению Отраслевого соглашения* и пунктом 36 Единых рекомендаций по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда** (далее - Единые рекомендации) просит обеспечить проведение мониторинга выполнения организациями требований отраслевых разделов Единых рекомендаций за 1 квартал 2018 года в части перераспределения средств, предназначенных на оплату труда, с тем, чтобы на установление размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников направлялось не менее 70 процентов фонда оплаты труда организации (по форме согласно приложению).

В случае несоблюдения требований пункта 36 Единых рекомендаций необходимо представить соответствующие пояснения с перечнем проводимых организацией мероприятий, направленных на выполнение указанных требований.

Информацию необходимо разместить в срок до 18 мая 2018 года в личных кабинетах Единой информационной системы обеспечения деятельности Минобрнауки России (ЕИС) по адресу: http://cabinet.mon.gov.ru.

Консультирование по вопросам, связанным с работой в личных кабинетах ЕИС, проводится по рабочим дням с 9.00 до 18.00 по московскому времени по телефону: +7 (800) 100-03-71 или по электронной почте: puchkova-e@inevm.ru.

Приложение: на 1 л. в 1 экз.

Директор Департамента

А.В. Хамардюк

______________________________

* План мероприятий на 2018 год по выполнению Отраслевого соглашения по организациям, находящимся в ведении Министерства образования и науки Российской Федерации, на 2018-2020 годы, утвержденный Минобрнауки России совместно с Профсоюзом работников народного образования и науки Российской Федерации 6 февраля 2018 г.;

** Единые рекомендации по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2018 год (утверждены решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 22 декабря 2017 г., протокол N 11)