Письмо Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека от 24 августа 2018 г. N 01/11082-2018-32 "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации"

Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека информирует.

Федеральным законом от 3 августа 2018 г. N 304-ФЗ "О внесении изменения в статью 193 Трудового кодекса Российской Федерации" внесены изменения, предусматривающие порядок применения дисциплинарного взыскания.

Так, вновь внесёнными изменениями предусмотрено применение дисциплинарного взыскания за несоблюдение ограничений и запретов, неисполнение обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции. Указанное дисциплинарное взыскание не может быть применено позднее трех лет со дня совершения проступка, не учитывая время производства по уголовному делу.

Текст Федерального закона от 3 августа 2018 г. N 304-ФЗ размещен в информационно-правовой системе "Гарант", на официальном интернет-портале правовой информации pravo.gov.ru., в подразделе "Действующие федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации" раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Роспотребнадзора.

Руководитель

А.Ю. Попова