В соответствии с поручением Первого Заместителя Председателя Правительства Республики Коми Л.B. Максимовой от 08.05.2019 г. по выводу в государственных учреждениях непрофильных услуг на аутсорсинг, Программы оздоровления государственных финансов (оптимизации расходов) на период 2017 - 2021 годов, утвержденной распоряжением Правительства Республики Коми от 27.03.2017 г. N 151-р, а также согласно статьям 159-162 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Минтруда РФ от 24.06.1996 N 38 "Об утверждении норм обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений", приказа Минтруда России от 30.09.2013 N 504 "Об утверждении методических рекомендаций по разработке систем нормирования труда в государственных (муниципальных) учреждениях" приказываю:
По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Дату названного распоряжения следует читать как "от 29.03.2017 г."
1. Утвердить нормы обслуживания для обслуживающего персонала, рекомендуемые для государственных учреждений Республики Коми, в отношении которых Министерство физической культуры и спорта Республики Коми осуществляет функции и полномочия учредителя (далее - учреждения), согласно приложению.
2. Рекомендовать руководителям учреждений привести штатные расписания учреждений в соответствие с настоящим приказом с учетом требований трудового законодательства.
3. Настоящий приказ вступает в силу с 01.10.2019 года.
4. Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя министра М.Г. Рудавину.
Министр |
Н.М. Бережной |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства физической культуры и спорта Республики Коми от 5 сентября 2019 г. N 01-12/282 "О нормах обслуживания для обслуживающего персонала, рекомендуемых для государственных учреждений Республики Коми, в отношении которых Министерство физической культуры и спорта Республики Коми осуществляет функции и полномочия учредителя"
Настоящий приказ вступает в силу с 1 октября 2019 г.
Текст приказа опубликован не был