Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п в наименование настоящего постановления внесены изменения
Постановление Правительства Новосибирской области от 6 сентября 2013 г. N 380-п
"Об утверждении государственной программы Новосибирской области "Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
1 декабря 2014 г.
В соответствии с постановлением Правительства Новосибирской области от 26.09.2012 N 449-п "Об утверждении Порядка разработки, утверждения и реализации государственных программ Новосибирской области" Правительство Новосибирской области постановляет:
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п в пункт 1 настоящего постановление внесены изменения
1. Утвердить государственную программу Новосибирской области "Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы".
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п пункт 2 настоящего постановление изложен в новой редакции
2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя Председателя Правительства Новосибирской области Знаткова В.М.
Губернатор Новосибирской области |
В.А. Юрченко |
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п в настоящую программу внесены изменения
Государственная программа
Новосибирской области "Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
(утв. постановлением Правительства Новосибирской области от 6 сентября 2013 г. N 380-п)
1 декабря 2014 г.
I. Паспорт
государственной программы Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
Государственный заказчик Программы |
Министерство труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области (далее - Минтруд Новосибирской области) |
|
Исполнители основных мероприятий |
Минтруд Новосибирской области; подведомственные Минтруду Новосибирской области государственные профессиональные образовательные организации Новосибирской области (далее - профессиональные образовательные организации), учреждения дополнительного образования детей Новосибирской области (далее - учреждения дополнительного образования), государственное автономное учреждение дополнительного профессионального образования Новосибирской области "Новосибирский областной многофункциональный центр прикладных квалификаций"; государственное автономное учреждение Новосибирской области "Центр развития профессиональной карьеры" (далее - ГАУ НСО "Центр развития профессиональной карьеры"); организации (работодатели), участвующие в реализации Программы на основании официально подтвержденных намерений об участии в реализации мероприятий Программы (далее - организации); государственные казенные учреждения Новосибирской области центры занятости населения (далее - центры занятости населения); муниципальное казенное учреждение города Новосибирска "Городской центр психолого-педагогической поддержки молодежи "Родник" (далее - центр "Родник") |
|
Подпрограммы Программы (включая входящие в них ведомственные целевые программы). Долгосрочные целевые программы, включенные в состав Программы |
Долгосрочная целевая программа (далее - ДЦП) "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы", утвержденная постановлением Правительства Новосибирской области от 01.07.2011 N 283-п. Ведомственная целевая программа (далее - ВЦП) "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы", утвержденная приказом Минтруда Новосибирской области от 16.09.2011 N 579. ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы", утвержденная приказом Минтруда Новосибирской области от 20.06.2012 N 538 |
|
Цели и задачи Программы |
Цель: обеспечение высокого качества образования в системе среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами социально-экономического развития Новосибирской области. Задачи: 1. Модернизация системы среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики области и меняющимися запросами населения. 2. Профессиональная ориентация и социальная адаптация молодежи, в том числе учащихся общеобразовательных учреждений Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области. |
|
Сроки (этапы) реализации Программы |
2014-2020 годы. Этапы реализации Программы не выделяются. |
|
Объемы финансирования Программы (с расшифровкой по годам и источникам финансирования и исполнителям мероприятий Программы) |
Общий объем финансирования государственной программы составляет 23010776,73 тыс. руб., в том числе: 700000,0 тыс. руб. - средства федерального бюджета; 21453476,73 тыс. руб. - средства областного бюджета Новосибирской области; 857300,0 тыс. руб. - средства за счет внебюджетных источников финансирования. Объем финансового обеспечения на реализацию задачи 1 составляет 22884373,58 тыс. руб., в том числе: 700000,0 тыс. руб. - средства федерального бюджета; 21327073,58 тыс. руб. - средства областного бюджета Новосибирской области; 857300,0 тыс. руб. - средства за счет внебюджетных источников финансирования. Из них на реализацию мероприятия 1 "Оказание профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования государственных услуг в соответствии с государственным заданием" - 16982295,70 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию мероприятия 2 "Модернизация материально-технической базы профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного образования" - 1208657,29 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию мероприятия 3 "Организация социальной поддержки студентов и выпускников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в профессиональных образовательных организациях" - 1203396,4 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию мероприятия 4 "Организация выплаты стипендий Правительства Новосибирской области студентам профессиональных образовательных организаций Новосибирской области" - 9450,0 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию мероприятия 5 "Меры социальной поддержки отдельных категорий студентов в профессиональных образовательных организациях" - 395010,0 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию мероприятия 6 "Развитие профессиональных компетенций студентов профессиональных образовательных организаций" - 1249,19 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области; на реализацию ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011 - 2015 годы", утвержденной постановлением Правительства Новосибирской области от 01.07.2011 N 283-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011 - 2015 годы" - 880590,0 тыс. руб., в том числе: 200000,0 тыс. руб. - средства федерального бюджета; 436290,0 тыс. руб. - средства областного бюджета Новосибирской области; 244300,0 тыс. руб. - средства за счет внебюджетных источников финансирования; на реализацию в 2016 - 2020 годах мероприятий, направленных на обеспечение функционирования, на модернизацию и развитие системы среднего профессионального образования - 2203725,0 тыс. руб., в том числе: 500000,0 тыс. руб. - средства федерального бюджета; 1090725,0 тыс. руб. - средства областного бюджета Новосибирской области; 613000,0 тыс. руб. - средства за счет внебюджетных источников финансирования. Объем финансового обеспечения на реализацию задачи 2 составляет 126403,15 тыс. руб. за счет средств областного бюджета Новосибирской области, из них: на реализацию ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы", утвержденной приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 16.09.2011 N 579 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы" - 48116,55 тыс. руб. за счет средств областного бюджета; на реализацию в 2017-2019 годах мероприятий, направленных на совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области - 63201,60 тыс. руб. за счет средств областного бюджета; на реализацию ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы", утвержденной приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 20.06.2012 N 538 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы" - 15085,0 тыс. руб. за счет средств областного бюджета. Общий объем финансирования на реализацию государственной программы по годам составит: 2014 год - 3019823,23 тыс. руб.; 2015 год - 3239132,5 тыс. руб.; 2016 год - 3350364,2 тыс. руб.; 2017 год - 3350364,2 тыс. руб.; 2018 год - 3350364,2 тыс. руб.; 2019 год - 3350364,2 тыс. руб.; 2020 год - 3350364,2 тыс. руб., в том числе за счет средств федерального бюджета по годам составит: 2014 год - 100000,0 тыс. руб.; 2015 год - 100000,0 тыс. руб.; 2016 год - 100000,0 тыс. руб.; 2017 год - 100000,0 тыс. руб.; 2018 год - 100000,0 тыс. руб.; 2019 год - 100000,0 тыс. руб.; 2020 год - 100000,0 тыс. руб., в том числе за счет средств областного бюджета Новосибирской области по годам составит: 2014 год - 2798123,23 тыс. руб.; 2015 год - 3016532,5 тыс. руб.; 2016 год - 3127764,2 тыс. руб.; 2017 год - 3127764,2 тыс. руб.; 2018 год - 3127764,2 тыс. руб.; 2019 год - 3127764,2 тыс. руб.; 2020 год - 3127764,2 тыс. руб., за счет внебюджетных средств по годам составит: 2014 год - 121700,0 тыс. руб.; 2015 год - 122600,0 тыс. руб.; 2016 год - 122600,0 тыс. руб.; 2017 год - 122600,0 тыс. руб.; 2018 год - 122600,0 тыс. руб.; 2019 год - 122600,0 тыс. руб.; 2020 год - 122600,0 тыс. руб. |
|
Основные целевые индикаторы Программы. Ожидаемые результаты реализации Программы, выраженные в количественно измеримых показателях |
1. Удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей их численности. 2. Сохранность контингента профессиональных образовательных организаций (отношение числа обучающихся профессиональной образовательной организации на конец периода к числу студентов на начало периода). 3. Соотношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения учреждений профессионального образования Новосибирской области к средней заработной плате в Новосибирской области. 4. Доля профессиональных образовательных организаций, обеспечивающих доступность обучения и проживания для лиц с ограниченными возможностями здоровья, от общего количества профессиональных образовательных организаций. 5. Удельный вес численности студентов учреждений среднего профессионального образования, проживающих в общежитиях, в общей численности студентов, нуждающихся в общежитиях. 6. Доля профессиональных образовательных организаций, обновивших лабораторную и производственную базу, от общего числа профессиональных образовательных организаций. 7. Количество созданных отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и специалистов. 8. Доля профессиональных образовательных организаций, реализующих с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты, от общего числа профессиональных образовательных организаций. 9. Среднее по профессиональным образовательным организациям отношение фактической наполняемости учебного корпуса профессиональные образовательные организации к его проектной вместимости. 10. Численность студентов в расчете на 1 педагогического работника (включая мастеров производственного обучения). 11. Доля педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций, участвующих в программах стажировок в организациях и на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом, от общего числа педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций. 12. Удельный вес занятого населения в возрасте 25-65 лет, прошедшего повышение квалификации и переподготовку, в общей численности занятого населения этой возрастной группы. 13. Количество обучающихся общеобразовательных учреждений, получивших профессиональную подготовку по программам политехнического и агротехнического направления в профессиональных образовательных организациях, дающую право на самостоятельную трудовую деятельность. 14. Доля безработной молодежи от общего количества молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет. 15. Доля поступивших в профессиональные образовательные организации, получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации, в общей численности граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации. К 2020 году в результате реализации Программы в Новосибирской области будет сформирована сеть профессиональных образовательных организаций, ориентированная на подготовку востребованных высококвалифицированных рабочих и специалистов по программам, прошедшим профессионально-общественную аккредитацию; доля выпускников профессиональных образовательных организаций очной формы обучения, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), от общей их численности возрастет с 72% в 2013 году до 80% в 2015 году и далее не будет уменьшаться; профессиональные образовательные организации станут площадками по реализации основных профессиональных образовательных программ для всех возрастных категорий трудоспособного населения, обеспечивая возможность получения образования в течение всей жизни. В 2020 году доля занятого населения в возрасте 25-65 лет, прошедшего повышение квалификации и переподготовку, составит 55% от общей численности занятого населения этой возрастной группы (2013 год - 33%); во всех профессиональных образовательных организациях к 2018 году будет модернизирована учебно-производственная база, позволяющая получить профессиональное образование в соответствии с требованиями современного производства и сферы услуг Новосибирской области; для студентов будет создана безопасная, комфортная бытовая среда; сохранность контингента будет составлять 95% в течение всего срока реализации Программы; будет проведено поэтапное повышение заработной платы педагогов и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций. В 2018 году средняя заработная плата педагогов и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций достигнет уровня средней заработной платы в Новосибирской области и далее в течение срока реализации Программы будет сохраняться на этом уровне; увеличится с 3% до 25% доля профессиональных образовательных организаций, здания которых приспособлены для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья; к 2018 году будет полностью удовлетворена потребность студентов учреждений среднего профессионального образования в общежитиях; с 2015 года в течение всего срока реализации Программы будут действовать 20 отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и специалистов; с 2014 года все профессиональные образовательные организации будут реализовывать с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты; будет проведена оптимизация сети профессиональных образовательных организаций, что позволит довести фактическую наполняемость учебных корпусов до 90% в 2020 году; численность обучающихся в расчете на 1 педагогического работника будет сохраняться на уровне 14 человек в течение всего срока реализации Программы; с 2015 года до 20% увеличится доля педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций, ежегодно участвующих в программах стажировок в организациях и на базе ресурсных центров; сформированная сеть образовательных комплексов "Политехническая школа" и "Агротехническая школа" позволит ориентировать студентов общеобразовательных учреждений на профессии политехнического и агротехнического профиля, востребованные экономикой Новосибирской области, осуществлять выбор своей будущей профессии осознанно, обоснованно спланировать свой дальнейший профессиональный путь; доля безработной молодежи сократится с 2,4% (на начало реализации Программы) до 1,8% в общем количестве молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет в 2020 году; доля поступивших в профессиональные образовательные организации, получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации, увеличится с 45% (на начало реализации Программы) до 60% в общей численности граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации в 2015 году, и будет удерживаться на данном уровне в течение всего срока реализации Программы. |
II. Общая характеристика сферы реализации Программы, основные проблемы и прогноз развития сферы профессионального образования
Отличительными особенностями государственной политики в сфере образования последних лет стало использование программно-целевых и проектных методов и существенное изменение законодательной базы.
На данном этапе в связи с принятием Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" в Новосибирской области готовятся изменения в региональные нормативно-правовые акты, регулирующие отношения в сфере образования.
Модернизация системы профессионального образования Новосибирской области уже начата и проходит, в том числе в рамках реализации ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы". При тесном взаимодействии с руководителями предприятий и организаций Новосибирской области обновляются структура и содержание образования в соответствии с потребностями рынка труда. Усилия органов власти Новосибирской области в последние годы были направлены на создание эффективной системы профессионального образования, обеспечивающей сферу производства и услуг Новосибирской области квалифицированными специалистами и рабочими кадрами.
Для повышения качества и доступности образовательных услуг, повышения эффективности управления государственной собственностью Новосибирской области в рамках модернизации системы среднего профессионального образования трансформируется сеть профессиональных образовательных организаций: создаются многоуровневые учреждения, меняется статус, создаются ресурсные центры, сокращаются неэффективно используемые мощности.
К началу 2013 года в ведомственной подчиненности Минтруда Новосибирской области находятся 62 учреждения, из них 24 учреждения начального профессионального образования, 34 учреждения среднего профессионального образования, 2 учреждения дополнительного профессионального образования и 2 учреждения дополнительного образования детей.
Совместно с работодателями на базе профессиональных образовательных организаций создано 17 отраслевых ресурсных центров, где студентам предоставляется возможность использовать во время обучения современные учебно-производственные мощности и новейшие технологии производства.
Для подготовки высококвалифицированных специалистов, способных к ведению инновационной деятельности, формируются образовательные кластеры как новая модель профессионального образования.
Началось формирование образовательных округов с межрайонными базовыми образовательными центрами, ответственными за подготовку рабочих и специалистов для сельскохозяйственных организаций, расположенных в районах округа. На базе этих центров будут реализовываться программы профессиональной подготовки и среднего профессионального образования.
Продолжается укрепление материально-технической базы профессиональных образовательных организаций, что способствует повышению уровня профессиональных компетенций выпускников этих организаций.
Модернизация структуры и содержания профессионального образования также связана с утверждением федеральных государственных образовательных стандартов, отвечающих требованиям развития экономики страны и Новосибирской области.
Продолжит реализовываться технология проведения стажировок в условиях производства, на базе ресурсных центров для педагогических работников профессиональных образовательных организаций.
В целях повышения эффективности управления системой профессионального образования, создания и внедрения государственно-общественных моделей взаимодействия, развития системы социального партнерства создано 16 отраслевых советов, которые возглавили отраслевые министры, заместители министров, руководители крупнейших промышленных предприятий. Отраслевые советы осуществляют координацию деятельности по разработке основных профессиональных образовательных программ, организации производственной практики и профессионального обучения и трудоустройства выпускников.
В целях обеспечения межведомственного взаимодействия по вопросам развития профессионального образования на территории Новосибирской области действует Совет по развитию профессионального образования при Губернаторе Новосибирской области (постановление Губернатора Новосибирской области от 14.09.2011 N 234).
В рамках создания системы независимой оценки качества профессионального образования в Новосибирской области завершается работа по формированию региональных регламентов, созданию нормативно-правовой базы взаимодействия государственной и корпоративной сетей подготовки рабочих кадров и специалистов. Разработан план мероприятий по созданию отраслевого аккредитационного центра (комиссии) по общественно-профессиональной аккредитации образовательных программ профессионального обучения и подготовки рабочих кадров и специалистов технической направленности в сфере металлургии, металлообработки и сварочного производства.
Разработаны материалы для оценки профессиональных компетенций лиц, прошедших обучение по программам дополнительного профессионального образования по направлениям подготовки в сфере легкой промышленности и сервиса. Продолжается работа по созданию центров сертификации квалификаций.
В 2012 году усовершенствован механизм формирования государственного задания на прием обучающихся в профессиональные образовательные организации, подведомственные Минтруду Новосибирской области. Впервые основой формирования государственного задания стала перспективная кадровая потребность предприятий и организаций области на 2013-2017 годы.
В целях содействия трудоустройству выпускников профессиональных образовательных организаций отлажено взаимодействие и разработаны графики совместных мероприятий профессиональных образовательных организаций и центров занятости населения. Во всех профессиональных образовательных организациях действуют службы содействия трудоустройству выпускников. Проводится индивидуальная работа с каждым выпускником, имеющим риск быть нетрудоустроенным.
Ведущим механизмом стимулирования системных изменений в образовании становится внедрение новых моделей управления и финансирования, ориентированных на результат.
"Дорожная карта" в сфере профессиональной подготовки и среднего профессионального образования Новосибирской области (распоряжение Правительства Новосибирской области от 23.04.2013 N 192-рп) предусматривает разработку и внедрение механизмов эффективного контракта с руководителями, педагогическими работниками и мастерами производственного обучения учреждений, реализующих программы профессиональной подготовки и среднего профессионального образования. Эта мера позволит средней заработной плате педагогических работников и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций достичь уровня средней заработной платы по Новосибирской области.
До сих пор важным фактором, неблагоприятно влияющим на качество образования, распространение современных технологий и методов преподавания, является состояние кадрового потенциала на всех его уровнях.
Международный опыт свидетельствует о том, что высокоразвитые системы образования концентрируют сегодня внимание на развитии профессиональных компетенций преподавателя, выстраивая систему стимулов, обеспечивающих его заинтересованность в постоянном совершенствовании происходящего в образовательном процессе. Система аттестации и оплаты труда педагогов должна быть ориентирована на повышение качества преподавания, на непрерывное профессиональное развитие, должна создавать пространство для их карьерного роста.
Обновление профессиональных компетенций и повышение уровня подготовки управленческого и педагогического корпуса требуют большей мобильности и гибкости системы повышения квалификации, основанной на единых рамках профессиональных умений, но адресно отвечающей на персональные запросы педагогов и профессиональных образовательных организаций.
На сегодняшний день не завершено формирование общероссийской системы оценки качества образования (далее - ОСОКО), что затрудняет формирование такой системы на региональном уровне, не обеспечена информационная открытость результатов деятельности системы образования. Слабость обратной связи является барьером для развития конкуренции, повышения эффективности и доступности образовательных услуг.
Современные потребности рынка труда актуализировали вопрос о подготовке рабочих кадров в короткие сроки. Спрос на рабочие профессии растет, намного превышая потенциальное число имеющихся специалистов. За последние три года потребность предприятий и организаций Новосибирской области в специалистах рабочих профессий возросла более чем на 8000 человек.
Еще одной проблемой среднего профессионального образования является недостаточная мотивация большинства выпускников школ к выбору рабочих профессий и специальностей в силу непривлекательности технического среднего профессионального образования и возможности поступления в образовательные учреждения высшего образования с низким баллом единого государственного экзамена.
К основным рискам реализации Программы относятся:
финансово-экономические риски - недофинансирование мероприятий Программы, в том числе со стороны областного бюджета, профессиональных образовательных организаций, работодателей;
нормативные правовые риски - непринятие или несвоевременное принятие необходимых нормативных актов, внесение существенных изменений в законы Российской Федерации, Новосибирской области, влияющих на мероприятия Программы;
организационные и управленческие риски - недостаточная проработка вопросов, решаемых в рамках Программы, недостаточная подготовка управленческого потенциала, неадекватность системы мониторинга реализации Программы, отставание от сроков реализации мероприятий;
социальные риски - связаны с сопротивлением населения, профессиональной общественности, социальных партнеров, политических партий и движений целям реализации Программы.
Финансово-экономические риски связаны с возможным недофинансированием ряда мероприятий, в которых предполагается софинансирование деятельности по достижению целей Программы. Минимизация этих рисков возможна через заключение договоров о реализации мероприятий, направленных на достижение целей Программы, через институционализацию механизмов софинансирования.
Нормативные риски. В Программе заложены в том числе мероприятия, направленные на изменения в системе образования, заложенные в Федеральном законе от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" (далее - Закон). Принятие соответствующих областных законов может потребовать соответствующих изменений в Программе, что повлияет на выполнение мероприятий и достижение целей.
Устранение (минимизация) рисков связано с качеством планирования реализации Программы, обеспечением мониторинга ее реализации и оперативного внесения необходимых изменений.
Организационные и управленческие риски. Ошибочная организационная схема и слабый управленческий потенциал могут приводить к неэффективному управлению процессом реализации Программы, несогласованности действий основного исполнителя и участников Программы, низкому качеству реализации программных мероприятий на уровне профессиональных образовательных организаций. Устранение риска возможно за счет обеспечения постоянного и оперативного мониторинга (в том числе социологического) реализации Программы, а также за счет корректировки Программы на основе анализа данных мониторинга. Важным средством снижения риска является проведение аттестации и переподготовка управленческих кадров системы образования, а также опережающая разработка инструментов мониторинга до начала реализации Программы.
Социальные риски могут реализоваться в сопротивлении общественности осуществляемым изменениям, связанном с недостаточным освещением в средствах массовой информации целей, задач и планируемых в рамках Программы результатов, с ошибками в реализации мероприятий Программы, с планированием, недостаточно учитывающим социальные последствия. Минимизация названного риска возможна за счет обеспечения публичного освещения хода и результатов реализации Программы. Важно также демонстрировать достижения реализации Программы.
III. Приоритеты государственной политики в сфере реализации государственной программы, цели, задачи и индикаторы достижения целей и решения задач. Основные ожидаемые конечные результаты Программы, сроки реализации Программы
Приоритеты государственной политики в сфере среднего профессионального образования Новосибирской области на период до 2020 года сформированы с учетом целей и задач, представленных в следующих стратегических документах:
Стратегия социально-экономического развития Новосибирской области на период до 2025 года, утвержденная постановлением Губернатора Новосибирской области от 03.12.2007 N 474;
Программа социально-экономического развития Новосибирской области на 2011-2015 годы, утвержденная Законом Новосибирской области от 02.12.2010 N 10-ОЗ;
Схема территориального планирования Новосибирской области, утвержденная постановлением администрации Новосибирской области от 07.09.2009 N 339-па;
План мероприятий (дорожная карта") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки", утвержденный распоряжением Правительства Российской Федерации от 30.04.2014 N 722-р;
Федеральная целевая программа развития образования на 2011-2015 годы, утвержденная постановлением Правительства Российской Федерации от 07.02.2011 N 61;
Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики";
Указ Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки".
Принципиальные изменения в системе профессионального образования будут происходить в следующих направлениях:
обновление структуры, содержания и технологий реализации образовательных программ;
интеграция профессионального образования в рамках развития региональной социально-экономической системы;
внедрение системы сертификации профессиональных квалификаций;
улучшение кадрового состава профессиональных образовательных организаций и его продуктивности;
формирование современной системы непрерывного образования;
внедрение сетевых форм организации учебного процесса;
совершенствование моделей управления профессиональных образовательных организаций, формирование резерва управленческих кадров и реализация программ развития участников резерва.
Приоритетом государственной политики в сфере образования, в том числе и среднего профессионального образования, является повышение качества результатов образования на разных уровнях. При этом речь идет не просто о повышении качества образования относительно тех критериев, которые использовались в прошлом, но и об обеспечении соответствия образовательных результатов меняющимся запросам населения, а также перспективным задачам социально-экономического развития Новосибирской области.
Достичь результатов в данном направлении возможно через пересмотр структуры, содержания и технологий реализации образовательных программ с учетом требований работодателей, студентов, а также с учетом прогноза рынка труда и социально-культурного и экономического развития области. При этом предполагается внедрение гибких программ с разными сроками обучения, для реализации которых необходимо обеспечить взаимовыгодное сотрудничество профессиональных образовательных организаций и работодателей путем разработки гибких учебных планов, изменяющихся с учетом требований работодателей, создания мест для проведения практики студентов, создания системы профессиональной сертификации специалистов объединениями работодателей. Необходимо обеспечить реальное вовлечение работодателей в управление средним профессиональным образованием.
Современная среда предполагает непрерывное развитие человека в течение жизни, приобретение новых знаний, компетенций, обеспечивающих успешность человека в различных сферах. Вследствие этого, еще одним приоритетом государственной политики становится развитие сферы непрерывного образования, включающей гибко организованные вариативные формы образования и социализации на протяжении всей жизни человека. И здесь большую роль играет именно профессиональное образование, имеющее широкие возможности для постоянного пополнения и расширения знаний у людей разного возраста и отличающееся гибкостью, разнообразием и доступностью во времени и пространстве.
Высокое качество и гибкость образования могут достигаться только при активном участии всех заинтересованных лиц, включая самих обучающихся, их родителей и работодателей.
Достичь результатов в данном направлении возможно через повышение роли и эффективности деятельности родительских комитетов, отчеты руководителей образовательных учреждений перед родительской общественностью, проведение дней открытых дверей, формирование из числа глав органов местного самоуправления и работодателей, представителей общественных организаций общественных советов как на уровне муниципалитетов, так и при профессиональных образовательных организациях по координации совместной работы по повышению качества учебно-воспитательной работы и общественно-профессиональной оценки результатов работы профессиональных образовательных организаций.
Образовательным консорциумом в сфере подготовки высококвалифицированных рабочих и специалистов для сельского хозяйства будут разработаны и реализованы краткосрочные программы обучения глав муниципальных поселений, специалистов и депутатов по актуальным вопросам управления и государственной политики в сфере образования, приоритетных направлений подготовки кадров для экономики Новосибирской области.
Важным направлением является массовая подготовка специалистов для рынка труда. Решению данного вопроса будет способствовать внедрение образовательных программ, направленных на получение прикладных квалификаций, предполагающих обучение "на рабочем месте" продолжительностью от нескольких месяцев до года.
Одним из приоритетов является обновление преподавательского корпуса, что потребует, наряду с мерами по повышению квалификации преподавателей, привлечение талантливых молодых специалистов в сферу профессионального образования, перехода на эффективный контракт между преподавателями и профессиональными образовательными организациями. Основой эффективного контракта должен стать конкурентоспособный уровень заработной платы преподавателей в профессиональном образовании Новосибирской области. Планируется к 2018 году уровень средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций довести до уровня средней заработной платы в Новосибирской области.
С учетом приоритетов государственной политики сформулирована цель настоящей государственной Программы: обеспечение высокого качества образования в системе профессионального образования Новосибирской области в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами социально-экономического развития Новосибирской области.
Для достижения указанной цели предусматривается решение следующих задач:
1. Модернизация системы профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики области и меняющимися запросами населения.
2. Профессиональная ориентация и социальная адаптация молодежи, в том числе учащихся общеобразовательных учреждений Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области.
В связи с масштабностью и функциональной неоднородностью поставленных задач в государственную Программу включены одна долгосрочная целевая программа и две ведомственные целевые программы, 2 проекта долгосрочной и ведомственной целевых программ:
ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы";
проект ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2016-2020 годы";
ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы";
проект ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2017-2019 годы";
ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы".
Кроме того, в состав Программы входят отдельные мероприятия, направленные на решение поставленных перед Программой задач.
Критерием достижения цели и решения задач Программы является достижение следующих показателей:
1. Доля выпускников профессиональных образовательных организаций, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей их численности достигнет 80% к 2015 году и далее не будет уменьшаться.
Данный показатель рассчитывается исходя из отношения численности выпускников, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), к общей численности выпускников данного года профессиональных образовательных организаций и выражается в процентах. Показатель формируется на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
2. Сохранность контингента профессиональных образовательных организаций (отношение числа обучающихся профессиональные образовательные организации на конец периода к числу обучающихся на начало периода) сохранится на уровне 95% (2013 год) и не будет уменьшаться в течение всего срока реализации Программы.
Данный показатель рассчитывается как отношение числа обучающихся профессиональных образовательных организаций на конец периода к числу обучающихся на начало периода на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
В случае, если Программа не будет реализовываться, сохранность контингента будет падать в связи с уменьшением доступности и престижности среднего профессионального образования (платное обучение, сокращение или отмена выплат студентам, устаревание материальной базы и т.д.).
3. Отношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций к средней заработной плате в Новосибирской области достигнет в 2017 году 100% и далее сохранится на этом уровне.
Показатель "Средняя заработная плата в Новосибирской области" предоставляется территориальным органом Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области.
Информация о параметрах заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций, повышение оплаты труда которых предусмотрено в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597, представлена ниже.
При снижении финансирования Программы по сравнению с запланированным уровнем возникнет риск снижения заработной платы работников профессиональных образовательных организаций и, соответственно, неисполнения Указа Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".
4. Увеличение с 3% в 2013 году до 25% в 2020 году доли профессиональных образовательных организаций, здания которых приспособлены для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья, от общего количества профессиональных образовательных организаций.
Данный индикатор рассчитывается как отношение числа профессиональных образовательных организаций, обеспечивших приспособление зданий для обучения лиц с ограниченными возможностями здоровья, от общего числа профессиональных образовательных организаций. Показатель формируется на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
При недостатке финансирования данное мероприятие не будет исполнено, так как переоборудование зданий и помещений под потребности лиц с ограниченными возможностями здоровья требует значительных финансовых вливаний.
5. Удельный вес численности студентов учреждений среднего профессионального образования, проживающих в общежитиях, в общей численности студентов, нуждающихся в общежитиях, достигнет к 2018 году 100% и далее останется на этом уровне.
Показатель рассчитывается как отношение численности студентов учреждений среднего профессионального образования, проживающих в общежитиях, к общей численности студентов, нуждающихся в общежитиях, на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
Таким образом, с 2018 года всем студентам, нуждающимся в общежитии, будут предоставлены места для проживания, что позволит увеличить доступность профессионального образования, создать возможности для мобильности человеческого капитала.
6. Доля профессиональных образовательных организаций, обновивших лабораторную и производственную базу, от общего числа профессиональных образовательных организаций к 2018 году составит 100% и далее не будет уменьшаться.
Показатель рассчитывается как отношение числа профессиональных образовательных организаций, обновивших лабораторную и производственную базу, к общему числу профессиональных образовательных организаций, на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
Достаточное финансирование Программы позволит модернизировать материально-техническую базу всех профессиональных образовательных организаций, привести процесс обучения в соответствие с современными требованиями федеральных государственных образовательных стандартов, запросами работодателей.
7. Количество созданных отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и специалистов в 2014 году достигнет 20. Данные центры будут функционировать в течение всего срока реализации Программы. Обучающимся в ресурсных центрах предоставляется возможность использовать во время обучения современные учебно-производственные мощности и новейшие технологии производства.
8. Доля профессиональных образовательных организаций, реализующих с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты, от общего числа профессиональных образовательных организаций в 2014 году составит 100% и далее останется на этом уровне.
Показатель рассчитывается как отношение числа профессиональных образовательных организаций, реализующих с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты, к общему числу профессиональных образовательных организаций, на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
Тесное взаимодействие профессиональных образовательных организаций и работодателей основано на взаимовыгодной основе и требует обеспеченности профессиональных образовательных организаций современным учебным оборудованием, соответствующим оборудованию, имеющемуся у работодателей. Минтрудом Новосибирской области выделяются средства для обеспечения профессиональных образовательных организаций современным учебным оборудованием.
9. Среднее по профессиональным образовательным организациям отношение фактической наполняемости учебного корпуса профессиональные образовательные организации к его проектной вместимости достигнет к 2020 году 90%. Достижение данного показателя возможно при проведении оптимизации сети профессиональных образовательных организаций.
Показатель рассчитывается как среднее значение по всем профессиональным образовательным организациям отношения фактической наполняемости учебного корпуса профессиональные образовательные организации к его проектной вместимости на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
10. Численность обучающихся в расчете на 1 педагогического работника (включая мастеров производственного обучения) в течение всего срока реализации Программы будет сохраняться на уровне 14,0. По России запланирован рост данного показателя с 12,8 в 2013 году до 13,5 в 2018 году.
Данный показатель рассчитывается как отношение фактического среднегодового количества обучающихся профессиональных образовательных организаций к фактическому среднегодовому количеству преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
11. Доля педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций, участвующих в программах стажировок в организациях и на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом, от общего числа педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций к 2015 году составит 20% и не будет снижаться в дальнейшем.
Показатель рассчитывается как отношение числа педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций, участвующих в программах стажировок в организациях и на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом, к общему числу педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
Таким образом, при достаточном финансировании каждый педагогический и руководящий работник профессиональные образовательные организации не менее 1 раза в 5 лет будет проходить стажировку на ведущих предприятиях отрасли или на базе современных ресурсных центров.
12. Удельный вес занятого населения в возрасте 25-65 лет, прошедшего повышение квалификации и переподготовку, в общей численности занятого населения этой возрастной группы увеличится с 33% в 2013 году до 55% в 2020 году.
Общая численность занятого населения в возрасте 25-65 лет для использования в расчетах будет взята из статистических сборников территориальных органов Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области.
Показатель количества занятого населения в возрасте 25-65 лет, прошедшего повышение квалификации и переподготовку, представляется в отчетах профессиональных образовательных организаций.
Планируется расширение объемов переподготовки и повышения квалификации взрослого населения в отраслевых ресурсных центрах, оснащенных современными технологиями, учебно-лабораторным оборудованием, техническими средствами обучения.
13. Количество обучающихся общеобразовательных учреждений, получивших профессиональную подготовку по программам политехнического и агротехнического направления в профессиональных образовательных организациях, дающую право на самостоятельную трудовую деятельность, составит к 2017 году 900 человек в год и далее не будет уменьшаться.
Показатель формируется на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
По итогам двухлетней работы по сбору заявок от глав районов Новосибирской области, на основе которых и формируются политехнические и агротехнические классы в профессиональных образовательных организациях, можно сделать вывод о достаточности показателя охвата учащихся общеобразовательных учреждений Новосибирской области (900 человек) мероприятиями по их подготовке к трудовой деятельности по специальностям политехнического и агротехнического профиля.
14. Доля безработной молодежи от общего количества молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет уменьшится к 2020 году до 1,8%.
Показатель формируется на основе данных статистических сборников территориальных органов Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области (количество молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет) и отчетных данных центров занятости населения (количество безработной молодежи в возрасте от 14 до 29 лет). Рассчитывается данный показатель как отношение численности безработной молодежи в возрасте 14-29 лет к общему количеству молодежи данного возраста.
15. Доля поступивших в профессиональные образовательные организации, получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации, в общей численности граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации, к 2015 году достигнет уровня 60% и далее не будет уменьшаться.
Показатель "общая численность граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации" формируется на основе данных статистических сборников территориальных органов Федеральной службы государственной статистики по Новосибирской области.
Показатель "количество поступивших в профессиональные образовательные организации, получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации" формируется на основе отчетных данных профессиональных образовательных организаций.
Рассчитывается показатель как отношение числа граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации и получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации, к общему количеству поступивших в профессиональные образовательные организации.
Перечень целевых индикаторов Программы носит открытый характер и предусматривает возможность корректировки в случаях изменения приоритетов государственной политики, появления новых социально-экономических обстоятельств, оказывающих существенное влияние на сферу образования. Перечень целевых индикаторов Программы и их значения представлены в приложении N 1 к Программе.
За счет решения задачи, направленной на модернизацию системы профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики области и меняющимися запросами населения, планируется достичь следующих результатов:
к 2016 году в результате реализации Программы в Новосибирской области будет сформирована сеть из 53 профессиональных образовательных организаций, состоящая из:
36 организаций, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих и подготовки специалистов среднего звена;
8 организаций, реализующих программы подготовки квалифицированных рабочих и служащих;
3 организации, реализующие адаптивные образовательные программы подготовки квалифицированных рабочих и служащих;
6 организаций, реализующих программы профессиональной подготовки.
В итоге профессиональные образовательные организации станут площадками по реализации профессиональных программ для всех возрастных категорий трудоспособного населения, обеспечивая возможность получения образования в течение всей жизни;
к 2015 году на базе профессиональных образовательных организаций будут функционировать 20 отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации высококвалифицированных рабочих кадров и специалистов;
создание к 2015 году 20 отраслевых координационных советов, объединяющих организации одной отрасли и организации профессионального образования, позволит создать организационные механизмы, обеспечивающие тесное взаимодействие работодателей с профессиональными образовательными организациями при формировании региональной компоненты основных профессиональных образовательных программ.
Во всех профессиональных образовательных организациях будет модернизирована учебно-производственная база, позволяющая получить среднее профессиональное образование в соответствии с требованиями современного производства и сферы услуг Новосибирской области; для обучающихся профессиональных образовательных организаций будет создана безопасная, комфортная бытовая среда.
Сохранность контингента профессиональных образовательных организаций будет составлять 95% в течение всего срока реализации Программы. 5-процентная потеря контингента связана с призывом обучающихся в ряды Российской Армии. В эту категорию входят обучающиеся, поступившие в профессиональные образовательные организации на базе среднего общего образования и не имеющие в соответствии с действующим законодательством отсрочки от призыва на военную службу.
Таким образом, система среднего профессионального образования станет эффективным ресурсом, обеспечивающим экономику Новосибирской области высококвалифицированными рабочими и специалистами, подготовленными по профессиональным программам, соответствующим потребностям организаций перспективных отраслей экономики Новосибирской области.
За счет решения задачи, направленной на профессиональную ориентацию и социальную адаптацию молодежи, в том числе учащихся общеобразовательных учреждений Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области сократится доля безработной молодежи с 2,4% (на начало реализации Программы) до 1,8% в общем количестве молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет в 2020 году.
Доля выпускников профессиональных образовательных организаций, трудоустроившихся по полученной профессии (специальности) в первый год после выпуска, в общей их численности увеличится с 72% (на начало реализации Программы) до 80% в 2015 году и далее не будет снижаться.
Превышение 80% порога показателя маловероятно ввиду объективных причин: часть выпускников профессиональных образовательных организаций поступает учиться в учреждения высшего образования (5,7%), другие уходят в отпуск по уходу за ребенком (5,8%), третьи отправляются на службу в армию (14,6%). Достижение запланированного значения данного показателя в 80% предусматривает почти полное исключение выпускников, не определившихся с трудоустройством, организацию трудоустройства выпускников перед службой в армии.
Достижение высокого значения показателя (72%) уже в 2013 году (по России запланировано увеличение данного показателя с 40% в 2013 году до 60% в 2020 году) является результатом эффективной совместной работы Минтруда Новосибирской области, администраций профессиональных образовательных организаций, центров занятости населения.
Доля выпускников профессиональных образовательных организаций, имеющих риск быть нетрудоустроенными, сократится с 7% (на начало реализации Программы) до 6,5% от общего выпуска в 2016 году и далее не будет возрастать.
Будет создана система специализированной подготовки (предпрофильного и профильного обучения) в средних и старших классах общеобразовательной школы, ориентированная на индивидуализацию обучения и социализацию обучающихся, в том числе с учетом реальных потребностей рынка труда. Отработка гибкой системы профилей и взаимодействия средней и старшей ступени школы с профессиональными образовательными организациями к 2017 году позволит увеличить до 900 человек (и далее сохранить) ежегодное количество учащихся общеобразовательных учреждений, получивших профессиональную подготовку по программам технической и агротехнической направленности, дающим право на самостоятельную трудовую деятельность.
Мероприятия и ресурсное обеспечение реализации Программы представлены в приложении N 2 к Программе.
Программа реализуется в 2014-2020 годах. Этапы реализации Программы не выделяются.
IV. Перечень включенных в состав Программы подпрограмм (включая входящие в них ведомственные целевые программы) и долгосрочных целевых программ, обобщенная характеристика основных мероприятий Программы
Для достижения цели Программы и решения задач, направленных на модернизацию системы среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики Новосибирской области и меняющимися запросами населения, профессиональную ориентацию и социальную адаптацию молодежи, в том числе учащихся общеобразовательных организаций Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области, планируется реализация следующих мероприятий долгосрочной и ведомственных целевых программ:
Мероприятие 1 - оказание профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования государственных услуг в соответствии с государственным заданием.
В рамках реализации мероприятия 1 профессиональными образовательными организациями и учреждениями дополнительного образования осуществляется предоставление государственных услуг в области среднего профессионального образования и дополнительного образования детей в рамках государственного задания, доводимого до них ежегодно.
Государственные задания утверждаются приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области после вступления в силу закона Новосибирской области об областном бюджете Новосибирской области и доводятся для исполнения профессиональным образовательным организациям и организациям дополнительного образования до начала очередного финансового года.
В течение всего периода реализации Программы профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования в соответствии с законодательством об образовании в рамках государственных заданий будут оказываться государственные услуги для более 51 тысячи получателей таких услуг ежегодно (прогноз сводных показателей государственных заданий представлен в приложении N 3 к Программе).
Мероприятие 2 - модернизация материально-технической базы профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного образования.
В рамках данного мероприятия Минтруд Новосибирской области выделяет целевые финансовые средства профессиональным образовательным организациям и организациям дополнительного образования на использование и развитие имущественного комплекса, в том числе проведение ремонтных работ, своевременное исполнение предписаний контрольных органов, приобретение движимого имущества, необходимого для осуществления образовательной деятельности, развитие инфраструктуры.
Мероприятие 3 - организация социальной поддержки студентам и выпускникам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в профессиональных образовательных организациях.
Согласно перечню публичных обязательств Минтруда Новосибирской области перед физическим лицом, подлежащих исполнению в денежной форме, передаваемых государственным бюджетным (автономным) профессиональным образовательным организациям, подведомственным Минтруду Новосибирской области, утвержденному приказом Минтруда Новосибирской области, осуществляются выплаты студентам и выпускникам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, профессиональных образовательных организаций.
Мероприятие 4 - организация выплаты стипендий Правительства Новосибирской области студентам профессиональных образовательных организаций Новосибирской области.
Стипендии учреждены постановлением Правительства Новосибирской области от 12.04.2013 N 151-п "Об учреждении стипендий Правительства Новосибирской области студентам государственных профессиональных образовательных учреждений Новосибирской области". Выплата данной стипендии (90 стипендий ежегодно) осуществляется студентам профессиональных образовательных организаций Новосибирской области, подведомственных областным исполнительным органам государственной власти Новосибирской области, и направлена на поддержку студентов, обучающихся по очной форме обучения, имеющих средний балл академической успеваемости за предшествующий год не ниже "4" и являющихся победителями или призерами областных, всероссийских, международных конкурсов, олимпиад, соревнований.
Мероприятие 5 - меры социальной поддержки отдельных категорий студентов в профессиональных образовательных организациях.
Меры социальной поддержки направлены на поддержку студентов, относящихся к категории малоимущих, а также лиц с ограниченными возможностями здоровья. Отбор профессиональных образовательных организаций для оказания мер социальной поддержки отдельным категориям студентов будет осуществляться на основании заявок профессиональных образовательных организаций (с учетом наличия документов, подтверждающих статус студента). Социальная поддержка будет оказываться ежегодно 4123 студентам, относящимся к категории малоимущих и лиц с ограниченными возможностями здоровья. Порядок и условия предоставления мер социальной поддержки определены постановлением Правительства Новосибирской области от 05.11.2013 N 476-п "О предоставлении питания отдельным категориям граждан, обучающимся в государственных профессиональных образовательных организациях Новосибирской области, подведомственных министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области, за счет средств областного бюджета Новосибирской области".
Мероприятие 6 - развитие профессиональных компетенций студентов профессиональных образовательных организаций.
В рамках данного мероприятия Минтруд Новосибирской области выделяет целевые финансовые средства профессиональным образовательным организациям и организациям дополнительного образования на организацию и проведение мероприятий, способствующих формированию профессиональных компетенций студентов с использованием различных форм работы (олимпиады профессионального мастерства, открытые региональные и национальные чемпионаты "WorldSkills Russia").
Перечень профессиональных образовательных организаций для реализации данного мероприятия формируется по итогам региональных олимпиад профессионального мастерства в соответствии с приказом Минтруда Новосибирской области.
ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы".
Цель ДЦП - создание эффективной системы среднего профессионального образования, обеспечивающей сферу производства и услуг Новосибирской области квалифицированными специалистами и рабочими кадрами, подготовку высококлассных специалистов для Сибири в целом по отдельным специальностям.
Мероприятия ДЦП направлены на решение следующих задач:
изменение содержания и повышение качества образовательного процесса в профессиональных образовательных организациях в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов и с учетом требований регионального рынка труда;
структурная перестройка системы среднего профессионального образования Новосибирской области;
модернизация материально-технической базы образовательных организаций;
повышение эффективности управления системой среднего профессионального образования, создание и внедрение государственно-общественных моделей взаимодействия, развитие системы социального партнерства;
создание привлекательных условий обучения в профессиональных образовательных организациях;
создание системы независимой оценки качества среднего профессионального образования;
создание эффективной системы управления кадрами среднего профессионального образования и их материального стимулирования.
Для обеспечения решения задач ДЦП предусматривается реализация следующих основных мероприятий:
создание и поддержка (ежегодно) межрайонных базовых, специализированных отраслевых и многопрофильных центров подготовки квалифицированных кадров на базе профессиональных образовательных организаций;
создание на базе профессиональных образовательных организаций отраслевых ресурсных центров профессионального образования, подготовки, переподготовки и повышения квалификации;
обновление учебно-лабораторного, диагностического и учебно-производственного оборудования организаций;
развитие инфраструктуры общежитий профессиональных образовательных организаций; разработка региональных компонентов профессиональных стандартов; создание центров сертификации квалификаций образовательных услуг в сфере среднего профессионального образования;
организация мероприятий, направленных на формирование положительного имиджа профессиональных образовательных организаций (создание и трансляция видеороликов, проведение пресс-конференций);
создание условий для организации и проведения общественной оценки качества среднего профессионального образования и сертификации квалификаций;
организация стажировок педагогических работников профессиональных образовательных организаций в условиях производства и на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом.
Мероприятия, направленные на обеспечение функционирования, на модернизацию и развитие системы среднего профессионального образования.
В соответствии с поручением Губернатора Новосибирской области планируется разработать на 2016-2020 годы мероприятия, направленные на обеспечение функционирования, на модернизацию и развитие системы среднего профессионального образования.
В рамках данных мероприятий будут:
реализованы программы развития профессиональных образовательных организаций, осуществляющих подготовку высококвалифицированных рабочих, служащих и специалистов среднего звена по образовательным программам среднего профессионального образования, основным программам профессионального обучения и дополнительным образовательным программам, соответствующим потребностям организаций перспективных отраслей экономики Новосибирской области;
разработаны, апробированы и введены в действие новые сетевые формы реализации основных профессиональных образовательных программ;
внедрены новые образовательные технологии, позволяющие осуществлять подготовку кадров в соответствии с современными производственными технологиями;
оснащены современным учебно-производственным оборудованием, аппаратно-программными комплексами, электронными лабораториями, тренажерами, компьютерным оборудованием и программным обеспечением профессиональные образовательные организации;
обеспечены меры по повышению квалификации преподавателей профессиональных образовательных организаций.
ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы" (далее - ВЦП).
Цель ВЦП - создание условий для вовлечения молодежи в трудовую деятельность и повышение ее конкурентоспособности на рынке труда Новосибирской области.
Мероприятия ВЦП направлены на решение следующих задач:
профессиональная ориентация молодежи;
социальная адаптация молодежи на рынке труда Новосибирской области.
Для обеспечения решения задач ВЦП предусматривается реализация следующих основных мероприятий:
проведение тренингов и консультаций для молодежи;
проведение межрегиональной конференции по вопросам развития профессиональной ориентации молодежи;
проведение профориентационных тестирований и консультирование абитуриентов в ходе работы приемных комиссий образовательных профессиональных образовательных организаций;
производство и трансляция на канале ОТС фильма "Успешный профессионал", а также других видеороликов профориентационной направленности;
повышение квалификации специалистов, работающих в области профессиональной ориентации молодежи;
организация и проведение праздника рабочих профессий "Город мастеров", организация и проведение выезда агитавтобуса для профессиональной ориентации учащихся общеобразовательных организаций Новосибирской области;
производство, демонстрация и тиражирование фильма "Адаптация на новом рабочем месте".
В 2013 году запланировано внесение изменений в ВЦП, в том числе включение в перечень мероприятий ВЦП следующего мероприятия: "Реализация проекта "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2014 - 2016 годы" (вместо ранее запланированной ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2015 - 2017 годы").
Мероприятия, направленные на совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области, на 2017 - 2019 годы.
В целях дальнейшего совершенствования профориентационной работы с молодежью планируется разработка на 2017 - 2019 годы мероприятий, направленных на совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области.
В данные мероприятия будут включены:
мероприятия по профориентационной работе с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области;
мероприятия по развитию политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области.
ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы".
Цель ВЦП - профессиональная ориентация и подготовка учащихся общеобразовательных организаций Новосибирской области к трудовой деятельности по специальностям политехнического и агротехнического профиля.
Мероприятия ВЦП направлены на решение следующих задач:
организация ранней профессиональной ориентации учащихся (7-8 классов) общеобразовательных организаций на получение политехнических и агротехнических знаний и повышение престижа технического среднего профессионального образования;
создание интегрированной системы подготовки школьников по образовательным программам, дающим право на самостоятельную трудовую деятельность по специальностям политехнического и агротехнического профиля по окончании общеобразовательных организаций;
нормативное правовое и методическое обеспечение деятельности политехнических и агротехнических школ.
Для обеспечения решения задач ВЦП предусматривается реализация следующих основных мероприятий:
обучение учащихся общеобразовательных организаций 10, 11 классов в профессиональных образовательных организациях по программам профессиональной подготовки политехнической и агротехнической направленности;
оказание профориентационной поддержки учащимся в процессе выбора политехнического и агротехнического профиля обучения и сферы будущей профессиональной деятельности через следующие мероприятия: посещение школьниками предприятий, организаций, профессиональных образовательных организаций с целью знакомства с производством, условиями труда и т.д.;
организация и проведение работы с родителями по профориентации по политехническому и агротехническому направлению для определения профессиональной направленности ребенка, получения знаний о современном производстве, условиях труда и т.д.;
разработка программно-методического обеспечения образовательной деятельности.
Характеристика мер государственного регулирования
Минтруд Новосибирской области является областным исполнительным органом государственной власти Новосибирской области, осуществляющим государственное управление и нормативное правовое регулирование в сфере труда, занятости населения и управления системой среднего профессионального образования (за исключением профессионального педагогического образования) на территории Новосибирской области.
Минтруд Новосибирской области осуществляет свои полномочия в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", которая предусматривает полномочия органов государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере образования, и в соответствии с постановлением Губернатора Новосибирской области от 04.12.2013 N 293 "О министерстве труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области".
В целях реализации Программы Минтруд Новосибирской области:
осуществляет развитие подведомственных профессиональных образовательных организаций;
разрабатывает предложения о размере нормативов финансирования подведомственных профессиональных образовательных организаций;
разрабатывает предложения по объему и структуре приема в подведомственные профессиональные образовательные организации обучающихся за счет средств областного бюджета Новосибирской области;
готовит предложения по созданию, реорганизации и ликвидации подведомственных профессиональных образовательных организаций;
готовит проекты законов Новосибирской области, правовых актов Губернатора Новосибирской области, Правительства Новосибирской области по вопросам организации предоставления среднего профессионального образования (за исключением среднего профессионального педагогического образования) на территории Новосибирской области;
организует переподготовку, повышение квалификации и стажировку мастеров производственного обучения, преподавателей специальных дисциплин подведомственных профессиональных образовательных организаций;
осуществляет разработку и реализацию мероприятий по оптимизации и развитию сети подведомственных профессиональных образовательных организаций;
осуществляет организацию профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, профессионального обучения.
Программа разработана в соответствии со следующими нормативными правовыми актами:
Закон Российской Федерации от 19.04.1991 N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации";
Федеральный закон Российской Федерации от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";
постановление Правительства Российской Федерации от 15.04.2014 N 295 "Об утверждении государственной программы Российской Федерации "Развитие образования" на 2013 - 2020 годы;
распоряжение Правительства Российской Федерации от 30.04.2014 N 722-р "Об утверждении Плана мероприятий ("дорожной карты") "Изменения в отраслях социальной сферы, направленные на повышение эффективности образования и науки";
Закон Новосибирской области от 02.12.2010 N 10-ОЗ "Об утверждении Программы социально-экономического развития Новосибирской области на 2011 - 2015 годы";
Закон Новосибирской области от 05.07.2013 N 361-ОЗ "О регулировании отношений в сфере образования в Новосибирской области";
постановление Губернатора Новосибирской области от 03.12.2007 N 474 "О Стратегии социально-экономического развития Новосибирской области на период до 2025 года";
постановление Губернатора Новосибирской области от 04.12.2013 N 293 "О министерстве труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области";
постановление администрации Новосибирской области от 07.09.2009 N 339-па "Об утверждении Схемы территориального планирования Новосибирской области".
V. Механизм реализации и система управления Программы,
механизм взаимодействия заказчиков Программы
Текущее управление реализацией Программы осуществляет Минтруд Новосибирской области.
Исполнителями основных мероприятий Программы являются Минтруд Новосибирской области, подведомственные профессиональные образовательные организации и учреждения дополнительного образования, центры занятости населения, ГАУ НСО "Центр развития профессиональной карьеры".
Кроме того, исполнителями (соисполнителями) отдельных мероприятий являются организации (работодатели), участвующие в реализации Программы на основании официально подтвержденных намерений об участии в реализации мероприятий Программы, центр "Родник".
Исполнители мероприятий Программы осуществляют:
своевременную и качественную реализацию программных мероприятий;
эффективное и целевое использование бюджетных средств, выделенных на реализацию Программы.
Минтруд Новосибирской области для управления и контроля за ходом реализации Программы:
ежегодно формирует календарный план (подробный план мероприятий на очередной финансовый год и укрупненный план мероприятий на плановый период) реализации Программы, который утверждается Минтрудом Новосибирской области и представляется в министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области и министерство экономического развития Новосибирской области;
координирует деятельность по выполнению календарного плана и представляет квартальные и годовые отчеты о выполнении календарного плана заместителю Губернатора Новосибирской области, ответственному за реализацию Программы, в министерство экономического развития Новосибирской области и министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области в следующие сроки:
квартальный отчет - до 20 числа месяца, следующего за отчетным кварталом,
годовой отчет - до 30 января года, следующего за отчетным;
при необходимости проводит корректировку календарного плана с последующим представлением утвержденных корректировок в министерство экономического развития Новосибирской области;
осуществляет мониторинг и контроль за ходом реализации Программы. Объектом мониторинга являются значения показателей (индикаторов) Программы (подпрограммы) и ход реализации мероприятий Программы;
ежегодно в срок до 1 марта года, следующего за отчетным, осуществляет оценку результативности и эффективности реализации Программы. Отчет направляется в министерство экономического развития Новосибирской области и министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области;
ежегодно уточняет в установленном порядке объемы финансирования мероприятий Программы на основе мониторинга реализации мероприятий Программы и оценки их эффективности и достижения целевых индикаторов и показателей;
корректирует мероприятия Программы и их ресурсное обеспечение при формировании бюджета на плановый период в установленном порядке;
представляет отчет о ходе и результатах реализации Программы заместителю Губернатора Новосибирской области, ответственному за реализацию Программы, в министерство экономического развития Новосибирской области и министерство финансов и налоговой политики Новосибирской области в следующие сроки:
отчет по итогам полугодия - до 20 июля текущего года;
годовой отчет - до 1 марта года, следующего за отчетным.
Программа считается завершенной после выполнения мероприятий Программы в полном объеме и (или) достижения цели Программы.
VI. Информация по ресурсному обеспечению за счет всех источников финансирования Программы
Финансирование мероприятий Программы осуществляется через Минтруд Новосибирской области.
Программа финансируется за счет средств федерального бюджета, областного бюджета Новосибирской области и внебюджетных источников.
Сводные финансовые затраты Программы представлены в приложении N 4 к Программе. Источники финансирования Программы представлены в приложении N 5 к Программе.
Для реализации Программы будут привлечены специалисты Минтруда Новосибирской области и областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, учреждений профессионального и дополнительного образования, ГАУ НСО "Центр развития профессиональной карьеры", организаций (работодателей), участвующих в реализации Программы на основании официально подтвержденных намерений об участии в реализации мероприятий Программы, центров занятости населения, центра "Родник".
VII. Прогноз конечных результатов реализации Программы,
оценка планируемой эффективности Программы
В результате модернизации, проведенной в рамках Программы, система среднего профессионального образования станет эффективным ресурсом, обеспечивающим экономику Новосибирской области высококвалифицированными рабочими и специалистами, подготовленными по основным профессиональным образовательным программам, соответствующим потребностям организаций перспективных отраслей экономики Новосибирской области.
Оптимизация сети профессиональных образовательных организаций, с уменьшением неэффективно используемых мощностей на 20-25%, позволит довести к 2020 году до 90% нагрузку на используемые площади и перераспределить на развитие материальной базы до 10-15% бюджетных средств, ранее используемые на содержание и обслуживание избыточных помещений и устаревшего оборудования.
Укрупнение профессиональных образовательных организаций позволит увеличить количество обучающихся и обеспечить эффективное соотношение ученик - учитель (мастер производственного обучения), что позволит увеличить среднюю заработную плату педагогов и работников профессиональных образовательных организаций и к 2018 году довести ее до средней заработанной платы в Новосибирской области.
Повысится мотивация студентов к учебе, поскольку в экономике повысятся требования к компетенциям выпускников, появятся механизмы стимулирования качественной учебы.
К 2019 году всем иногородним студентам будет предоставлена возможность проживания в общежитиях.
Каждый студент будет проходить практику на современном производстве и получит возможность трудоустройства по специальности. Практика социального партнерства профессиональных образовательных организаций с отраслевыми предприятиями при реализации профессиональных образовательных программ позволит снизить время и издержки организаций на ввод работника на рабочее место после завершения обучения в указанных организациях.
Полученное качественное образование позволит стать выпускникам профессиональных образовательных организаций востребованными и конкурентоспособными рабочими/служащими/специалистами среднего звена на рынке труда.
Создание единой системы профессионального обучения, повышения квалификации и переподготовки позволит увеличить мобильность работников на рынке труда, решить проблему занятости высвобождающегося трудоспособного населения, обеспечить возможность непрерывного обучения в течение жизни.
Комплекс мероприятий, реализованных в рамках Программы, позволит снизить социальную напряженность на рынке труда.
Планирование приема и выпуска на основе прогноза трудовой занятости сократит количество не трудоустроившихся выпускников после окончания обучения в профессиональных образовательных организациях.
Повысится удовлетворенность населения качеством образовательных услуг.
Гражданам будет доступна полная и объективная информация об профессиональных образовательных организациях, содержании и качестве их программ (услуг), эффективная обратная связь с органами, осуществляющими управление в сфере среднего образования.
Широкое информирование деловой и родительской общественности позволит повысить эффективность и результативность работы профессиональных образовательных организаций.
Работодатели получат кадры с современными компетенциями, с позитивными трудовыми установками, с опытом практической деятельности.
В результате реализации мероприятий Программы среднее профессиональное образование в Новосибирской области будет соответствовать меняющимся запросам населения и перспективным задачам социально-экономического развития Новосибирской области при обеспечении высокого качества образования.
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 1
к государственной программе Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего
профессионального образования Новосибирской области
на 2014-2020 годы"
Цели, задачи и целевые индикаторы государственной программы
Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
1 декабря 2014 г.
Цель/задачи, требующие решения для достижения цели |
Наименование Целевого индикатора |
Единица измерения |
Значение целевого индикатора, в том числе по годам |
Примечание |
|||||||
2013 1 |
2014 |
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
||||
Цель: обеспечение высокого качества образования в системе среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами социально-экономического развития Новосибирской области | |||||||||||
Задача 1. Модернизация системы профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики области и меняющимися запросами населения |
Целевой индикатор 1: удельный вес численности выпускников профессиональных образовательных организаций, трудоустроившихся в течение одного года после окончания обучения по полученной специальности (профессии), в общей их численности |
% |
72 |
75 |
80 |
80 |
80 |
80 |
80 |
80 |
|
Целевой индикатор 2: сохранность контингента профессиональных образовательных организаций (отношение числа студентов профессиональных образовательных организаций на конец периода к числу студентов на начало периода) |
% |
95 |
95 |
95 |
95 |
95 |
95 |
95 |
95 |
|
|
Целевой индикатор 3: соотношение средней заработной платы преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций Новосибирской области к средней заработной плате в Новосибирской области |
% |
95 |
113 |
105 |
96 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
|
Целевой индикатор 4: доля профессиональных образовательных организаций, обеспечивающих доступность обучения и проживания в общежитии для лиц с ограниченными возможностями здоровья, от общего количества профессиональных образовательных организаций |
% |
3 |
8 |
10 |
12 |
14 |
16 |
19 |
25 |
|
|
Целевой индикатор 5: удельный вес численности студентов профессиональных образовательных организаций, проживающих в общежитиях, в общей численности студентов, нуждающихся в общежитиях |
% |
87 |
90 |
94 |
96 |
98 |
100 |
100 |
100 |
|
|
Целевой индикатор 6: доля профессиональных образовательных организаций, обновивших лабораторную и производственную базу, от общего числа профессиональных образовательных организаций (нарастающим итогом) |
% |
45 |
55 |
70 |
85 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
|
Целевой индикатор 7: количество действующих отраслевых ресурсных центров подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров и специалистов (нарастающим итогом) |
центр |
19 |
19 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
|
|
Целевой индикатор 8: доля профессиональных образовательных организаций, реализующих с предприятиями реального сектора экономики совместные образовательные проекты, от общего числа профессиональных образовательных организаций |
% |
70 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
100 |
|
|
Целевой индикатор 9: среднее по профессиональным образовательным организациям отношение фактической наполняемости учебных корпусов профессиональных образовательных организаций к их проектной вместимости |
% |
71,5 |
73 |
75 |
78 |
80 |
83 |
86 |
90 |
|
|
Целевой индикатор 10: численность студентов в расчете на 1 педагогического работника (включая мастеров производственного обучения) |
чел. |
14,0 |
14,4 |
14,7 |
15,0 |
15,3 |
15,6 |
15,6 |
15,6 |
|
|
Целевой индикатор 11: доля педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций, участвующих в программах стажировок в организациях, на базе ресурсных центров, в том числе за рубежом, от общего числа педагогических и руководящих работников профессиональных образовательных организаций |
% |
10 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
20 |
|
|
Целевой индикатор 12: удельный вес занятого населения в возрасте 25-65 лет, прошедшего повышение квалификации и переподготовку, в общей численности занятого населения этой возрастной группы |
% |
33 |
35 |
37 |
40 |
43 |
46 |
50 |
55 |
|
|
Задача 2. Профессиональная ориентация и социальная адаптация молодежи, в том числе обучающихся общеобразовательных учреждений Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области |
Целевой индикатор 13: количество учащихся общеобразовательных учреждений, получивших профессиональную подготовку по программам политехнического и агротехнического направления в профессиональных образовательных организациях, дающую право на самостоятельную трудовую деятельность |
чел. |
600 |
1000 |
1000 |
1000 |
1000 |
1000 |
1000 |
1000 |
|
Целевой индикатор 14: доля безработной молодежи от общего количества молодежи Новосибирской области в возрасте от 14 до 29 лет |
% |
2,4 |
1,8 |
1,6 |
1,4 |
1,2 |
1,2 |
1,2 |
1,2 |
|
|
Целевой индикатор 15: доля поступивших в профессиональные образовательные организации, получивших квалифицированную помощь по профессиональной ориентации, в общей численности граждан, поступивших в профессиональные образовательные организации |
% |
30 |
45 |
60 |
60 |
60 |
60 |
60 |
60 |
|
1 - приводится значение целевого индикатора до начала реализации Программы.
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 2
к государственной программе Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего
профессионального образования Новосибирской области
на 2014-2020 годы"
Мероприятия и ресурсное обеспечение реализации государственной программы Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
1 декабря 2014 г.
Статус |
Наименование государственной программы, подпрограммы государственной программы, долгосрочной целевой программы, ведомственной целевой программы, мероприятия |
Ответственный исполнитель, соисполнители |
Расходы (тыс. руб.), годы |
Ожидаемый результат (краткое описание) |
||||||||||
ГРБС |
РзПр |
ЦСР |
ВР |
2014 **, *** |
2015 **, *** |
2016 *, **, *** |
2017 *, **, *** |
2018 *, **, *** |
2019 *, **, *** |
2020 *, **, *** |
||||
Государственная программа |
Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы |
Всего сумма затрат, в том числе: |
x |
x |
x |
x |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
Предоставление качественного образования в системе среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами развития общества и экономики Новосибирской области |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|||
Заказчик: Минтруд Новосибирской области, всего, в том числе: |
x |
x |
x |
x |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
|||
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|||
Цель: обеспечение высокого качества образования в системе среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с меняющимися запросами населения и перспективными задачами социально-экономического развития Новосибирской области | ||||||||||||||
Задача 1. Модернизация системы среднего профессионального образования Новосибирской области в соответствии с требованиями современной экономики области и меняющимися запросами населения | ||||||||||||||
|
|
Всего сумма затрат, в том числе: |
x |
x |
x |
x |
2 998 756,08 |
3 218 065,30 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 350 364,20 |
|
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
2 777 056,08 |
2 995 465,30 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 127 764,20 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|||
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
2 998 756,08 |
3 218 065,30 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 329 297,00 |
3 350 364,20 |
|||
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
2 777 056,08 |
2 995 465,30 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 106 697,00 |
3 127 764,20 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|||
Мероприятие 1 |
Оказание профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования государственных услуг в соответствии с государственным заданием |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
2 160 531,80 |
2 374 089,70 |
2 485 321,40 |
2 485 321,40 |
2 485 321,40 |
2 485 321,40 |
2 506 388,60 |
Предоставление государственных услуг не менее 51 тыс. человек ежегодно |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0702 |
06.0.0064 |
611 |
17 343,30 |
22 369,10 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
|||
097 |
0704 |
06.0.0101 |
611 621 |
2 142 793,20 |
2 351 325,30 |
2 460 601,70 |
2 460 601,70 |
2 460 601,70 |
2 460 601,70 |
2 481 668,90 |
||||
097 |
0705 |
06.0.0102 |
611 621 |
395,30 |
395,30 |
395,30 |
395,30 |
395,30 |
395,30 |
395,30 |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Мероприятие 2 |
Модернизация материально-технической базы профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного образования |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
170 864,89 |
172 965,40 |
172 965,40 |
172 965,40 |
172 965,40 |
172 965,40 |
172 965,40 |
Использование и развитие имущественного комплекса, в том числе проведение ремонтных работ, своевременное исполнение предписаний контрольных органов, приобретение движимого имущества, необходимого для осуществления образовательной деятельности, развитие инфраструктуры образования (будут охвачены все профессиональные образовательные организации и организации дополнительного образования в течение всего периода реализации Программы) |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0702 |
06.0.0064 |
612 |
2 899,49 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
|||
097 |
0704 |
06.0.0101 |
612 622 |
166 965,40 |
170 040,00 |
170 040,00 |
170 040,00 |
170 040,00 |
170 040,00 |
170 040,00 |
||||
097 |
0705 |
06.0.0102 |
622 |
1 000,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
0,00 |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Мероприятие 3 |
Организация социальной поддержки студентов и выпускников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в профессиональных образовательных организациях |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
177 905,20 |
170 915,20 |
170 915,20 |
170 915,20 |
170 915,20 |
170 915,20 |
170 915,20 |
Социальная поддержка студентов и выпускников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, около 1600 человек ежегодно |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0704 |
06.0.0201 |
612 622 |
101 000,00 |
101 000,00 |
101 000,00 |
101 000,00 |
101 000,00 |
101 000,00 |
101 000,00 |
|||
097 |
0704 |
06.0.0201 |
321 |
76 905,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Мероприятие 4 |
Организация выплаты стипендий Правительства Новосибирской области студентам профессиональных образовательных организаций Новосибирской области |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
Поддержка талантливой молодежи, обучающейся в профессиональных образовательных организациях Новосибирской области по очной форме обучения, 90 человек ежегодно |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0709 |
06.0.0332 |
340 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Мероприятие 5 |
Меры социальной поддержки отдельных категорий студентов в государственных профессиональных образовательных организациях |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
47 010,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
Социальная поддержка студентов, относящихся к категории малоимущих и лиц с ограниченными возможностями здоровья, 4123 человека ежегодно |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0704 |
06.0.0334 |
612 622 |
47 010,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
58 000,00 |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Мероприятие 6 |
Развитие профессиональных компетенций студентов профессиональных образовательных организаций |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
Повышение профессиональных компетенций студентов профессиональных образовательных организаций. Повышение престижа рабочих профессий |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
702 |
06.0.0064 |
612 |
1 249,19 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
ДЦП |
Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы (утверждена постановлением Правительства Новосибирской области от 01.07.2011 N 283-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы") |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
439 845,00 |
440 745,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
Система среднего профессионального образования станет эффективным ресурсом, обеспечивающим экономику области высококвалифицированными рабочими и специалистами, подготовленными по основным профессиональным образовательным программам, соответствующим потребностям организаций перспективных отраслей экономики Новосибирской области |
федеральный бюджет |
097 |
0709 |
06.1.5026 |
612 622 |
100 000,00 |
100 000,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0709 |
06.1.0049 |
350 |
550,00 |
550,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
097 |
0709 |
06.1.0049 |
612 622 |
217 595,00 |
217 595,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
121 700,00 |
122 600,00 |
|
|
|
|
|
|||
Проект ДЦП |
Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2016-2020 годы |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
440 745,00 |
440 745,00 |
440 745,00 |
440 745,00 |
440 745,00 |
|
федеральный бюджет |
097 |
0709 |
06.1.5026 |
612 622 |
- |
- |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|||
областной бюджет |
097 |
0709 |
06.1.0049 |
350 |
- |
- |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
|||
097 |
0709 |
06.1.0049 |
612 622 |
- |
- |
217 595,00 |
217 595,00 |
217 595,00 |
217 595,00 |
217 595,00 |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|||
Задача 2. Профессиональная ориентация и социальная адаптация молодежи, в том числе учащихся общеобразовательных организаций Новосибирской области, на рынке труда Новосибирской области | ||||||||||||||
|
|
Всего сумма затрат, в том числе: |
x |
x |
x |
x |
21 067,15 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
|
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
21 067,15 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
21 067,15 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
|||
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
x |
x |
x |
x |
21 067,15 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы (утверждена приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 16.09.2011 N 579 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы") |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
5 982,15 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
- |
- |
- |
Создание условий для вовлечения молодежи в трудовую деятельность, повышение конкурентоспособности молодежи на рынке труда Новосибирской области |
|
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0401 |
06.0.8181 |
622 |
4 660,15 |
4 241,15 |
3 819,55 |
- |
- |
- |
- |
|||
097 |
0709 |
06.0.8181 |
612 622 |
1 322,00 |
16 826,05 |
17 247,65 |
- |
- |
- |
- |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
|
|
|
|
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
|
|
|
|
|||
Проект ВЦП |
Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2017-2019 годы |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
21 067,20 |
21 067,20 |
21 067,20 |
- |
|
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0401 |
06.0.8181 |
622 |
- |
- |
- |
3 819,55 |
3 819,55 |
3 819,55 |
- |
|||
097 |
0709 |
06.0.8181 |
612 622 |
- |
- |
- |
17 247,65 |
17 247,65 |
17 247,65 |
- |
||||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
ВЦП |
Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы (утверждена приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 20.06.2012 N 538 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы") |
Минтруд Новосибирской области |
x |
x |
x |
x |
15 085,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
Организация профессиональной ориентации и подготовка обучающихся общеобразовательных организаций Новосибирской области к трудовой деятельности по специальностям политехнического и агротехнического профиля |
федеральный бюджет |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
областной бюджет |
097 |
0709 |
06.0.8191 |
612 622 |
15 085,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
местные бюджеты |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|||
внебюджетные источники |
x |
x |
x |
x |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
* Данные на 2016-2020 годы, за исключением расходов на оказание государственными профессиональными образовательными организациями Новосибирской области в соответствии с государственным заданием государственных услуг и реализацию ВЦП и ДЦП, проектов ВЦП и ДЦП, запланированы ежегодно на уровне 2015 года.
** Расходы на 2014-2015 годы на оказание государственными профессиональными образовательными организациями Новосибирской области государственных услуг в соответствии с государственным заданием запланированы в объемах, предусмотренных министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области Законом Новосибирской области от 10.12.2013 N 401-ОЗ "Об областном бюджете Новосибирской области на 2014 год и плановый период 2015 и 2016 годов". Соответствующие расходы на 2016-2020 годы предусмотрены на уровне 2015 года с учетом дополнительной потребности в финансовых средствах на повышение оплаты труда преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций, повышение оплаты труда которых предусмотрено в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".
*** Данные по долгосрочным и ведомственным целевым программам, проектам долгосрочной и ведомственной целевых программ на 2014-2020 годы запланированы в прогнозных объемах.
Применяемые сокращения:
ВЦП - ведомственная целевая программа;
ДЦП - долгосрочная целевая программа.
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 3
к государственной программе Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего
профессионального образования Новосибирской области
на 2014-2020 годы"
Прогноз сводных показателей государственных
заданий на оказание государственных услуг профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования Новосибирской области по государственной программе Новосибирской области "Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014 - 2020 годы"
1 декабря 2014 г.
Наименование услуги, показателя объема услуги, подпрограммы* |
Значение показателя объема услуги |
Расходы бюджета Новосибирской области на оказание государственной услуги, тыс. руб. |
||||||||||||
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
2014 год |
2015 год |
2016 год |
2017 год |
2018 год |
2019 год |
2020 год |
|
Предоставление среднего |
27 463 |
27 891 |
27 891 |
27 891 |
27 891 |
27 891 |
27 891 |
2 085 910,41 |
2 288 868,02 |
2 395 243,38 |
2 395 243,38 |
2 395 243,38 |
2 395 243,38 |
2 416 310,58 |
Предоставление |
3 796 |
3 802 |
3 802 |
3 802 |
3 802 |
3 802 |
3 802 |
53 301,45 |
58 486,25 |
61 184,46 |
61 184,46 |
61 184,46 |
61 184,46 |
61 184,46 |
Предоставление дополнительного образования по художественно-эстетическому направлению (количество обучающихся, человек) |
155 |
155 |
155 |
155 |
155 |
155 |
155 |
5 485,80 |
7 076,68 |
7 680,12 |
7 680,12 |
7 680,12 |
7 680,12 |
7 680,12 |
Организация и проведение |
8 285 |
8 285 |
8 285 |
8 285 |
8 285 |
8 285 |
8 285 |
3 645,40 |
4 702,57 |
5 103,56 |
5 103,56 |
5 103,56 |
5 103,56 |
5 103,56 |
Предоставление |
3 314 |
3 314 |
3 314 |
3 314 |
3 314 |
3 314 |
3 314 |
4 462,83 |
5 753,42 |
6 291,88 |
6 291,88 |
6 291,88 |
6 291,88 |
6 291,88 |
Организация и проведение |
3 386 |
3 386 |
3 386 |
3 386 |
3 386 |
3 386 |
3 386 |
2 861,17 |
3 690,91 |
4 005,64 |
4 005,64 |
4 005,64 |
4 005,64 |
4 005,64 |
Методическое обеспечение |
1 720 |
1 720 |
1 720 |
1 720 |
1 720 |
1 720 |
1 720 |
3 976,64 |
4 366,35 |
4 569,16 |
4 569,16 |
4 569,16 |
4 569,16 |
4 569,16 |
Оказание информационных |
960 |
960 |
960 |
960 |
960 |
960 |
960 |
888,00 |
1 145,52 |
1 243,20 |
1 243,20 |
1 243,20 |
1 243,20 |
1 243,20 |
* Расходы на 2014-2015 годы на оказание государственными профессиональными образовательными организациями Новосибирской области государственных услуг в соответствии с государственным заданием запланированы в объемах, предусмотренных министерству труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области Законом Новосибирской области от 10.12.2013 N 401-ОЗ "Об областном бюджете Новосибирской области на 2014 год и плановый период 2015 и 2016 годов". Соответствующие расходы на 2016-2020 годы предусмотрены на уровне 2015 года с учетом дополнительной потребности в финансовых средствах на повышение оплаты труда преподавателей и мастеров производственного обучения профессиональных образовательных организаций, повышение оплаты труда которых предусмотрено в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики".
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 4
к государственной программе Новосибирской области
Региональная программа развития среднего
профессионального образования Новосибирской области
на 2014-2020 годы"
Сводные финансовые затраты
государственной программы Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы"
1 декабря 2014 г.
Источники и направления расходов в разрезе государственных заказчиков Программы (главных распорядителей бюджетных средств) |
Финансовые затраты, тыс. рублей (в ценах 2014 г.) |
Примечание |
|||||||
всего |
в том числе по годам |
||||||||
2014 |
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
|||
Наименование государственного заказчика (главного распорядителя бюджетных средств) - Минтруд Новосибирской области | |||||||||
Всего финансовых затрат, в том числе: |
23 010 776,73 |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
|
федерального бюджета* |
700 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|
областного бюджета |
21 453 476,73 |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
857 300,00 |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|
Капитальные вложения, в том числе: |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
федерального бюджета* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
областного бюджета |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
НИОКР**, в том числе из: |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
федерального бюджета* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
областного бюджета |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Прочие расходы, в том числе из: |
23 010 776,73 |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
|
федерального бюджета* |
700 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|
областного бюджета |
21 453 476,73 |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|
местных бюджетов * |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
857 300,00 |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|
ВСЕГО ПО ПРОГРАММЕ: | |||||||||
Всего финансовых затрат, в том числе: |
23 010 776,73 |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
|
федерального бюджета* |
700 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|
областного бюджета |
21 453 476,73 |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
857 300,00 |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|
Капитальные вложения, в том числе: |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
федерального бюджета * |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
областного бюджета |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
местных бюджетов * |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
НИОКР, в том числе из: |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
федерального бюджета* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
областного бюджета |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
Прочие расходы, в том числе из: |
23 010 776,73 |
3 019 823,23 |
3 239 132,50 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
3 350 364,20 |
|
федерального бюджета* |
700 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
100 000,00 |
|
областного бюджета |
21 453 476,73 |
2 798 123,23 |
3 016 532,50 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
3 127 764,20 |
|
местных бюджетов* |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
|
внебюджетных источников |
857 300,00 |
121 700,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
122 600,00 |
|
* Указываются прогнозные объемы.
** Научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы.
Постановлением Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение N 5
к государственной программе Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего
профессионального образования Новосибирской области
на 2014-2020 годы"
Источники финансирования
государственной программы Новосибирской области
"Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области на 2014-2020 годы" в разрезе ведомственной структуры расходов областного бюджета
1 декабря 2014 г.
N п/п |
Наименование расходов |
Период реализации Программы |
|||||||||||
ГРБС |
РЗ |
ПР |
ЦСР |
КВР |
2014 |
2015 |
2016 |
2017 |
2018 |
2019 |
2020 |
||
1 |
Оказание профессиональными образовательными организациями и организациями дополнительного образования государственных услуг в соответствии с государственным заданием |
97 |
07 |
02 |
06.0.0064 |
611 |
17 343,30 |
22 369,10 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
24 324,40 |
97 |
07 |
04 |
06.0.0101 |
611 |
1 612 971,10 |
1 722 482,00 |
1 782 032,60 |
1 782 032,60 |
1 782 032,60 |
1 782 032,60 |
1 803 099,80 |
||
97 |
07 |
04 |
06.0.0101 |
621 |
529 822,10 |
628 843,30 |
678 569,10 |
678 569,10 |
678 569,10 |
678 569,10 |
678 569,10 |
||
97 |
07 |
05 |
06.0.0102 |
621 |
395,3 |
395,3 |
395,3 |
395,3 |
395,3 |
395,3 |
395,3 |
||
2 |
Модернизация материально-технической базы профессиональных образовательных организаций и организаций дополнительного образования |
97 |
07 |
02 |
06.0.0064 |
612 |
2 899,49 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
2 925,40 |
97 |
07 |
04 |
06.0.0101 |
612 |
100 765,40 |
103 840,00 |
103 840,00 |
103 840,00 |
103 840,00 |
103 840,00 |
103 840,00 |
||
97 |
07 |
04 |
06.0.0101 |
622 |
66 200,00 |
66 200,00 |
66 200,00 |
66 200,00 |
66 200,00 |
66 200,00 |
66 200,00 |
||
97 |
07 |
05 |
06.0.0102 |
622 |
1 000,00 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
0 |
||
3 |
Организация социальной поддержки студентов и выпускников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, в профессиональных образовательных организациях |
97 |
07 |
04 |
06.0.0201 |
321 |
76 905,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
69 915,20 |
97 |
07 |
04 |
06.0.0201 |
612 |
76 400,00 |
76 400,00 |
76 400,00 |
76 400,00 |
76 400,00 |
76 400,00 |
76 400,00 |
||
97 |
07 |
04 |
06.0.0201 |
622 |
24 600,00 |
24 600,00 |
24 600,00 |
24 600,00 |
24 600,00 |
24 600,00 |
24 600,00 |
||
4 |
Меры социальной поддержки отдельных категорий студентов в профессиональных образовательных организациях |
97 |
07 |
04 |
06.0.0334 |
612 |
37 000,00 |
41 000,00 |
41 000,00 |
41 000,00 |
41 000,00 |
41 000,00 |
41 000,00 |
97 |
07 |
04 |
06.0.0334 |
622 |
10 010,00 |
17 000,00 |
17 000,00 |
17 000,00 |
17 000,00 |
17 000,00 |
17 000,00 |
||
5 |
Развитие профессиональных компетенций студентов профессиональных образовательных организаций |
97 |
07 |
02 |
06.0.0064 |
612 |
1 249,19 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
6 |
ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы" (утверждена постановлением Правительства Новосибирской области от 01.07.2011 N 283-п "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2011-2015 годы") |
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
612 |
151 365,00 |
151 365,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
622 |
66 230,00 |
66 230,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
350 |
550,00 |
550,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.5026 |
612 |
70 000,00 |
70 000,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.5026 |
622 |
30 000,00 |
30 000,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
||
7 |
Проект ДЦП "Комплексная региональная программа развития профессионального образования на 2016-2020 годы" |
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
612 |
- |
- |
151 365,00 |
151 365,00 |
151 365,00 |
151 365,00 |
151 365,00 |
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
622 |
- |
- |
66 230,00 |
66 230,00 |
66 230,00 |
66 230,00 |
66 230,00 |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.0049 |
350 |
- |
- |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
550,00 |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.5026 |
612 |
- |
- |
70 000,00 |
70 000,00 |
70 000,00 |
70 000,00 |
70 000,00 |
||
97 |
07 |
09 |
06.1.5026 |
622 |
- |
- |
30 000,00 |
30 000,00 |
30 000,00 |
30 000,00 |
30 000,00 |
||
8 |
Организация выплаты стипендий Правительства Новосибирской области студентам профессиональных образовательных организаций Новосибирской области |
97 |
07 |
09 |
06.0.0332 |
340 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
1 350,00 |
9 |
ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы" (утверждена приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 16.09.2011 N 579 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2014-2016 годы") |
97 |
04 |
01 |
06.0.8181 |
622 |
4 660,15 |
4 241,15 |
3 819,55 |
- |
- |
- |
- |
97 |
07 |
09 |
06.0.8181 |
612 |
821,3 |
12 950,35 |
13 871,95 |
- |
- |
- |
- |
||
97 |
07 |
09 |
06.0.8181 |
622 |
500,7 |
3 875,70 |
3 375,70 |
- |
- |
- |
- |
||
10 |
Проект ВЦП "Совершенствование профориентационной работы с молодежью и вовлечение ее в трудовую деятельность в Новосибирской области на 2017-2019 годы" |
97 |
04 |
01 |
06.0.8181 |
622 |
- |
- |
- |
3 819,55 |
3 819,55 |
3 819,55 |
- |
97 |
07 |
09 |
06.0.8181 |
612 |
- |
- |
- |
13 871,95 |
13 871,95 |
13 871,95 |
- |
||
97 |
07 |
09 |
06.0.8181 |
622 |
- |
- |
- |
3 375,70 |
3 375,70 |
3 375,70 |
- |
||
11 |
ВЦП "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы" (утверждена приказом министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области от 20.06.2012 N 538 "Об утверждении ведомственной целевой программы "Развитие политехнической и агротехнической школ в Новосибирской области на 2012-2014 годы") |
97 |
07 |
09 |
06.0.8191 |
612 |
12 085,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
97 |
07 |
09 |
06.0.8191 |
622 |
3 000,00 |
- |
- |
- |
- |
- |
- |
||
|
Итого (без учета внебюджетных источников) |
|
|
|
|
|
2 898 123,23 |
3 116 532,50 |
3 227 764,20 |
3 227 764,20 |
3 227 764,20 |
3 227 764,20 |
3 227 764,20 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Новосибирской области от 6 сентября 2013 г. N 380-п "Об утверждении государственной программы Новосибирской области "Региональная программа развития среднего профессионального образования Новосибирской области" (с изменениями и дополнениями)
Текст постановления опубликован на сайте Губернатора и Правительства Новосибирской области www.nso.ru от 6 сентября 2013 г.; в газете "Советская Сибирь" от 24 сентября 2013 г. N177
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Новосибирской области от 23 марта 2023 г. N 116-п
Изменения вступают в силу с 23 марта 2023 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 29 декабря 2022 г. N 645-п
Изменения вступают в силу с 29 декабря 2022 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 30 марта 2022 г. N 141-п
Изменения вступают в силу с 30 марта 2022 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 17 июня 2021 г. N 224-п
Изменения вступают в силу с 17 июня 2021 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 2 марта 2021 г. N 60-п
Изменения вступают в силу с 2 марта 2021 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 4 августа 2020 г. N 321-п
Изменения вступают в силу с 4 августа 2020 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 11 февраля 2020 г. N 25-п
Изменения вступают в силу с 11 февраля 2020 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 2 июля 2019 г. N 258-п
Изменения вступают в силу с 2 июля 2019 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 25 марта 2019 г. N 109-п
Изменения вступают в силу с 25 марта 2019 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 25 сентября 2018 г. N 415-п
Изменения вступают в силу с 25 сентября 2018 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 17 мая 2018 г. N 192-п
Изменения вступают в силу с 17 мая 2018 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 6 февраля 2018 г. N 38-п
Изменения вступают в силу с 6 февраля 2018 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 19 декабря 2017 г. N 448-п
Изменения вступают в силу с 19 декабря 2017 г.
Постановление Правительства Новосибирской области от 27 июля 2017 г. N 294-п
Постановление Правительства Новосибирской области от 15 февраля 2017 г. N 41-п
Постановление Правительства Новосибирской области от 6 октября 2016 г. N 316-п
Постановление Правительства Новосибирской области от 22 декабря 2015 г. N 453-п
Постановление Правительства Новосибирской области от 21 апреля 2015 г. N 148-п
Постановление Правительства Новосибирской области от 1 декабря 2014 г. N 466-п
Изменения вступают в силу со дня подписания названного постановления, за исключением пункта 11
Изменения, вносимые пунктом 11 названного постановления, вступают в силу с 1 января 2015 г.