Приказ Департамента культуры Воронежской области от 4 октября 2019 г. N 457-ОД "О внесении изменений в приказ департамента культуры Воронежской области от 27.11.2017 N 608-ОД"

В соответствии с постановлением правительства Воронежской области от 23.04.2019 N 415 "О внесении изменений в постановление администрации Воронежской области от 01.12.2008 N 1044" и распоряжением правительства Воронежской области от 13.09.2019 N 809-р "О повышении оплаты труда" приказываю:

1. Внести в Положение об оплате труда работников казенного учреждения культуры Воронежской области "Центр обеспечения деятельности учреждений культуры", утвержденное приказом департамента культуры Воронежской области от 27.11.2017 N 608-ОД "Об утверждении Положения об оплате труда работников казенного учреждения культуры Воронежской области "Центр обеспечения деятельности учреждений культуры", в отношении которого департамент культуры Воронежской области исполняет функции и полномочия учредителя" (в редакции приказов департамента культуры Воронежской области от 06.12.2018 N 603-ОД, от 29.04.2019 N 238-ОД) следующие изменения:

1.1. Пункт 1.6 изложить в следующей редакции:

"1.6. Заработная плата работников учреждения в рамках доведенных бюджетных ассигнований предельными размерами не ограничивается. Месячная заработная плата работника учреждения не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного в соответствии с законодательством Российской Федерации, при условии, что указанным работником полностью отработана за этот период норма рабочего времени и выполнены нормы труда (трудовые обязанности).

Недопустимо превышение расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников учреждения над расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной службы, департамента культуры Воронежской области в соответствии с постановлением администрации Воронежской области от 01.12.2008 N 1044 "О введении новых систем оплаты труда работников государственных учреждений Воронежской области".".

1.2. Приложения N 2 и N 3 изложить в новой редакции, согласно приложению к настоящему приказу.

2. Отделу обеспечения бюджетного процесса департамента культуры Воронежской области (Мелихова) обеспечить доведение до казенного учреждения культуры Воронежской области "Центр обеспечения деятельности учреждений культуры" расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной службы, департамента культуры Воронежской области.

3. Казенному учреждению культуры Воронежской области "Центр обеспечения деятельности учреждений культуры" (Похил) проводить сопоставление расчетного среднемесячного уровня заработной платы работников учреждения с расчетным среднемесячным уровнем оплаты труда государственных служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной службы, департамента культуры Воронежской области для исключения превышения расчетных данных казенного учреждения над расчетными данными департамента культуры Воронежской области.

4. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2019 года.

5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Первый заместитель руководителя департамента

М.А. Мазур