Решение Скопинской городской Думы Рязанской области от 30 октября 2019 г. N 117/20
"О внесении изменений в решение Скопинского городского Совета депутатов от 25.12.2014 N 159/21 "Об утверждении примерного положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных организаций муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области"
Рассмотрев проект изменений в примерное положение о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных организаций муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области, представленный главой администрации муниципального образования - городской округ город Скопин (письмо от 17.09.2019 N 3848), руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", статьей 134 Трудового кодекса Российской Федерации, Постановлением администрации муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области от 16.09.2019 N 521 "Об индексации заработной платы работников муниципальных учреждений муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области", Уставом муниципального образования - городской округ город Скопин, Дума муниципального образования - городской округ город Скопин решила:
1. Внести в Примерное положение о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных организаций муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области", утвержденное решением Скопинского городского Совета депутатов от 25.12.2014 N 159/21 (в редакции решения Думы муниципального образования - городской округ город Скопин от 26.01.2017 N 11/55, от 28.02.2019 N 15/72, от 26.09.2019 N 101/18), следующие изменения:
- в разделе 2 "Должностной оклад руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров образовательных организаций":
1) таблицу 1 изложить в следующей редакции:
"Таблица 1
Наименование групп в зависимости от сложности труда |
Численность обучающихся, чел. |
Коэффициент кратности |
1 группа |
от 801 и выше |
до 4,8 |
2 группа |
от 501 до 800 |
до 4,4 |
3 группа |
от 201 до 500 |
до 3,4 |
4 группа |
до 200 |
до 2,3" |
2) таблицу 2 изложить в следующей редакции:
"Таблица 2
Наименование групп в зависимости от сложности труда |
Численность воспитанников, чел. |
Коэффициент кратности |
1 группа |
от 201 и выше |
до 3,7 |
2 группа |
от 151 до 200 |
до 2,8 |
3 группа |
до 150 |
до 2,3" |
2. Решение вступает в силу с 01 ноября 2019 года и подлежит опубликованию в Информационном бюллетене муниципального образования - городской округ город Скопин.
3. Разместить настоящее решение на официальном сайте муниципального образования - городской округ город Скопин в сети Интернет.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на комиссию по бюджету, налогам и экономической политике (Ледовской В.П.).
Глава муниципального образования - городской округ |
В.В. Строганов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Скопинской городской Думы Рязанской области от 30 октября 2019 г. N 117/20 "О внесении изменений в решение Скопинского городского Совета депутатов от 25.12.2014 N 159/21 "Об утверждении примерного положения о системе оплаты труда руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных организаций муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области"
Настоящее решение вступает в силу с 1 ноября 2019 г.
Текст решения опубликован не был
Решением Думы муниципального образования - городской округ город Скопин Рязанской области от 30 октября 2024 г. N 217/17 настоящий документ признан утратившим силу с 31 октября 2024 г.