Приложение 1. Порядок поступления председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности в Государственной инспекции Алтайского края, и урегулированию конфликта интересов обращения гражданина о даче согласия и рассмотрения этого обращения

Информация об изменениях:

Приказом Государственной инспекции Алтайского края от 20 ноября 2014 г. N 90 в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 1
к Порядку работы комиссии по соблюдению
требований к служебному поведению государственных
гражданских служащих, замещающих должности
в Государственной инспекции Алтайского края,
и урегулированию конфликта интересов

Порядок

поступления председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности в Государственной инспекции Алтайского края, и урегулированию конфликта интересов обращения гражданина о даче согласия и рассмотрения этого обращения

С изменениями и дополнениями от:

24 мая 2013 г., 20 ноября 2014 г.

1. Гражданин, замещавший должность гражданской службы, замещение которой связано с коррупционными рисками, включенную в перечень, установленный приказом Государственной инспекции Алтайского края (далее - инспекция), обязан в течение двух лет после увольнения направлять в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих, замещающих должности в инспекции, и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) обращение о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности.

2. Обращение, подается гражданином, замещавшим должность государственной службы в инспекции, в отдел кадров и правовой работы инспекции.

3. В обращении указываются:

фамилия, имя, отчество гражданина;

дата его рождения;

адрес места жительства;

замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с государственной службы;

наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной службы,

функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой),

предполагаемый срок его действия,

сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).

4. В отделе кадров и правовой работы инспекции осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

5. Обращение, заключение и другие материалы в течение двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.

6. Обращение может быть подано государственным служащим, планирующим свое увольнение с государственной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Порядком.

7. Комиссия обязана рассмотреть обращение в течение семи дней со дня поступления указанного обращения в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.

8. Комиссия направляет гражданину письменное уведомление о принятом решении комиссии в течение одного рабочего дня и уведомляет его устно в течение трёх рабочих дней.

9. Наличие согласия соответствующей комиссии, согласно статьям 64.1 и 84 Трудового кодекса Российской Федерации, пункту 1 части 3 статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", части 1 статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" является обязательным условием замещения должности в коммерческой или некоммерческой организации бывшим государственным гражданским служащим, замещавшим в инспекции должность, связанную с коррупционными рисками, если отдельные функции по государственному управлению данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности.