Приказ Министерства по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия) от 4 декабря 2019 г. N 418-од "О внесении изменений в Положения об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия), утвержденные приказом от 05 марта 2019 года N 73-од" (документ не действует)

Приказ Министерства по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия) от 4 декабря 2019 г. N 418-од
"О внесении изменений в Положения об оплате труда работников государственных учреждений, подведомственных Министерству по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия), утвержденные приказом от 05 марта 2019 года N 73-од"

Во исполнение постановлений Правительства Республики Саха (Якутия) от 26 сентября 2019 г. N 273 "О мерах по реализации в 2019 году Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 29 декабря 2018 г. N 310 "О Концепции совершенствования системы оплаты труда в учреждениях бюджетной сферы Республики Саха (Якутия) на 2019 - 2024 годы" и от 30 августа 2019 г. N 239 "О внесении изменений в Порядок формирования фонда оплаты труда работников учреждений, финансируемых из государственного бюджета Республики Саха (Якутия), утвержденный постановлением Правительства Республики Саха (Якутия) от 28 августа 2017 г. N 290" приказываю;

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений в сфере внешних связей, подведомственных Министерству по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия), утвержденное приказом Министерства по внешним связям и делам народов Республики Саха (Якутия) от 5 марта 2019 года N 73-од (далее - Приказ), следующие изменения:

1.1. Раздел VIII. "Другие вопросы оплаты труда" дополнить пунктом следующего содержания:

"8.5. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников государственных учреждений (с учетом руководителя, заместителей и главного бухгалтера), осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на исполнительные органы государственной власти Республики Саха (Якутия), а также обеспечивающих деятельность указанных исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность), не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы исполнительного органа государственной власти Республики Саха (Якутия), осуществляющего функции и полномочия учредителя в отношении указанных учреждений.

8.6. В связи с принятием постановления Правительства Республики Саха (Якутия) от 30 августа 2019 года N 239 не допускается снижение уровня заработной платы работников подведомственных государственных учреждений (включая размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы), установленного до дня вступления его в силу, при условии сохранения объема трудовых (должностных) обязанностей работников, выполнения ими той же квалификации и условий труда.".

2. Внести в Положение об оплате труда работников государственных учреждений в сфере культуры, подведомственных Министерству по внешним связям к делам народов Республики Саха (Якутия), утвержденное Приказом, следующие изменения:

2.1. В разделе II. "Порядок и условия оплаты труда специалистов государственных учреждений культуры" в пункте 2.1 таблицу N 1 изложить в следующей редакции:

Таблица N 1

Наименование профессиональной квалификационной группы	Квалификационные уровни	Размер оклада (должностного оклада), рублей
1	2	3
Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава	1 квалификационный уровень	5 383
Должности работников среднего звена	1 квалификационный уровень	5 927
	2 квалификационный уровень	6 520
Должности работников ведущего звена	1 квалификационный уровень	8 624
	2 квалификационный уровень	9 141
	3 квалификационный уровень	9 486
	4 квалификационный уровень	10 003
	5 квалификационный уровень	10 348
Должности работников руководящего состава	1 квалификационный уровень	10 505
	2 квалификационный уровень	11 554
	3 квалификационный уровень	12 606

2.2. Раздел IX. "Другие вопросы оплаты труда" дополнить пунктом следующего содержания;

"9.5. Расчетный среднемесячный уровень заработной платы работников государственных учреждений (с учетом руководителя, заместителей и главного бухгалтера), осуществляющих исполнение государственных функций, наделенных в случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Республики Саха (Якутия), полномочиями по осуществлению государственных функций, возложенных на исполнительные органы государственной власти Республики Саха (Якутия), а также обеспечивающих деятельность указанных исполнительных органов государственной власти Республики Саха (Якутия) (административно-хозяйственное, информационно-техническое и кадровое обеспечение, делопроизводство, бухгалтерский учет и отчетность), не должен превышать расчетный среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы исполнительного органа государственной власти Республики Саха (Якутия), осуществляющего функции и полномочия учредителя в отношении указанных учреждений.

9.6. В связи с принятием постановления Правительства Республики Саха (Якутия) от 30 августа 2019 года N 239 не допускается снижение уровня заработной платы работников подведомственных государственных учреждений (включая размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы), установленного до дня вступления его в силу, при условии сохранения объема трудовых (должностных) обязанностей работников, выполнения ими той же квалификации и условий труда.".

3. Руководителям подведомственных учреждений:

3.1. Внести соответствующие изменения в локальные акты, регламентирующие положения об оплате труда работников учреждений.

3.2. Не допускать нецелевого расходования и перерасхода средств на оплату труда.

4. Возложить на руководителей подведомственных учреждений персональную ответственность за расходование средств на оплату труда в соответствии с утвержденными нормами.

5. Настоящий приказ вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 года.

6. Опубликовать настоящий приказ в официальных средствах массовой информации.

7. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

Г.В. Кириллин

Зарегистрировано в Администрации Главы Республики Саха (Якутия) и Правительства Республики Саха (Якутия) 10 декабря 2019 г.

Регистрационный N RU140142019912