В соответствии с постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 22.02.2014 N 110 "Об утверждении Государственной программы "Развитие образования и науки Республики Татарстан на 2014-2025 годы", предусматривающим осуществление единовременных компенсационных выплат учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, приказываю:
1. Утвердить прилагаемые формы:
заявления о включении в состав претендента конкурсного отбора;
согласия на обработку персональных данных и размещение информации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет";
согласия на переезд на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек и заключение трудового договора с образовательной организацией на срок не менее пяти лет;
соглашения о единовременной компенсационной выплате (учителям) прибывшим (переехавшим) на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра А.Р. Шарапова.
Заместитель Премьер-министра |
Р.Т. Бурганов |
Заявление
о включении в состав претендента конкурсного отбора
(утв. приказом Министерства образования и науки РТ от 17 января 2020 г. N под-53/20)
Прошу включить в состав претендентов конкурсного отбора на право
получения единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим
(переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие
поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50
тысяч человек:
________________________________________________________________________
(Ф.И.О., дата рождения)
паспорт: серия ______________________ N _______________________________,
выданный _______________________________________________________________
________________________________________________ "__"__________ 20___ г.
зарегистрирован по адресу: _____________________________________________
________________________________________________________________________
фактический адрес проживания: __________________________________________
________________________________________________________________________
место работы в должности "учитель": ____________________________________
________________________________________________________________________
супруга (супруг) _______________________________________________________
(Ф.И.О., дата рождения)
паспорт: серия ________________________ N _____________________________,
выданный _______________________________________________________________
_________________________________________________ "__"__________ 20__ г.
зарегистрирован по адресу: _____________________________________________
________________________________________________________________________
фактический адрес проживания: __________________________________________
________________________________________________________________________
дети:
1. _____________________________________________________________________
(Ф.И.О., дата рождения)
свидетельство о рождении (паспорт для ребенка, достигшего 14 лет)
(ненужное вычеркнуть) серия ________ N __________________, выданное(-ый)
______________________________________________________ "__"__________ г.
проживает по адресу: ___________________________________________________
________________________________________________________________________
2. _____________________________________________________________________
(Ф.И.О., дата рождения)
свидетельство о рождении (паспорт для ребенка, достигшего 14 лет)
(ненужное вычеркнуть) серия _________ N _________________, выданное(-ый)
________________________________________________________ "__"________ г.
проживает по адресу: ___________________________________________________
________________________________________________________________________
3. _____________________________________________________________________
(Ф.И.О., дата рождения)
свидетельство о рождении (паспорт для ребенка, достигшего 14 лет)
(ненужное вычеркнуть) серия _________ N _________________, выданное(-ый)
________________________________________________________ "__"________ г.
проживает по адресу: ___________________________________________________
________________________________________________________________________
Претендую на замещение вакантной должности учителя по учебному
предмету
________________________________________________________________________
В _________________________________________________________________
________________________________________________________________________
(наименование муниципальной образовательной организации, населенный
пункт Республики Татарстан)
в соответствии с нормативным правовым актом Министерства образования и
науки Республики Татарстан об утверждении Перечня вакантных должностей
учителей (школ), участвующих в программе "Земский учитель".
Планируемое направление расходования денежных средств
единовременной компенсационной выплаты _________________________________
С условиями участия в конкурсном отборе на право получения
единовременной компенсационной выплаты учителями, прибывшими
(переехавшими) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие
поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50
тысяч человек ознакомлен(-а) и обязуюсь их выполнять.
Подтверждаю, что сведения, представленные в заявлении, точны и
исчерпывающи, и осознаю, что за представление ложных сведений, а также
за невыполнение условий использования средств из бюджета Республики
Татарстан несу ответственность в соответствии с действующим
законодательством Российской Федерации.
К заявлению прилагаются следующие документы:
1) _____________________________________________________________________
(наименование и номер документа, кем и когда выдан)
2) _____________________________________________________________________
(наименование и номер документа, кем и когда выдан)
3) _____________________________________________________________________
(наименование и номер документа, кем и когда выдан)
Заявление и прилагаемые к нему, согласно перечню, документы приняты
"__"_____________ 20__ г.
________________________________________/_______________________________
(должность лица, принявшего заявление) (подпись) (расшифровка)
Согласие
на обработку персональных данных и размещение информации в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
(утв. приказом Министерства образования и науки РТ от 17 января 2020 г. N под-53/20)
Я, _______________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
проживающий(-ая) по адресу _____________________________________________
________________________________________________________________________
(место регистрации)
паспорт серия ______ номер ______________ выдан ________________________
________________________________________________________________________
дата выдачи "__"_______________ _____ г.
выражаю свое согласие на обработку следующих персональных данных:
фамилия, имя, отчество, год, месяц, дата, место рождения, адрес
регистрации, место работы и иная информация, связанная с проведением
конкурсного отбора претендентов на получение единовременной
компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в
сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского
типа, либо города с населением до 50 тысяч человек, и относящаяся ко мне
(далее - персональные данные).
В соответствии с требованиями статьи 9 Федерального закона от
27.07.2006 N 152-ФЗ "О персональных данных" подтверждаю свое согласие на
обработку моих персональных данных/личности для участия в конкурсном
отборе претендентов на право получения единовременной компенсационной
выплаты учителями, прибывшими (переехавшими) на работу в сельские
населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа,
либо города с населением до 50 тысяч человек на основании действующего
законодательства для рассмотрения возможности получения единовременной
компенсационной выплаты на _____________________________________________
и размещение информации (фамилия, имя, отчество) в
информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" Министерству
образования и науки Республики Татарстан (420111, Республика Татарстан,
г. Казань, ул. Кремлевская, 9), ГАУ ДПО Институт развития образования
Республики Татарстан (420015, Республика Татарстан, г. Казань,
ул. Большая Красная, 68).
Даю согласие на осуществление всех действий (операций) с моими
персональными данными, включая сбор, систематизацию, накопление,
хранение, обновление, изменение, использование, обезличивание,
блокирование, уничтожение, обработку персональных данных посредством
внесения их в электронную базу данных, включение в списки (реестры) и
отчетные формы, предусмотренные документами, регламентирующими
предоставление отчетных данных (документов), и передачу их
уполномоченным органам.
Согласие вступает в силу со дня подписания и действует бессрочно.
"__"___________ _____ г. _____________________/_________________________
(дата) (подпись претендента) (расшифровка подписи)
Согласие
на переезд на работу в сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек и заключение трудового договора с образовательной организацией на срок не менее 5 лет в __________________ году
(утв. приказом Министерства образования и науки РТ от 17 января 2020 г. N под-53/20)
Я, _______________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
проживающий(-ая) по адресу ____________________________________________,
(место регистрации)
паспорт серия __________ номер ___________ выдан _______________________
дата выдачи "__"___________ г.
выражаю свое согласие на переезд на работу в сельский населенный пункт
либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с
населением до 50 тысяч человек и заключение трудового договора с
образовательной организацией на срок не менее 5 лет в ________ году
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
(указывается населенный пункт Республики Татарстан, муниципальная
образовательная организация, вакантная должность по учебному предмету,
на которую трудоустраивается педагогический работник)
Согласие вступает в силу со дня подписания и действует бессрочно.
"___"__________ _____ г. _____________________/_________________________
(дата) (подпись претендента) (расшифровка подписи)
Соглашение
о единовременной компенсационной выплате (учителям), прибывшим (переехавшим) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тысяч человек
(утв. приказом Министерства образования и науки РТ от 17 января 2020 г. N под-53/20)
г. Казань "__"___________ 20__ г.
Министерство образования и науки Республики Татарстан, в лице
_______________________, действующего на основании
_____________________, далее - "Министерство", с одной стороны,
получатель единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим
(переехавшим) на работу в сельский населенный пункт либо рабочий
поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50
тысяч человек "_____" (далее - Выплата) __________________ (Ф.И.О.),
признанный победителем в соответствии с приказом Министерства
образования и науки Республики Татарстан от "__"_______ 20___ года
N под-____/___ "Об итогах проведения конкурса на получение
единовременной компенсационной выплаты учителям, прибывшим (переехавшим)
на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо
поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек",
с другой стороны (далее - Учитель), и ________________ в лице
руководителя общеобразовательной организации, действующего на основании
_____________, с третьей стороны (далее - Работодатель), вместе
именуемые "Стороны", в соответствии с постановлением Кабинета Министров
Республики Татарстан от _____________ N ___ "О единовременной
компенсационной выплате учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в
сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского
типа, либо города с населением до 50 тысяч человек", приказом
Министерства образования и науки Республики Татарстан
от _________ 20 ___ N ___ под-___/___ "_________________", протоколом
конкурсной комиссии от ________ N _____ заключили настоящее соглашение о
нижеследующем:
1. Предмет Соглашения
1.1. Предметом настоящего Соглашения является предоставление
Выплаты Учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельские
населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа,
либо города с населением до 50 тысяч человек, установленной
постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от __________
N ____ "___________________".
2. Размер единовременной компенсационной выплаты
2.1. Размер Выплаты составляет __________ руб., выплачивается
единовременно на счет Учителя, открытый в российской кредитной
организации.
3. Обязанности и права Сторон
3.1. Министерство обязано:
3.1.1. Осуществить Выплату Учителю в соответствии с пунктом 2.1
настоящего Соглашения в срок не позднее первого декабря текущего года.
3.1.2. Представлять Учителю по его письменному запросу в течение
пяти рабочих дней с даты получения запроса документы, подтверждающие
факт его участия в конкурсном отборе на получение единовременной
компенсационной выплаты (учителям), прибывшим (переехавшим) на работу в
сельский населенный пункт либо рабочий поселок, либо поселок городского
типа, либо город с населением до 50 тысяч человек.
3.1.3. Представлять интересы Учителя в общеобразовательной
организации в рамках положений настоящего Соглашения, в случае
необходимости оказывать помощь в разрешении конфликтов, споров и
разногласий между Учителем и Работодателем.
3.2. Министерство имеет право:
3.2.1. Требовать от Сторон выполнения условий настоящего
Соглашения.
3.2.2. Расторгнуть настоящее Соглашение в одностороннем порядке в
случаях, установленных пунктом 4.2 настоящего Соглашения.
3.2.3. Осуществлять контроль исполнения Сторонами требований
настоящего Соглашения.
3.2.4. Проверять предоставляемые Учителем сведения.
3.2.5. В случае предоставления общеобразовательной организацией
Учителю отпуска по уходу за ребенком, работникам, усыновившим ребенка,
предусмотренного статьями 256 и 257 Трудового кодекса Российской
Федерации, на указанный срок продлить соглашение.
3.3. Учитель обязан:
3.3.1. Выполнять условия настоящего Соглашения и предоставить
достоверные сведения, подтверждающие его право на получение
единовременной компенсационной выплаты.
3.3.2. Осуществлять трудовую деятельность в выбранной
общеобразовательной организации в соответствующей должности в течение
пятилетнего срока на условиях нормальной продолжительности рабочего
времени, установленной трудовым законодательством для данной категории
работников, с количеством часов учебной нагрузки не менее 18 часов в
неделю за ставку заработной платы в соответствии с трудовым договором,
заключенным учителем с общеобразовательной организацией.
3.3.3. Не предпринимать какие-либо действия (либо бездействие),
ведущие к расторжению трудового договора, заключенного с
общеобразовательной организацией, до истечения срока действия настоящего
Соглашения.
3.3.4. В случае изменения личной информации (фамилия, адрес
проживания номер телефона, адрес электронной почты, изменение семейного
положения) в десятидневный срок, исчисляемый в рабочих днях, уведомить
об этом Стороны.
3.3.5. В случае досрочного расторжения настоящего Соглашения по
вине Учителя возвратить в доход бюджета Республики Татарстан средства
Выплаты.
3.4. Учитель имеет право:
3.4.1. На получение Выплаты до первого декабря текущего года.
3.4.2. На получение условий для полноценного труда в
общеобразовательной организации.
3.5. Работодатель обязан:
3.5.1. Выполнять условия настоящего Соглашения.
3.5.2. В случае прекращения трудового договора с Учителем до
окончания срока действия Соглашения в течение трех дней с даты
прекращения трудового договора направить в Министерство письменное
уведомление с указанием причин прекращения трудовых отношений.
3.5.3. Письменно извещать Министерство о принятии решения о
ликвидации, реорганизации общеобразовательной организации с приложением
копии соответствующего решения.
3.5.4. В случае обнаружения недостоверных сведений, представленных
учителем, направить в Министерство в течение трех рабочих дней со дня
обнаружения информацию о представлении недостоверных сведений с
приложением подтверждающих документов.
3.5.5. В случае предоставления общеобразовательной организацией
Учителю отпуска по уходу за ребенком в период пятилетнего срока
отработки необходимо уведомить Министерство в течение 3 рабочих дней.
3.6. Работодатель имеет право:
3.6.1. Требовать от Сторон выполнения всех условий настоящего
Соглашения.
3.6.2. Контролировать исполнение Учителем своих должностных
обязанностей.
3.6.3. Запрашивать у уполномоченного органа информацию, необходимую
для реализации настоящего соглашения.
4. Основания приостановления, расторжения Соглашения
4.1. Основанием для досрочного расторжения настоящего Соглашения по
неуважительной причине по вине Учителя является невыполнение Учителем
условий настоящего Соглашения.
4.2. Основанием для досрочного расторжения настоящего Соглашения по
неуважительной причине по вине Учителя являются:
4.2.1. Невыполнение Учителем условий настоящего Соглашения.
4.2.2. Предоставление Учителем заведомо недостоверных сведений о
себе в период участия в конкурсном отборе на получение единовременной
компенсационной выплаты.
4.3. Основанием для досрочного расторжения настоящего Соглашения по
инициативе Работодателя по уважительной причине является:
4.3.1. Ликвидация Работодателя.
5. Ответственность Сторон
5.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения своих
обязательств по настоящему Соглашению Стороны несут ответственность в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
5.2. В случае неисполнения одной из Сторон обязательств по
настоящему Соглашению, виновная Сторона обязана возместить в судебном
порядке другой Стороне причиненные неисполнением убытки.
5.3. Стороны не несут ответственности в случае полного или
частичного неисполнения своих обязательств, возникшего вследствие
обстоятельств непреодолимой силы.
6. Порядок изменения, приостановления действия и расторжения Соглашения
6.1. Условия, на которых заключено настоящее Соглашение, могут быть
изменены по соглашению Сторон.
6.2. Для расторжения или приостановления действия настоящего
Соглашения инициирующая Сторона направляет другой Стороне письменное
уведомление заказным письмом с уведомлением о вручении с приложением
документов, подтверждающих основания для расторжения или
приостановления. Ответ на письменное уведомление должен быть дан в
пятнадцатидневный срок, исчисляемый в рабочих днях, со дня получения
уведомления.
7. Форс-мажор
7.1. Стороны освобождаются от частичного или полного исполнения
обязательств по настоящему Соглашению, если их неисполнение явилось
следствием обстоятельств непреодолимой силы, возникших после заключения
настоящего Соглашения в результате событий чрезвычайного характера,
которые Стороны не могли ни предвидеть, ни предотвратить разумными
мерами.
К событиям непреодолимой силы относятся события, на которые Стороны
не могут оказать влияние и за возникновение которых они не несут
ответственности (землетрясение, наводнение, пожар, получение
инвалидности, психическое заболевание, забастовки, постановления или
распоряжения органов государственной власти, препятствующие выполнению
Сторонами обязательств по настоящему Соглашению).
7.2. Сторона, ссылающаяся на обстоятельства непреодолимой силы,
обязана:
7.2.1. В двадцатидневный срок, исчисляемый в рабочих днях,
проинформировать другие Стороны о наступлении подобных обстоятельств,
указанных в пункте 7.1 настоящего Соглашения, в письменной форме, при
этом по требованию других Сторон должен быть представлен официальный
документ. Информация должна содержать данные о характере обстоятельств,
а также, по возможности, оценку их влияния на исполнение Сторонами своих
обязательств по настоящему Соглашению и на срок исполнения обязательств.
7.2.2. При прекращении действия указанных обстоятельств без
промедления известить об этом другую Сторону в письменном виде. При этом
должен быть указан срок, в который предполагается исполнить
обязательства по настоящему Соглашению. Если извещение не направлено или
направлено несвоевременно, то убытки, причиненные вследствие
ненаправления либо несвоевременного направления извещения, обязательны к
возмещению Стороной их вызвавшей.
8. Порядок рассмотрения разногласий
8.1. Все споры и разногласия, которые могут возникнуть между
Сторонами из настоящего Соглашения или в связи с ним, разрешаются путем
переговоров.
8.2. В случае невозможности достижения согласия путем переговоров
споры подлежат рассмотрению в судебном порядке.
8.3. По всем вопросам, не урегулированным настоящим Соглашением,
применяются нормы законодательства Российской Федерации.
9. Срок действия Соглашения
9.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с момента его подписания
Сторонами и действует до "__"_______ 20__ года.
10. Прочие условия
10.1. Изменения и дополнения, вносимые в настоящее Соглашение по
взаимному согласию Сторон в соответствии с разделом 6 настоящего
Соглашения, оформляются путем заключения дополнительного Соглашения,
которое является неотъемлемой частью настоящего Соглашения.
10.2. Настоящее Соглашение составлено в трех экземплярах, на
русском языке, по одному для каждой Стороны, каждый из которых имеет
одинаковую юридическую силу.
Подписи сторон:
Министерство Организация Учитель
Министерство ____________________ ____________________
образования и науки Наименование Фамилия
Республики Татарстан ____________________ ____________________
Место нахождения: ____________________ Имя
420111, г. Казань, ул. Место нахождения: ____________________
Кремлевская, д. 9 ____________________ Отчество
Банковские реквизиты: ____________________ Дата рождения ______
ИНН 1654002248 Банковские реквизиты: Адрес: _____________
УФК по Республике ИНН ________________ ____________________
Татарстан Банк _______________ ____________________
(МФРТ л/с 02092011000 ____________________ Паспорт: серия _____
Министерство ____________________ N __________
образования и науки р/с ________________ выдан ______________
Республики Татарстан БИК ________________ ____________________
л/с ЛБ007080001) КПП ________________ ____________________
р/с ОКАТО ______________ ____________________
40201810900000000002 ОКОПФ ______________ "__"_____________ г.
БИК 049205001 ОКПО _______________ ИНН ________________
КПП 165501001 ОКВЭД ______________ N свидетельства
ОКАТО 92401367000 Код администратора пенсионного
ОКОПФ 72 дохода: ______ страхования ________
ОКПО 00099837
ОКВЭД 75.11.21
Код администратора
дохода: 708
Директор
______________________ _______/______________ _______/_____________
Подпись Подпись Ф.И.О. Подпись Ф.И.О.
"__"________ 20__ г. "__"_________ 20__ г. "__"________ 20__ г.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства образования и науки Республики Татарстан от 17 января 2020 г. N под-53/20 "Об утверждении форм документов для реализации мероприятий по осуществлению единовременных компенсационных выплат учителям, прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек"
Текст приказа опубликован не был