В связи с вступлением в силу Федерального закона от 16 декабря 2019 года N 439-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде", приказываю:
1. Внести в Методику проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Департаменте строительства Вологодской области (приложение 2), утвержденную приказом Департамента строительства Вологодской области от 27 июня 2018 года N 116 "О конкурсе на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы области в Департаменте строительства Вологодской области", изменение, изложив абзац второй подпункта "г" пункта 2.6 раздела 2 в следующей редакции:
"копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) (при наличии), (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) и (или) сведения о трудовой деятельности (статья 661 Трудового кодекса Российской Федерации), иные документы подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;".
2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней после дня его официального опубликования.
Начальник Департамента строительства области |
Д.А. Буслаев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента строительства Вологодской области от 3 марта 2020 г. N 16 "О внесении изменения в приказ Департамента строительства Вологодской области от 27 июня 2018 года N 116"
Вступает в силу с 15 марта 2020 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region35) 4 марта 2020 г.