Приложение 1. Перечень показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности Министерства социального развития Московской области на 2020 год и методика их расчета

Информация об изменениях:

Приложение 1 изменено с 25 марта 2020 г. - Приказ Министра социального развития Московской области от 25 марта 2020 г. N 21П-181

См. предыдущую редакцию

Приложение 1
к Порядку
(с изменениями от 25 марта 2020 г.)

Таблица 1

Перечень
показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности Министерства социального развития Московской области на 2020 год

N п/п	Цели показателя	Наименование показателя	Весовое значение показателя (Вес)	Базовое значение показателя, %	Плановое значение показателя (П), %	Фактическое значение показателя (Ф), %	Выполнение показателя (В), %	Результат показателя (Р), %
1.	Показатели результативности группы "А", отражающие уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба)
1.1.	Региональный государственный контроль (надзор) в сфере социального обслуживания
1.1.1.	Повышение качества предоставления социальных услуг	Доля граждан, которым был причинен вред жизни и здоровью в результате предоставленных социальных услуг с нарушением порядков и стандартов их оказания, от общего количества граждан, получивших социальные услуги за отчетный период *	0,1	0	0
1.2.	Региональный государственный контроль за достоверностью, актуальностью и полнотой сведений об организациях отдыха детей и их оздоровления, содержащихся в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления
1.2.1.	Повышение качества организации отдыха и оздоровления детей	Доля обоснованных жалоб от родителей (законных представителей) детей на получение травм тяжелой и средней тяжести от общего количества детей, отдыхающих в организациях отдыха и оздоровления детей, расположенных на территории Московской области, за отчетный период *	0,1	0	0
1.3.	Региональный государственный контроль за приемом на работу в пределах установленной квоты отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест"
1.3.1.	Обеспечить создание рабочих мест для приема на работу в пределах установленной квоты	Доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест", в пределах установленной квоты за отчетный период *	0,1	0	0
1.4.	Надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов
1.4.1.	Обеспечить создание рабочих мест для приема на работу в пределах установленной квоты	Доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты за отчетный период *	0,1	0	0
2.	Финансовая составляющая
2.1.	Обеспечить поступление денежных средств в бюджет	Доля средств, поступивших в бюджет от общей суммы начисленных штрафов, за отчетный период	0,1	0	90
3.	Внутренние процессы по контрольно-надзорной деятельности
3.1.	Исполнить дорожную карту	Доля выполненных мероприятий, от общего количества мероприятий, приведенных в дорожной карте, за отчетный период	0,1	0	100
3.2.	Профилактика и устранение причин и условий нарушений - мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля выявленных нарушений обязательных требований по наиболее критичным видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие договора индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года *	0,1	175	160
3.3.	Профилактика и устранение причин и условий нарушений мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля неисполненных предписаний, выданных сотрудником, уполномоченным на осуществление государственного контроля (надзора), в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года *	0,05	0	0
3.4.	Профилактика и устранение причин и условий нарушений - мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля выданных предостережений о недопустимости нарушения обязательных требований по отношению к количеству проведенных контрольно-надзорных мероприятий в отчет	0,05	212	378
4.	Внешняя составляющая (субъект проверки как клиент, заявитель по обращению как клиент)
4.1.	Повысить уровень удовлетворенности проверяемых и граждан по результатам контрольно-надзорных мероприятий	Доля контрольно-надзорных мероприятий, по которым были обращения в суд по оспариванию результатов контрольно-надзорных мероприятий, в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года *	0,05	0	0
4.2.	Повысить уровень удовлетворенности проверяемых и граждан по результатам контрольно-надзорных мероприятий	Доля жалоб по наиболее массовым видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие договора индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года *	0,05	0	0
4.3.	Повысить уровень удовлетворенности проверяемых и граждан по результатам контрольно-надзорных мероприятий	Доля нарушений, связанных с причинением вреда (ущерба) жизни и здоровью граждан, в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года *	0,05	0	0
5.	Составляющая знаний и обучения (развитие)
5.1.	Совершенствование сотрудниками, уполномоченными на осуществление государственного контроля (надзора) профессиональных знаний и методов работы при осуществлении контрольно-надзорной деятельности	Доля мероприятий от общего количества мероприятий, проведенных руководителем контрольно-надзорного органа по повышению показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности для сотрудников, уполномоченных на осуществление государственного контроля (надзора), за отчетный период	0,05	7	7
Итого (И), %:

* "понижаемый" показатель

Таблица 2

Методика
расчета значений базовых показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности Министерства социального развития Московской области на 2020 год

N п/п	Цели показателя	Наименование показателя	Методика расчета значений базовых показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности на 2019 год
1.	Показатели результативности группы "А", отражающие уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба)
1.1	Региональный государственный контроль (надзор) в сфере социального обслуживания
1.1.1	Повышение качества предоставления социальных услуг	Доля граждан, которым был причинен вред жизни и здоровью в результате предоставленных социальных услуг с нарушением порядков и стандартов их оказания, от общего количества граждан, получивших социальные услуги за отчетный период *	Базовый показатель на 2020 г. = (х / у) * 100. х - число граждан, умерших и получивших вред здоровью вследствие ненадлежащего предоставления социальных услуг у - численность граждан (получателей социальных услуг) по состоянию на 1 января текущего года (человек)
1.2	Региональный государственный контроль за достоверностью, актуальностью и полнотой сведений об организациях отдыха детей и их оздоровления, содержащихся в реестре организаций отдыха детей и их оздоровления
1.2.1	Повышение качества организации отдыха и оздоровления детей	Доля обоснованных жалоб от родителей (законных представителей) детей на получение травм тяжелой и средней тяжести от общего количества детей, отдыхающих в организациях отдыха и оздоровления детей, расположенных на территории Московской области, за отчетный период *	Базовый показатель на 2020 г. = (х / у) * 100. х - число обоснованных жалоб от родителей (законных представителей) детей на получение травм тяжелой и средней тяжести у - численность детей по состоянию на 1 января текущего года (человек)
1.3	Региональный государственный контроль за приемом на работу в пределах установленной квоты отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест"
1.3.1	Обеспечить создание рабочих мест для приема на работу в пределах установленной квоты	Доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест", в пределах установленной квоты за отчетный период *	Базовый показатель на 2020 г. = (х / у) * 100. х - количество созданных (выделенных) юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями квотируемых рабочих мест для приема на работу отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест", в пределах установленной квоты у - количество квотируемых рабочих мест для приема на работу отдельных категорий граждан, определенных Законом Московской области N 53/2008-ОЗ "О квотировании рабочих мест", в пределах установленной квоты которые юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны создать в соответствии со среднесписочной численностью работников
1.4	Надзор и контроль за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов
1.4.1	Обеспечить создание рабочих мест для приема на работу в пределах установленной квоты	Доля несозданных (невыделенных) рабочих мест для приема на работу инвалидов в пределах установленной квоты за отчетный период *	Базовый показатель на 2020 г.= (х / у) * 100. х - количество созданных (выделенных) юридическими лицами и индивидуальными предпринимателями квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов у - количество квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов которые юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны создать в соответствии со среднесписочной численностью работников
2	Финансовая составляющая
2.1	Обеспечить поступление денежных средств в бюджет	Доля средств, поступивших в бюджет от общей суммы начисленных штрафов, за отчетный период	Значение базового показателя определяется по следующей формуле: б = у/х х 100%, где: б - базовый показатель у - сумма поступивших в бюджет Московской области штрафов в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. х - сумма начисленных штрафов в период в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. Плановый показатель на 2020 г. равен 90%
3	Внутренние процессы по контрольно-надзорной деятельности
3.1	Исполнить дорожную карту	Доля выполненных мероприятий от общего количества мероприятий, приведенных в дорожной карте, за отчетный период	Базовый показатель на 2020 г. равен 0% Плановый показатель на 2020 г. равен 100%
3.2	Профилактика и устранение причин и условий нарушений - мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля выявленных нарушений обязательных требований по наиболее критичным видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие договора индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Значение базового показателя определяется по следующей формуле: б = у/х х 100%, где: б - базовый показатель у - количество выявленных нарушений обязательных требований по наиболее критичным видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие условий договора с получателем социальных услуг индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. х - количество выявленных нарушений обязательных требований по наиболее критичным видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие условий договора с получателем социальных услуг индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в период с 01.01.2019 г. по 31.12.2019 г. Плановый показатель на 2020 г. идет на снижение по сравнению с базовым показателем на 2020 г.
3.3	Профилактика и устранение причин и условий нарушений - мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля неисполненных предписаний, выданных сотрудником, уполномоченным на осуществление государственного контроля (надзора), в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Базовый показатель равен 0% Плановый показатель равен 0%
3.4	Профилактика и устранение причин и условий нарушений - мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля вынесенных предостережений о Недопустимости нарушения обязательных требований в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Значение базового показателя определяется по следующей формуле: б = у/х х 100%, где: б - базовый показатель у - количество выданных предостережений о недопустимости нарушения обязательных требований в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. х - общее количество контрольно-надзорных мероприятий* проводимых в период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. Плановый показатель на 2020 г. идет на повышение по сравнению с базовым показателем на 2020 г. *Плановые проверки, внеплановые проверки, административные дела, не вытекающие из проверок, мероприятия по контролю, без взаимодействия с субъектами контроля
4	Внешняя составляющая (субъект проверки как клиент, заявитель по обращению как клиент)
4.1	Повысить уровень удовлетворенности проверяемых и граждан по результатам контрольно-надзорных мероприятий	Доля контрольно-надзорных мероприятий, по которым были обращения в суд по оспариванию результатов контрольно-надзорных мероприятий, в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Базовый показатель на 2020 г. равен 0% Плановый показатель на 2020 г. равен 0%
4.2	Мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля жалоб по наиболее массовым видам нарушений (отсутствие квотирования рабочих мест инвалидов, несоответствие договора индивидуальной программе предоставления социальных услуг) в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Базовый показатель на 2020 г. равен 0% Плановый показатель на 2020 г. равен 0%
4.3	Мотивация проверяемых к снижению нарушений	Доля нарушений, связанных с причинением вреда (ущерба) жизни и здоровью граждан, в отчетном периоде по отношению к аналогичному отчетному периоду предыдущего года	Базовый показатель на 2020 г. равен 0% Плановый показатель на 2020 г. равен 0%
5	Составляющая знаний и обучения (развитие)
5.1	Совершенствование сотрудниками, уполномоченными на осуществление государственного контроля (надзора) профессиональных знаний и методов работы при осуществлении контрольно-надзорной деятельности	Доля мероприятий от общего количества мероприятий, проведенных руководителем контрольно-надзорного органа по повышению показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности для сотрудников, уполномоченных на осуществление государственного контроля (надзора), за отчетный период	Значение базового показателя определяется по следующей формуле: б = у/х х 100%, где: б - базовый показатель у - количество мероприятий, проведенных руководителем контрольно-надзорного органа по повышению показателей результативности и эффективности контрольно-надзорной деятельности для сотрудников, уполномоченных на осуществление государственного контроля (надзора) за период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г. х - общее количество мероприятий, проведенных руководителем контрольно-надзорного органа за период с 01.01.2020 г. по 31.12.2020 г.; Плановый показатель на 2020 г. увеличивается по отношению к базовому показателю на 2020 г