Распоряжение Министерства здравоохранения Московской области от 10 апреля 2020 г. N 30-Р "Об утверждении порядка получения государственными гражданскими служащими Московской области, замещающими должности государственной гражданской службы Московской области в Министерстве здравоохранения Московской области, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией"

В соответствии с подпунктом "б" пункта 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации":

1. Утвердить прилагаемый Порядок получения государственными гражданскими служащими Московской области, замещающими должности государственной гражданской службы Московской области в Министерстве здравоохранения Московской области, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

2. Управление организационной и документационной работы Министерства здравоохранения Московской области:

1) направить копию настоящего распоряжения в течение 5 рабочих дней со дня его регистрации в прокуратуру Московской области;

2) направить в 7-дневный срок после первого официального опубликования копию настоящего распоряжения, а также сведения об источниках его официального опубликования в Управление Министерства юстиции Российской Федерации по Московской области в электронном виде посредством межведомственной системы электронного документооборота Московской области для включения в федеральный регистр нормативных правовых актов субъектов Российской Федерации;

3) обеспечить размещение настоящего распоряжения на официальном сайте Министерства здравоохранения Московской области в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

3. Контроль за выполнением настоящего распоряжения оставляю за собой.

Министр здравоохранения Московской области

С.А. Стригункова

Утвержден
распоряжением
Министерства здравоохранения
Московской области
от 10.04.2020 N 30-Р

Порядок
получения государственными гражданскими служащими Московской области, замещающими должности государственной гражданской службы Московской области в Министерстве здравоохранения Московской области, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру получения государственными гражданскими служащими Московской области, замещающими должности государственной гражданской службы Московской области в Министерстве здравоохранения Московской области (далее также - гражданские служащие), разрешения представителя нанимателя - министра здравоохранения Московской области, либо лица, исполняющего его обязанности (далее - министр), на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (за исключением участия в управлении политической партией, органом профессионального союза, в том числе выборным органом профсоюзной организации Министерства), жилищным, жилищно-строительным или гаражным кооперативом, либо товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или путем вхождения в состав коллегиального органа управления некоммерческой организации (за исключением съезда (конференции) или общего собрания).

2. Участие гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав их коллегиальных органов управления (далее - участие в управлении некоммерческими организациями) не должно приводить к конфликту интересов или возможности возникновения конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей в Министерстве здравоохранения Московской области (далее - Министерство).

3. Гражданский служащий получает разрешение министра на участие в управлении некоммерческой организацией путем подачи ходатайства о получении разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - ходатайство) в письменном виде по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

4. Ходатайство представляется гражданским служащим в структурное подразделение, ответственное за кадровую работу в Министерстве, до начала участия в управлении некоммерческой организацией.

5. Ходатайство регистрирует структурное подразделение, ответственное за кадровую работу в Министерстве, в день его поступления в журнале регистрации ходатайств о получении разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией (далее - журнал регистрации ходатайств), оформленном по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.

Копия ходатайства с отметкой о регистрации выдается гражданскому служащему с проставлением его подписи в журнале регистрации ходатайств либо направляется посредством почтового отправления с уведомлением о вручении.

6. Структурное подразделение, ответственное за кадровую работу в Министерстве, в течение пяти рабочих дней со дня, следующего за днем регистрации ходатайства, предварительно рассматривает ходатайство и подготавливает мотивированное заключение по результатам его рассмотрения.

В ходе предварительного рассмотрения ходатайства государственные гражданские служащие структурного подразделения, ответственного за кадровую работу в Министерстве, имеют право получать от государственных гражданских служащих, направивших ходатайство, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и подготавливать для направления Министерством запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и организации.

В случае направления запросов срок предварительного рассмотрения ходатайства по решению министра может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней с даты регистрации ходатайства в журнале регистрации ходатайств.

7. Мотивированное заключение должно содержать:

1) анализ служебных обязанностей гражданского служащего в соответствии с которыми им могут приниматься решения по кадровым, организационно-техническим, финансовым, материально-техническим или иным вопросам в отношении указанной в ходатайстве некоммерческой организации;

2) анализ соблюдения гражданским служащим запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и законодательством о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей;

3) вывод о возможности или невозможности участия гражданского служащего на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией.

В случае осуществления гражданским служащим функций государственного управления в отношении некоммерческой организации и (или) несоблюдение (возможности несоблюдения) запретов, ограничений и обязанностей, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, обеспечивающих добросовестное исполнение должностных обязанностей, ходатайство и мотивированное заключение направляется на рассмотрение в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих Московской области и урегулированию конфликта интересов в Министерстве здравоохранения Московской области (далее - Комиссия) на предмет наличия/отсутствия у гражданского служащего, представившего ходатайство, личной заинтересованности и возможности возникновения конфликта интересов в случае его участия в управлении некоммерческой организацией.

8. По результатам рассмотрения ходатайства и мотивированного заключения, а также решения Комиссии (в случае направления материалов в Комиссию), министр принимает одно из следующих решений:

1) удовлетворить ходатайство и дать разрешение гражданскому служащему на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией;

2) отказать гражданскому служащему в удовлетворении ходатайства.

9. Структурное подразделение, ответственное за кадровую работу в Министерстве, в течение 3 рабочих дней со дня принятия министром решения по результатам рассмотрения заявления, мотивированного заключения уведомляет гражданского служащего о принятом решении в письменной форме, либо информация о принятом министром решении направляется гражданскому служащему посредством почтового отправления с уведомлением о вручении.

10. Ходатайство, мотивированное заключение и иные материалы, связанные с рассмотрением ходатайства (при их наличии), приобщаются к личному делу гражданского служащего.

Приложение 1
к Порядку получения государственными
гражданскими служащими Московской
области, замещающими должности
государственной гражданской службы
в Министерстве здравоохранения Московской
области, разрешения представителя
нанимателя на участие на безвозмездной
основе в управлении некоммерческими
организациями

Форма

                                            Министру здравоохранения

                                            Московской области

                                            _____________________________

                                                 (инициалы, фамилия)

                                            от __________________________

                                               (наименование должности,

                                             структурного) подразделения)

                                            _____________________________

                                                 (инициалы, фамилия)

                               ХОДАТАЙСТВО

             о получении разрешения представителя нанимателя

             на участие на безвозмездной основе в управлении

                       некоммерческой организацией

     В    соответствии   с  подпунктом  "б"  пункта 3  части 1  статьи 17

Федерального  закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской

службе  Российской  Федерации"  прошу  дать  мне разрешение на участие на

безвозмездной основе в управлении _______________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

(указать наименование некоммерческой организации, ИНН, юридический адрес,

    адрес места нахождения исполнительного органа и виды деятельности,

      срок, в течение которого планируется участвовать в управлении)

в качестве единоличного исполнительного органа или вхождение в состав  ее

коллегиального органа управления (нужное подчеркнуть).

     Выполнение  указанной  деятельности будет осуществляться в свободное

от  государственной  гражданской  службы  время  и  не  повлечет за собой

возникновения    конфликта    интересов   или  возможности  возникновения

конфликта интересов при исполнении должностных обязанностей.

     Приложение: 1. выписка из ЕГРЮЛ на ______ л. в 1 экз.;

                 2. копия учредительного документа некоммерческой

                 организации на _____ л. в 1 экз.

                                  ________________ ______________________

                                      подпись        фамилия, инициалы

                                            "____" _____________ 20___ г.

Дата и регистрационный номер

в Журнале регистрации заявлений _________________________________________

Приложение 2
к Порядку получения государственными
гражданскими служащими Московской
области, замещающими должности
государственной гражданской службы
в Министерстве здравоохранения Московской
области, разрешения представителя
нанимателя на участие на безвозмездной
основе в управлении некоммерческими
организациями

Форма

                                ЖУРНАЛ

             регистрации ходатайств о получении разрешения

      представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе

               в управлении некоммерческой организацией

N п/п	Дата регистрации ходатайства	Регистрационный номер ходатайства	Наименование некоммерческой организации	Фамилия, имя, отчество, должность лица, представившего ходатайство	Фамилия, имя, отчество должность, подпись лица, зарегистрировавшего ходатайство	Отметка о принятом решении
1	2	3	4	5	6	7