Распоряжение администрации Туруханского района Красноярского края от 6 апреля 2020 г. N 220-Р О рекомендациях работодателям в связи с установлением нерабочих дней с 30 марта по 30 апреля 2020 г. включительно (с изменениями и дополнениями)

Распоряжение администрации Туруханского района Красноярского края от 6 апреля 2020 г. N 220-Р

С изменениями и дополнениями от:

19 мая 2020 г.

Информация об изменениях:

Преамбула изменена с 19 мая 2020 г. - Распоряжение администрации Туруханского района Красноярского края от 19 мая 2020 г. N 308-Р

См. предыдущую редакцию

В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 25.03.2020 г. N 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней", Указом Президента Российской Федерации от 02.04.2020 N 239 "О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)", установившими с 30 марта по 31 мая включительно 2020 года нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы, принимая во внимание Рекомендации работникам и работодателям в связи с Указом Президента Российской Федерации от 25 марта 2020 г. N 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней", изложенные в Письме Минтруда России от 26.03.2020 N 14-4/10/П-2696, руководствуясь статьями 47, 48 Устава муниципального образования Туруханский район:

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 19 мая 2020 г. - Распоряжение администрации Туруханского района Красноярского края от 19 мая 2020 г. N 308-Р

См. предыдущую редакцию

1. Руководителям органов местного самоуправления Туруханского района, главам поселений Туруханского района, администраторам населенных пунктов, расположенных на межселенной территории Туруханского района, руководителям организаций, предприятий, учреждений любой формы собственности, осуществляющих свою деятельность на территории Туруханского района, в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 25.03.2020 N 206 "Об объявлении в Российской Федерации нерабочих дней" (далее - Указ N 206), от 02.04.2020 N 239 "О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)" (далее - Указ N 239), от 11.05.2020 N 316 "Об определении порядка продления действия мер по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения в субъектах Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19)" (далее - Указ N 316), Указ Губернатора Красноярского края от 11.05.2020 N 115-уг "О внесении изменений в указ Губернатора Красноярского края от 27.03.2020 N 71-уг "О дополнительных мерах, направленных на предупреждение распространения коронавирусной инфекции, вызванной 2019-nCoV, на территории Красноярского края", установившими с 30 марта по 31 мая включительно 2020 года нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы, рекомендую считать следующее:

1.1. Наличие в календарном месяце (март, апрель, май 2020 года) нерабочих дней не является основанием для снижения заработной платы работникам;

1.2. Работникам, оплачиваемым сдельно, за указанные нерабочие дни выплачивается соответствующее вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Суммы расходов на эти цели относятся к расходам на оплату труда в полном размере.

1.3. Если работник находится в отпуске, то нерабочие дни с 30 марта по 31 мая 2020 года в число дней отпуска не включаются и отпуск на эти дни не продлевается.

1.4. Нерабочий день не относится к выходным или нерабочим праздничным дням, поэтому оплата производится в обычном, а не повышенном размере.

1.5. Введение нерабочих дней в соответствии с вышеуказанными указами не распространяется на работников организаций, упомянутых в пункте 2 Указа N 206, пункте 4 Указа N 239.

1.6. Работники органов (организаций), перечисленных в пунктах 2-5 Указа N 206, в пунктах 4-8 Указа N 239, которые продолжают осуществлять трудовую (служебную) деятельность, должны руководствоваться методическими рекомендациями по профилактике новой коронавирусной инфекции, изданными Минздравом России и Роспотребнадзором.

Вышеуказанные работники по соглашению с работодателем могут работать удаленно (дистанционно), если служебные обязанности и организационно-технические условия работы это позволяют.

1.7. Руководители организаций, на которые распространяется режим нерабочих дней с 30 марта по 31 мая 2020 года, обязаны обеспечить на вверенных им объектах соблюдение требований законодательства в области антитеррористической защищенности, промышленной, транспортной безопасности, а также иных обязательных требований, норм и правил.

2. Общему отделу администрации Туруханского района ознакомить руководителей органов местного самоуправления Туруханского района, глав поселений Туруханского района, администраторов населенных пунктов, расположенных на межселенной территории Туруханского района, а также руководителей организаций, предприятий, учреждений любой формы собственности, осуществляющих свою деятельность на территории Туруханского района с настоящим распоряжением.

3. Ответственность за исполнением настоящего распоряжения возлагаю на заместителя Главы Туруханского района Н.В.Каминскую.

4. Распоряжение вступает в силу с момента подписания, подлежит опубликованию в общественно-политической газете Туруханского района "Маяк Севера" и размещению на официальном сайте муниципального образования Туруханский район в сети Интернет.

Глава Туруханского района

О.И.Шереметьев