Приказ Министерства социальной политики Нижегородской области от 20 марта 2020 г. N 146 "О режиме работы сотрудников государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения социального обслуживания "Нижегородское училище-интернат" на период введения дистанционной формы обучения" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства социальной политики Нижегородской области от 20 марта 2020 г. N 146
"О режиме работы сотрудников государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения социального обслуживания "Нижегородское училище-интернат" на период введения дистанционной формы обучения"

С изменениями и дополнениями от:

24 марта 2020 г.

В связи с переводом обучающихся государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения социального обслуживания "Нижегородское училище-интернат" на дистанционную форму обучения в целях обеспечения санитарно-карантинных мероприятий по предупреждению завоза и распространения новой коронавирусной инфекции приказываю:

1. Директору государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения социального обслуживания "Нижегородское училище-интернат" (далее - Учреждение) Кочину Д.В.:

1.1. Определить круг сотрудников, необходимых для бесперебойного функционирования Учреждения, в срок до 20 марта 2020 г.

1.2. Рабочее время сотрудников, не задействованных в организации деятельности Учреждения, считать временем простоя, возникшего по причинам, не зависящим от работодателя и работника.

Информация об изменениях:

Подпункт 1.3 изменен. - Приказ Министерства социальной политики Нижегородской области от 24 марта 2020 г. N 157

См. предыдущую редакцию

1.3. В соответствии с частью 2 статьи 157 Трудового кодекса Российской Федерации оплатить время простоя в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанных пропорционально времени простоя.

1.4. Неукоснительно соблюдать трудовое законодательство в отношении сотрудников Учреждения в связи изменением их режима работы и занятости.

1.5. Ознакомить персонально, под роспись, в срок до 20 марта 2020 г. сотрудников Учреждения, поименованных в пункте 1.2 настоящего приказа, с новым режимом работы и занятости.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя министра социальной политики Нижегородской области Клементьева С.А.

Министр

А.В. Исаев