В соответствии со статьей 353 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Республики Тыва от 18 мая 2012 г. N 1291 ВХ-1 "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права", приказываю:
1. Ежегодно проводить мероприятия в подведомственных учреждениях Министерства информатизации и связи по соблюдению трудового законодательства и иных нормативно-правовых актов, содержащих нормы трудового права.
2. Отделу методического и ресурсного обеспечения вести учет проводимых мероприятий в подведомственных учреждениях Министерства.
3. Утвердить форму представления сведений о проведении проверок в подведомственных учреждениях Министерства по соблюдению трудового законодательства (приложение N 1).
4. Ежегодно не позднее 15 января года, следующего за отчетным, направлять информацию в Министерство труда и социальной политики Республики Тыва с указанием количества проведенных проверок, наименований проверенных подведомственных учреждений, выявленных нарушений, а также сведения о лицах, привлеченных к ответственности в результате проведения мероприятий по контролю, согласно приложению N 1.
5. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Министр информатизации и связи Республики Тыва |
Р.В. ГРИЦЮК |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Министерства информатизации и связи Республики Тыва от 16 января 2019 г. N 9 "О проведении мероприятий по контролю за соблюдением трудового законодательства"
Вступает в силу с 17 апреля 2019 г.
Текст приказа на официальном сайте Министерства информатизации и связи Республики Тыва https://mis.rtyva.ru/ 17 апреля 2019 г.