Постановление Администрации г. Мурманска от 9 сентября 2020 г. N 2098 "О внесении изменений в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по развитию городского хозяйства администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 N 1441 (в ред. постановлений от 20.08.2013 N 2128, от 31.10.2013 N 3077, от 27.01.2014 N 171, от 28.04.2014 N 1188, от 31.07.2014 N 2444, от 24.03.2015 N 783, от 06.11.2015 N 3082, от 17.11.2016 N 3501, от 20.01.2017 N 112, от 30.01.2018 N 190, от 07.05.2018 N 1268, от 25.07.2019 N 2504, от 05.11.2019 N 3660, от 12.03.2020 N 674)"

В соответствии с решением Совета депутатов города Мурманска от 30.10.2008 N 54-669 "Об оплате труда работников муниципальных казенных, бюджетных и автономных учреждений города Мурманска", постановлением администрации города Мурманска от 03.04.2013 N 690 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Мурманска" и в целях совершенствования системы оплаты труда и обеспечения единых подходов к регулированию заработной платы работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по развитию городского хозяйства администрации города Мурманска, постановляю:

1. Внести в примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету по развитию городского хозяйства администрации города Мурманска, утвержденное постановлением администрации города Мурманска от 10.06.2013 N 1441 (в ред. постановлений от 20.08.2013 N 2128, от 31.10.2013 N 3077, от 27.01.2014 N 171, от 28.04.2014 N 1188, от 31.07.2014 N 2444, от 24.03.2015 N 783, от 06.11.2015 N 3082, от 17.11.2016 N 3501, от 20.01.2017 N 112, от 30.01.2018 N 190, от 07.05.2018 N 1268, от 25.07.2019 N 2504, от 05.11.2019 N 3660, от 12.03.2020 N 674), следующие изменения:

1.1. Раздел 3 "Порядок и основные условия оплаты труда" дополнить новым пунктом 3.12 следующего содержания:

"3.12. Размеры окладов (должностных окладов) заместителей руководителей структурных подразделений (отделов) устанавливаются на 5 - 10 процентов ниже окладов (должностных окладов) соответствующих руководителей.".

1.2. Приложение N 1 к примерному положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Отделу информационно-технического обеспечения и защиты информации администрации города Мурманска (Кузьмин А.Н.) разместить настоящее постановление с приложением на официальном сайте администрации города Мурманска в сети Интернет.

3. Редакции газеты "Вечерний Мурманск" (Хабаров В.А.) опубликовать настоящее постановление с приложением.

4. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.09.2020, за исключением раздела "Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" таблицы "Минимальные размеры окладов работников учреждений, осуществляющих профессиональную деятельность по общеотраслевым должностям служащих, соответствующим профессиональным квалификационным группам" приложения к настоящему постановлению, который вступает в силу со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 02.03.2020.

5. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Мурманска - председателя комитета по развитию городского хозяйства Кольцова Э.С.

Глава администрации города Мурманска

Е.В. Никора