Приказ Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия от 8 июля 2020 г. N 84-Пр "О порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений"

Приказ Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия от 8 июля 2020 г. N 84-Пр
"О порядке уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений"

В соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:

1. Утвердить Порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия Соколова В.Г.

Начальник Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия

А.Н. Кечайкин

Порядок
уведомления представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений
(утв. приказом начальника Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия от 8 июля 2020 г. N 84-Пр)

1. Настоящий Порядок устанавливает процедуру уведомления государственными гражданскими служащими (далее - гражданские служащие) Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия (далее - Служба) начальника Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия (далее - начальник Службы) о фактах обращения в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, регистрации таких уведомлений и организации проверки содержащихся в них сведений.

2. Гражданские служащие незамедлительно уведомляют начальника Службы обо всех случаях обращения к ним каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений с момента, когда им стало известно о фактах такого обращения.

При нахождении гражданского служащего в командировке, отпуске, вне места прохождения службы по иным основаниям, гражданский служащий обязан уведомить начальника Службы незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения службы.

3. Уведомление гражданским служащим начальника Службы обо всех случаях обращения каких-либо лиц в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) составляется на имя начальника Службы и передается главному специалисту Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия (далее - главный специалист).

4. В соответствии со статьей 1 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" к коррупционным правонарушениям относятся:

а) злоупотребление служебным положением, дача взятки, получения взятки, злоупотребление полномочиями. Коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами;

б) совершение деяний, указанных в подпункте "а" настоящего пункта, от имени или в интересах юридического лица.

5. Организация приема и регистрации уведомлений гражданских служащих о фактах обращения к ним в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений осуществляется главным специалистом.

6. Гражданский служащий при обращении к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений представляет письменное уведомление (далее - уведомление) на имя начальника Службы главному специалисту по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

7. Уведомление регистрируется в Журнале регистрации уведомлений представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственных гражданских служащих Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений по форме согласно приложение 2 к настоящему Порядку. Регистрация уведомления осуществляется:

- в тот же день, если оно поступило по почте либо представлено курьером;

- незамедлительно, в присутствии составителя уведомления, если уведомления представлено им лично.

8. Отказ в принятии уведомления должностным лицом, правомочным на эти действия, недопустим.

9. Запрещается отражать в Журнале регистрации уведомлений ставшие известные сведения о частной жизни заявителя, его личной и семейной тайне, а также иную конфиденциальную информацию, охраняемую законом.

10. После регистрации уведомление в течение рабочего дня передается для рассмотрения начальнику Службы.

11. Начальник Службы в течение двух рабочих дней со дня получения уведомления принимает решение об организации проверки сведений, содержащихся в уведомлении (далее - проверка).

12. Для проведения проверки образуется комиссия. Проверка должна быть завершена не позднее чем через пять рабочих дней со дня принятия решения о ее проведении.

13. В заседании комиссии по проведению проверки принимают участие:

1) начальник Службы;

2) уполномоченные представителем нанимателя (работодателя) гражданские служащие, в том числе представители отдела по правовой работе и организации торгов, представители отдела по кадровой работе и управления персоналом;

3) представитель общественного совета при Республиканской ветеринарной службе Республики Мордовия.

14. При проведении проверки должны быть заслушаны пояснения составителя уведомления, в случае необходимости гражданских служащих и иных лиц, имеющих отношение к фактам, содержащимся в уведомлении, объективно и всесторонне рассмотрены факты и обстоятельства обращения гражданскому служащему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений.

15. В ходе проведения проверки, помимо уведомления, используются и рассматриваются следующие материалы: должностной регламент и служебная характеристика составителя уведомления, при необходимости должностные регламенты и служебные характеристики гражданских служащих, имеющих отношения к фактам, содержащимся в уведомлении, иные материалы, имеющие отношение к рассматриваемым вопросам.

16. Участники проведения проверки не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе проверочных мероприятий. Разглашение сведений, полученных в результате проведения проверки, влечет за собой ответственность, предусмотренную законодательством Российской Федерации.

17. По результатам проверки оформляется письменное заключение (далее - заключение), которое, принимается простым большинством голосов, присутствовавших на заседании членов комиссии по проведению проверки.

18. В заключении указывается:

1) состав комиссии;

2) сроки проведения проверки;

3) фамилия, имя и отчество гражданского служащего - составителя уведомления и обстоятельства, послужившие основанием для проведения проверки;

4) подтверждение достоверности (либо опровержение) факта, послужившего основанием для составления уведомления;

5) причины и обстоятельства, способствующие обращению в целях склонения составителя уведомления к совершению коррупционных правонарушения;

6) меры, рекомендуемые для разрешения сложившейся ситуации.

19. Участники заседания комиссии по проведению проверки в случае несогласия с заключением вправе в письменной форме приобщить к заключению свое особое мнение.

20. В случае подтверждения факта обращения в целях склонения составителя уведомления к совершению коррупционных правонарушений представитель нанимателя (работодателя) с учетом заключения по результатам проверки в течение двух рабочих дней принимает следующие решения:

1) о принятии организационных мер с целью предотвращения впредь возможности обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений;

2) об исключении возможности принятия составителем уведомления, при необходимости государственными гражданскими служащими Республики Мордовия, имеющими отношения к фактам, содержащимся в уведомлении, единоличных решений по вопросам, с которыми связана вероятность совершения коррупционного правонарушения;

3) о незамедлительной передаче материалов проверки в правоохранительные органы.

21. Гражданский служащий, которому стало известно о факте обращения к иным гражданским служащим в связи с исполнением должностных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, вправе уведомлять об этом начальника Службы, органы прокуратуры или другие государственные органы в соответствие с настоящим Порядком.

22. Гражданский служащий, уведомивший начальника Службы, органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, находится под защитой государства.

23. При наличии заключения об опровержении факта обращения с целью склонения составителя уведомления к совершению коррупционных правонарушений представитель нанимателя (работодателя) принимает решение о принятии результатов проверки к сведению.

24. Решение, принятое начальником Службы, может быть обжаловано в установленном законодательством порядке.

25. Материалы рассмотрения уведомления, включая решение, принятое начальником Службы, приобщаются к личному делу гражданского служащего - составителя уведомления.

26. Неуведомление гражданским служащим начальника Службы о факте обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о фактах совершения другими гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления сведений либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера влечет за собой увольнение с государственной службы в соответствии со ст. 59.2 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" либо привлечение к иным видам ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Приложение 1
к порядку уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах
обращения в целях склонения государственного
гражданского служащего Республиканской
ветеринарной службы Республики Мордовия к
совершению коррупционных правонарушений,
утвержденному приказом начальника Республиканской
ветеринарной службы Республики Мордовия
от 8 июля 2020 г. N 84-Пр

                                    Начальнику Республиканской

                                    ветеринарной службы

                                    Республики Мордовия

                                    _____________________________________

                                                     (Ф. И. О.)

                                    от __________________________________

                                    (Ф. И. О. государственного служащего,

                                    _____________________________________

                                    должность, структурное подразделение)

     1.  Уведомляю  о  факте  обращения  в   целях       склонения меня к

коррупционному правонарушению (далее -  склонение  к   правонарушению) со

стороны _________________________________________________________________

    (указывается Ф. И. О., должность, все известные сведения о физическом

                (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)

     2. Склонение к правонарушению производилось  в  целях  осуществления

мною ____________________________________________________________________

              (указывается сущность предполагаемого правонарушения)

_________________________________________________________________________

     3. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством ___________

_________________________________________________________________________

            (способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.)

     4. Склонение к правонарушению произошло в ______ ч. __________ мин.,

"___" __________ 20__ г. в ______________________________________________

_________________________________________________________________________

                            (город, адрес)

     5. Склонение к правонарушению производилось ________________________

_________________________________________________________________________

      (обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча,

                             почта и др.)

______________________________                 __________________________

(дата заполнения уведомления)                           (подпись)

Приложение 2
к порядку уведомления представителя
нанимателя (работодателя) о фактах
обращения в целях склонения государственного
гражданского служащего Республиканской
ветеринарной службы Республики Мордовия к
совершению коррупционных правонарушений,
утвержденному приказом начальника Республиканской
ветеринарной службы Республики Мордовия
от 8 июля 2020 г. N 84-Пр

Журнал
регистрации уведомлений представителя нанимателя (работодателя) о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Республиканской ветеринарной службы Республики Мордовия к совершению коррупционных правонарушений

Регистрационный номер	Дата регистрации уведомления	Должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) гражданского служащего, подавшего уведомление	Должность, фамилия, имя, отчество (при наличии) и подпись лица, зарегистрировавшего уведомление	Отметка о получении копии уведомления (подпись, дата) либо о направлении копии уведомления по почте (регистрационный номер, дата)	Краткое содержание уведомления, сведения о рассмотрении уведомления
1	2	3	4	5	6