Приказ Департамента физической культуры и спорта Ханты-Мансийского АО - Югры от 27 марта 2020 г. N 81 "О дополнительных мерах по снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) в государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

ГАРАНТ:

См. справку "Коронавирус COVID-19"

В соответствии с постановлением Губернатора Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27 марта 2020 года N 23 "О дополнительных мерах по снижению рисков распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-2019) в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре"

приказываю:

1. Руководителям государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственным Департаменту физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа - Югры:

1.1. Приостановить деятельность государственных учреждений Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту физической культуры и спорта Ханты-Мансийского автономного округа - Югры (далее - Учреждения) на период эпидемиологического неблагополучия, связанного с распространением COVID-2019, в срок до 30 апреля 2020 года.

1.2. Приостановить предоставление объектов спорта, находящихся в государственно собственности, физическим и юридическим лицам для проведения занятий в сфере физической культуры и спорта на период эпидемиологического неблагополучия, связанного с распространением COVID-2019, в срок до 30 апреля 2020 года.

1.3. Организовать с 30 марта 2020 года на период действия режима повышенной готовности дистанционную форму трудовой деятельности работников Учреждений.

1.4. Утвердить локальными актами Учреждений в срок до 30 марта 2020 года:

списки сотрудников, переводимых на дистанционную форму трудовой деятельности, за исключением директора, заместителей директора, главного бухгалтера, медицинских работников, лиц, ответственных за работу по нераспространению COVID-2019 в Учреждении;

списки сотрудников, обеспечивающих с 30 марта по 3 апреля 2020 года деятельность Учреждений;

порядок дистанционной формы работы, включая график, способы обмена информацией о служебных заданиях и их выполнении.

1.5. Перераспределить обязанности между сотрудниками Учреждений с целью обеспечения выполнения ими основных и дополнительных функций на период указанный в пункте 1.2 настоящего приказа.

1.6. Заключить дополнительные соглашения к трудовым договорам с лицами, переведенными на дистанционную форму работы.

2. Контроль за выполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Директор

С.И.Артамонов