Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Наименование изменено - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
Приложение 2
Утвержден
постановлением администрации
Лесозаводского городского округа
от 10.11.2014 N 1426-НПА
Порядок
работы комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Лесозаводского городского округа (далее - Порядок)
15 сентября 2015 г., 18 июля 2016 г., 5 декабря 2017 г., 30 августа 2018 г., 3 июня 2019 г.
Пункт 1 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
1. Основанием для проведения заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в администрации Лесозаводского городского округа (далее - комиссия) является:
Подпункт 1 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
1) представление главой Лесозаводского городского округа (далее - глава городского округа) материалов, свидетельствующих:
- о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
- о несоблюдении муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;
2) поступившее в порядке, установленном решением Думы Лесозаводского городского округа от 29.05.2014 N 147-НПА, обращение гражданина, замещавшего в органе местного самоуправления Лесозаводского городского округа должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный решением Думы Лесозаводского городского округа, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции по управлению данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной службы;
3) поступившее в порядке, установленном решением Думы Лесозаводского городского округа от 29.05.2014 N 148-НПА, заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
Подпункт 4 изменен с 3 июня 2019 г. - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
4) представление главы городского округа или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в администрации Лесозаводского городского округа мер по предупреждению коррупции;
Подпункт 5 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
5) представление высшим должностным лицом субъекта Российской Федерации (руководителем высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) либо уполномоченным им должностным лицом материалов проверки, свидетельствующих о представлении муниципальным служащим недостоверных или неполных сведений, предусмотренных частью 1 статьи 3 Федерального закона от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам" (далее - Федеральный закон "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам");
Пункт 1 дополнен подпунктом 6 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
6) поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации Лесозаводского городского округа, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в администрации Лесозаводского городского округа, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался";
Пункт 1 дополнен подпунктом 7 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
7) заявление муниципального служащего о невозможности выполнить требования Федерального закона от 7 мая 2013 года N 79-ФЗ "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами" (далее - Федеральный закон "О запрете отдельным категориям лиц открывать и иметь счета (вклады), хранить наличные денежные средства и ценности в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владеть и (или) пользоваться иностранными финансовыми инструментами") в связи с арестом, запретом распоряжения, наложенными компетентными органами иностранного государства в соответствии с законодательством данного иностранного государства, на территории которого находятся счета (вклады), осуществляется хранение наличных денежных средств и ценностей в иностранном банке и (или) имеются иностранные финансовые инструменты, или в связи с иными обстоятельствами, не зависящими от его воли или воли его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником
Пункт 1 дополнен подпунктом 7 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
7) поступившее в порядке, установленном решением Думы Лесозаводского городского округа от 25.02.2016 N 433-НПА, уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Пункт 1 дополнен подпунктом 8 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
8) поступившее в порядке, устанавливаемом решением Думы Лесозаводского городского округа, заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам исполнить обязанность по предоставлению сведений о расходах супруга (супруги), несовершеннолетних детей.
2. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.
Подпункт 2.1 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
2.1. Обращение, указанное в пункте 2 части 1 Порядка, подается гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации Лесозаводского городского округа, в подразделение кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений. В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы, функции по управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). В подразделении кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Приложение 2 дополнено подпунктом 2.2 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
2.2. Обращение, указанное в пункте 2 части 1 Порядка, может быть подано муниципальным служащим, планирующим свое увольнение с муниципальной службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.
Подпункт 2.3 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
2.3. Уведомление, указанное в пункте 6 части 1 Порядка, рассматривается подразделением кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации Лесозаводского городского округа, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Пункт 2 дополнен подпунктом 2.4 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
2.4. Уведомление, указанное в пункте 7 части 1 Порядка, рассматривается подразделением кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.
Подпункт 2.5 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
2.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в пункте 2 части 1 Порядка, или уведомлений, указанных в пунктах 6, 7 части 1 Порядка, должностные лица подразделения кадровой службы по профилактике коррупционных и иных правонарушений имеют право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а глава городского округа или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
Пункт 2 дополнен подпунктом 2.6 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 5 декабря 2017 г. N 1889-НПА
2.6. Мотивированные заключения, предусмотренные пунктами 2, 6, 7 части 1 Порядка, должны содержать:
1) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в пунктах 2, 6, 7 части 1 Порядка;
2) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;
3. Председатель комиссии при поступлении к нему информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:
Подпункт 1 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
1) в десятидневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее двадцати дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 3.1., 3.2. Порядка;
2) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с поступившей информацией и с результатами ее проверки;
3) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в пункте 2 части 5 статьи 2 Положения "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в органах местного самоуправления Лесозаводского городского округа", утвержденного решением Думы Лесозаводского городского округа от 29.05.2014 N 146-НПА (далее - Положение), принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.
Приложение 2 дополнено пунктом 3.1 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
3.1. Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в пункте 3 части 1 Порядка, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.
Приложение 2 дополнено пунктом 3.2 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
3.2. Уведомление, указанное в пункте 6 части 1 Порядка, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.
Пункт 4 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
4. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Лесозаводского городского округа. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с пунктами 2 - 7 части 1 Порядка.
Приложение 2 дополнено пунктом 4.1 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
4.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие муниципального служащего или гражданина в случае:
1) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных пунктами 2 - 7 части 1 Порядка, не содержится указание о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии.
2) если муниципальный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.
5. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего (с его согласия) и иных лиц, рассматриваются материалы по существу предъявляемых муниципальному служащему претензий, а также дополнительные материалы.
6. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
7. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором пункта 1 части 1 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) установить, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 Положения о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей, должностей муниципальной службы и лицами, замещающими указанные должности, включенные в перечень, утвержденный решением Думы Лесозаводского городского округа от 24.12.2013 N 70-НПА, а также достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, являются достоверными и полными;
Подпункт 2 изменен с 3 июня 2019 г. - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
2) установить, что сведения, предоставленные муниципальным служащим в соответствии с подпунктом "а" пункта 1 о проверке достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей, должностей муниципальной службы и лицами, замещающими указанные должности, включенные в перечень, утвержденный решением Думы Лесозаводского городского округа от 24.12.2013 N 70-НПА, а также достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами при поступлении на муниципальную службу в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнения ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует главе городского округа применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
8. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем пункта 1 части 1 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) установить, что муниципальный служащий соблюдал требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов;
Подпункт 2 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
2) установить, что муниципальный служащий не соблюдал требования к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует главе городского округа указать муниципальному служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
9. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в пункте 2 части 1 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) дать гражданину согласие на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции по управлению данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
2) отказать гражданину в замещении на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции по управлению данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.
10. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в пункте 3 части 1 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;
2) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;
Подпункт 3 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
3) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от предоставления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует главе городского округа применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.
11. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного пунктом 5 части 1 настоящего Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам", являются достоверными и полными;
Подпункт 2 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
2) признать, что сведения, представленные муниципальным служащим в соответствии с частью 1 статьи 3 Федерального закона "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их дохода", являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует главе городского округа применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности и (или) направить материалы, полученные в результате осуществления контроля за расходами, в органы прокуратуры и (или) иные государственные органы в соответствии с их компетенцией.
Приложение 2 дополнено пунктом 11.1 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 15 сентября 2015 г. N 1226-НПА
11.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в пункте 6 части 1 Порядка, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации Лесозаводского городского округа, одно из следующих решений:
1) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;
Подпункт 2 изменен - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 3 июня 2019 г. N 683-НПА
2) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует главе городского округа проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.
Приложение 2 дополнено пунктом 11.2 - Постановление Администрации Лесозаводского городского округа Приморского края от 18 июля 2016 г. N 986-НПА
11.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в пункте 7 части 1 Порядка, комиссия принимает одно из следующих решений:
1) признать, что при исп
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.