Постановление Администрации Фурмановского муниципального района Ивановской области от 16 октября 2020 г. N 789 "О внесении изменений в постановление администрации Фурмановского муниципального района от 29.12.2017 N 1367 "Об утверждении типового положения об оплате труда работников муниципального учреждения отдела образования администрации Фурмановского муниципального района Ивановской области (в новой редакции)"

В соответствии со статьей 134, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, решением Фурмановского районного Совета четвертого созыва от 22.10.2008 N 95 "О системах оплаты труда работников муниципальных учреждений Фурмановского муниципального района и органов местного самоуправления Фурмановского муниципального района" (в действующей редакции), во исполнение постановления администрации Фурмановского муниципального района от 02.10.2020 N 744 "Об индексации заработной платы работников муниципальных учреждений Фурмановского муниципального района и Фурмановского городского поселения", принимая во внимание постановление Правительства Ивановской области от 05.10.2020 N 458-п "О внесении изменений в постановление Правительства Ивановской области от 31.12.2008 N 371-п "О системе оплаты труда работников государственных учреждений Ивановской области, подведомственных департаменту образования Ивановской области" постановляет:

1. Внести изменения в постановление администрации Фурмановского муниципального района от 29.12.2017 N 1367 "Об утверждении типового положения об оплате труда работников муниципального учреждения отдела образования администрации Фурмановского муниципального района Ивановской области (в новой редакции)" следующие изменения:

1.1. Абзац второй пункта 2.5 Приложения 1 к постановлению изложить в новой редакции:

", где:";

1.2. В абзаце пятом пункта 2.5 Приложения 1 к постановлению после слов "праздничные дни" дополнить словами "за совмещение профессий (должностей)";

1.3. Пункт 2.5 Приложения 1 к постановлению дополнить абзацем одиннадцатым следующего содержания:

"Ксовм - выплаты за совмещение профессий (должностей).";

1.4. Подпункт 3.3.4 Приложения 1 к постановлению дополнить абзацем следующего содержания:

"Примечание: оплата за работу в выходной и (или) нерабочий праздничный день, если эта работа не компенсировалась предоставлением другого дня отдыха, включает наряду с тарифной частью заработной платы, исчисленной в размере не менее двойной дневной или часовой ставки (части оклада (должностного оклада) за день или час работы), все стимулирующие и компенсационный выплаты, предусмотренные установленной системой оплаты труда.";

1.5. В абзаце четвертом пункта 5.1 Приложения 1 к постановлению слова "в размере 20 880,00 (двадцать тысяч восемьсот восемьдесят) руб." заменить на "в размере 21 757,00 (двадцать одна тысяча семьсот пятьдесят семь) руб. 00 коп.";

1.6. Пункт 6.3 Приложения 1 к постановлению изложить в новой редакции:

"6.3. Заработная плата предельными размерами не ограничивается, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации.

Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени, выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом.

В случае если установленная в соответствии с настоящим Положением месячная заработная плата работника учреждения, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), оказывается ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, работнику учреждения производится доплата до установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В составе заработной платы (части заработной платы), не превышающей минимального размера оплаты труда, компенсационные выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (повышенная оплата сверхурочной работы, работы в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни), дополнительная оплата (доплата) работы, выполняемой в порядке совмещения профессий (должностей), не учитываются.";

1.7. Изложить Приложение 1 к типовому положению об оплате труда работников МУ отдела образования в новой редакции (Приложение N 1);

1.8. Изложить Приложение 2 к постановлению в новой редакции (Приложение N 2).

2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, осуществляется в пределах бюджетных ассигнований, предусмотренных муниципальному учреждению отделу образования администрации Фурмановского муниципального района Ивановской области на очередной финансовый год и плановый период на обеспечение выполнения функций казенных учреждений в части оплаты труда работников (в том числе рабочих).

3. Опубликовать постановление в Вестнике администрации Фурмановского муниципального района и Совета Фурмановского муниципального района.

4. Настоящее постановление вступает в силу с момента подписания и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2020.

5. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя главы администрации Фурмановского муниципального района С.А. Окунева.

Глава Фурмановского

муниципального района

Р.А. Соловьев