Вопрос: 10.02.2020 я была принята на должность охранника, и сразу по обстоятельствам, отправлена в отпуск без содержания. Фактически к работе приступила с 01.08.2020. С 05.09.2021 до 27.10.2021 я была в очередном отпуске 52 дня. 30.06.2022 меня уволили по сокращению штата, а очередной отпуск согласно графика 15.09.2022. Имею ли я право компенсацию полного отпуска 52 дня? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июль 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.