- Главная
- Вопрос: Регион ХМАО-Югра. Предприятие коммунальной сферы. Действует постановление главного санитарного врача от 08.10.2021 о вакцинации против ковид. Последние изменения в Постановление внесены 06.06.2022 в связи с наличием стойкой тенденции к снижению заболеваемости по ковиду - отменён п. 7.4 об отстранении от работы лиц, не имеющий прививки. Имеет ли право работодатель отстранить от работы сотрудника, отказывающегося от ревакцинации (в том числе ссылаясь на п. 7.5 данного постановления)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2022 г.)
Вопрос: Регион ХМАО-Югра. Предприятие коммунальной сферы. Действует постановление главного санитарного врача от 08.10.2021 о вакцинации против ковид. Последние изменения в Постановление внесены 06.06.2022 в связи с наличием стойкой тенденции к снижению заболеваемости по ковиду - отменён п. 7.4 об отстранении от работы лиц, не имеющий прививки. Имеет ли право работодатель отстранить от работы сотрудника, отказывающегося от ревакцинации (в том числе ссылаясь на п. 7.5 данного постановления)? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ