- Главная
- Вопрос: В аптеке провизор выполняет, наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу провизора в той же аптеке на время ежегодного основного оплачиваемого отпуска. Производится доплата провизору за совмещение должности по результатам дополнительной работы по существующим сдельным расценкам. Должен ли работодатель за совмещение должности выплачивать, кроме сдельного заработка, еще и надбавку отсутствующего работника? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2022 г.)
Вопрос: В аптеке провизор выполняет, наряду со своей основной работой, обусловленной трудовым договором, дополнительную работу провизора в той же аптеке на время ежегодного основного оплачиваемого отпуска. Производится доплата провизору за совмещение должности по результатам дополнительной работы по существующим сдельным расценкам. Должен ли работодатель за совмещение должности выплачивать, кроме сдельного заработка, еще и надбавку отсутствующего работника? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июнь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ