- Главная
- Вопрос: Сотрудник обратился к работодателю с заявлением на предоставление отпуск сразу на 28 дней. Работодатель ему отказал. Во внутренних правилах прописано, что отпуск предоставляется на 14/7/7 или 14/14. Обязан ли был работодатель предоставить отпуск сразу на 28 дней? Может есть отдельная категория сотрудников, которым нельзя отказывать в желании уйти в отпуск на все 28 дней? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2022 г.)
Вопрос: Сотрудник обратился к работодателю с заявлением на предоставление отпуск сразу на 28 дней. Работодатель ему отказал. Во внутренних правилах прописано, что отпуск предоставляется на 14/7/7 или 14/14. Обязан ли был работодатель предоставить отпуск сразу на 28 дней? Может есть отдельная категория сотрудников, которым нельзя отказывать в желании уйти в отпуск на все 28 дней? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, июль 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ