- Главная
- Вопрос: Сотруднику установлен должностной оклад 6500 руб., надбавка за вредные условия труда - 15%, доплата за интенсивность работы - 150%, доплата за качество выполненных работ - 100% и районный коэффициент 15%. Сотруднику установлен суммированный учет (сменный график работы, работа с 20.00 до 8.00), учетный период - 1 месяц. За октябрь отработано - 126 часов, из них 90 часов ночных. Норма часов за октябрь - 126 часов. Сотруднику начислено за октябрь 29 953,39: оклад 6500 + надбавка за вредные условия труда 975 + за интенсивность 9750 + за качество 6500 + доплата за работу в ночное время 2 321,43. Правильно ли произведена доплата за ночные часы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Вопрос: Сотруднику установлен должностной оклад 6500 руб., надбавка за вредные условия труда - 15%, доплата за интенсивность работы - 150%, доплата за качество выполненных работ - 100% и районный коэффициент 15%. Сотруднику установлен суммированный учет (сменный график работы, работа с 20.00 до 8.00), учетный период - 1 месяц. За октябрь отработано - 126 часов, из них 90 часов ночных. Норма часов за октябрь - 126 часов. Сотруднику начислено за октябрь 29 953,39: оклад 6500 + надбавка за вредные условия труда 975 + за интенсивность 9750 + за качество 6500 + доплата за работу в ночное время 2 321,43. Правильно ли произведена доплата за ночные часы? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ