- Главная
- Вопрос: У меня заключен срочный трудовой договор на пол года. В нем прописано, что мне предоставляется оплачиваемый отпуск из расчета два рабочих дня за каждый месяц работы. Получается на год приходится 24 дня. Имеет ли право работодатель давать мне отпуск меньше чем 28 дней? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2022 г.)
Вопрос: У меня заключен срочный трудовой договор на пол года. В нем прописано, что мне предоставляется оплачиваемый отпуск из расчета два рабочих дня за каждый месяц работы. Получается на год приходится 24 дня. Имеет ли право работодатель давать мне отпуск меньше чем 28 дней? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", август 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ