- Главная
- Вопрос: Раньше вновь принимаемых сотрудников (рабочий персонал) обучали охране труда у себя на производстве, и в конце обучения принимали экзамен, и после ежегодно проводили проверку знания с оформлением протокола. Весь руководящий персонал и руководителей подразделений направляли на обучение в учебное заведение. Теперь, в соответствии с новым порядком обучения, для того чтобы обучать сотрудников по охране труда у себя на предприятии необходимо получить лицензию на данный вид деятельности? Необходимо ли, в соответствии с новым порядком обучения, заново обучать рабочий персонал или будет достаточно провести внеочередную проверку знаний по новой программе? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2022 г.)
Вопрос: Раньше вновь принимаемых сотрудников (рабочий персонал) обучали охране труда у себя на производстве, и в конце обучения принимали экзамен, и после ежегодно проводили проверку знания с оформлением протокола. Весь руководящий персонал и руководителей подразделений направляли на обучение в учебное заведение. Теперь, в соответствии с новым порядком обучения, для того чтобы обучать сотрудников по охране труда у себя на предприятии необходимо получить лицензию на данный вид деятельности? Необходимо ли, в соответствии с новым порядком обучения, заново обучать рабочий персонал или будет достаточно провести внеочередную проверку знаний по новой программе? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ