- Главная
- Вопрос: У работника (водителя) в отпуске случился инсульт, он уже месяц на больничном. Скоро больничный заканчивается, и ему предстоит долгая реабилитация. Работать водителем он не сможет. Как работодателю правильно повести себя в такой ситуации? Какой документ будет основанием для отстранения работника от работы водителя? Больница как-то уведомила ГИБДД о его инсульте? Что должна сделать ГИБДД в этом случае? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2022 г.)
Вопрос: У работника (водителя) в отпуске случился инсульт, он уже месяц на больничном. Скоро больничный заканчивается, и ему предстоит долгая реабилитация. Работать водителем он не сможет. Как работодателю правильно повести себя в такой ситуации? Какой документ будет основанием для отстранения работника от работы водителя? Больница как-то уведомила ГИБДД о его инсульте? Что должна сделать ГИБДД в этом случае? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, август 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ