- Главная
- Вопрос: Работаю артисткой в театре. Один выходной в неделю - понедельник. Заставляют работать в выходной раза 2 в месяц. Приносят документ на подпись, день в который вернут мой выходной никогда не указан. Двойной оплаты нет никогда, отдают выходной в день, когда работодателю захочется. Сообщают об этом за день до выдуманного им выходного. Могу ли я требовать именно двойной оплаты. И как, и в какой момент, и где я должна это указать (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Вопрос: Работаю артисткой в театре. Один выходной в неделю - понедельник. Заставляют работать в выходной раза 2 в месяц. Приносят документ на подпись, день в который вернут мой выходной никогда не указан. Двойной оплаты нет никогда, отдают выходной в день, когда работодателю захочется. Сообщают об этом за день до выдуманного им выходного. Могу ли я требовать именно двойной оплаты. И как, и в какой момент, и где я должна это указать (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ