- Главная
- Вопрос: Поправками в ТК РФ установлена обязанность работодателя приостановить действие трудового договора с сотрудником по причине его мобилизации (пока в соответствии с Указом Президента от 21.09.2022, но поскольку это изменение в ТК РФ, то и по другим основаниям тоже). Сотруднику на период приостановки трудового договора не начисляется и не выплачивается заработная плата, что исключает исполнение требований исполнительного листа, имеющегося у работодателя на момент мобилизации. Каковы действия работодателя? Вернуть взыскателю (либо приставам, смотря откуда пришел) либо держать его у себя до момента возвращения сотрудника? Перечислений... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Вопрос: Поправками в ТК РФ установлена обязанность работодателя приостановить действие трудового договора с сотрудником по причине его мобилизации (пока в соответствии с Указом Президента от 21.09.2022, но поскольку это изменение в ТК РФ, то и по другим основаниям тоже). Сотруднику на период приостановки трудового договора не начисляется и не выплачивается заработная плата, что исключает исполнение требований исполнительного листа, имеющегося у работодателя на момент мобилизации. Каковы действия работодателя? Вернуть взыскателю (либо приставам, смотря откуда пришел) либо держать его у себя до момента возвращения сотрудника? Перечислений... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", сентябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ