- Главная
- Вопрос: Кандидат на должность врача прибыл на новое место работы в район Крайнего Севера по приглашению из другого региона. На момент переезда с ним еще не был заключен трудовой договор. Действует ли норма статьи 169 НК РФ по освобождению от НДФЛ и страховых взносов на сумму единовременного пособия в размере двух окладов и на стоимость проезда работника и членов его семьи, учитывая, что переезжал еще кандидат на работу, а расходы компенсировали уже сотруднику? Каково налогообложение единовременной выплаты и стоимости проезда в случае переезда к новому месту работы к новому работодателю? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2022 г.)
Вопрос: Кандидат на должность врача прибыл на новое место работы в район Крайнего Севера по приглашению из другого региона. На момент переезда с ним еще не был заключен трудовой договор. Действует ли норма статьи 169 НК РФ по освобождению от НДФЛ и страховых взносов на сумму единовременного пособия в размере двух окладов и на стоимость проезда работника и членов его семьи, учитывая, что переезжал еще кандидат на работу, а расходы компенсировали уже сотруднику? Каково налогообложение единовременной выплаты и стоимости проезда в случае переезда к новому месту работы к новому работодателю? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, сентябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ