- Главная
- Вопрос: В связи с реорганизацией предприятия путем присоединения к другому филиал из штатного расписания необходимо вывести должность, которую занимает одинокая мать. Уведомлением предложена другая должность с изменением трудовой функции. От предложенной должности сотрудник (одинокая мать) отказалась. Других вакансий предложить работодатель не может за их отсутствием. Возможно ли в этом случае уволить её по ст. 77 ч. 7? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2022 г.)
Вопрос: В связи с реорганизацией предприятия путем присоединения к другому филиал из штатного расписания необходимо вывести должность, которую занимает одинокая мать. Уведомлением предложена другая должность с изменением трудовой функции. От предложенной должности сотрудник (одинокая мать) отказалась. Других вакансий предложить работодатель не может за их отсутствием. Возможно ли в этом случае уволить её по ст. 77 ч. 7? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ