• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Приняли работника на работу на 0,5 ставки, договором установлена шестидневка, норма часов в неделю 20 часов, индивидуальный режим работы с разным количеством рабочих часов в день (от 1 часа до 5 в день), суммарно получается 20 часов. Заполняя табель за октябрь, с толкнулась с тем, что общее количество часов за месяц получилось 88 (при 84, если принимать во внимание производственный календарь и норму часов для полной ставки 168). Является ли это переработкой или мне нужно считать только количество дней отработанных в месяц (в октябре это 26 рабочих дней, все они отработаны)? В табеле отработанные дни отмечаются количеством часов... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", октябрь 2022 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.