- Главная
- Вопрос: Несовершеннолетний сын сотрудницы уехал в феврале в Москву на обучение, а сотрудница ушла в отпуск (оплачиваемый) в августе и приобрела авиабилеты по маршруту Нерюнгри - Москва - Симферополь, и по приезду в Москву они вместе с несовершеннолетним сыном уехали в Симферополь, затем обратно в Москву, сын остался в Москве, а она вернулась в Нерюнгри. Может ли работодатель возместить оплату проезда несовершеннолетнему сыну сотрудницы за проезд Москва-Симферополь, Симферополь - Москва? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2022 г.)
Вопрос: Несовершеннолетний сын сотрудницы уехал в феврале в Москву на обучение, а сотрудница ушла в отпуск (оплачиваемый) в августе и приобрела авиабилеты по маршруту Нерюнгри - Москва - Симферополь, и по приезду в Москву они вместе с несовершеннолетним сыном уехали в Симферополь, затем обратно в Москву, сын остался в Москве, а она вернулась в Нерюнгри. Может ли работодатель возместить оплату проезда несовершеннолетнему сыну сотрудницы за проезд Москва-Симферополь, Симферополь - Москва? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ