- Главная
- Вопрос: Сотрудник бюджетной организации был уволен 8 февраля 2022 г. в связи с истечением срока трудового договора. Он с этим не согласился и подал в суд иск о восстановлении на работе, выплате компенсации и возмещении морального вреда. Решением суда от 29 июня 2022 г. он был восстановлен на работе. 30 июля уволился по собственному желанию. Сейчас на основании исполнительно листа ему была выплачена сумма 159780,26 (средний заработок за время вынужденного прогула за период с 09.02.22 по 29.06.22). Какими проводками отразить начисление в бухгалтерском учёте? Облагается ли сумма НДФЛ и страховыми взносами? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2022 г.)
Вопрос: Сотрудник бюджетной организации был уволен 8 февраля 2022 г. в связи с истечением срока трудового договора. Он с этим не согласился и подал в суд иск о восстановлении на работе, выплате компенсации и возмещении морального вреда. Решением суда от 29 июня 2022 г. он был восстановлен на работе. 30 июля уволился по собственному желанию. Сейчас на основании исполнительно листа ему была выплачена сумма 159780,26 (средний заработок за время вынужденного прогула за период с 09.02.22 по 29.06.22). Какими проводками отразить начисление в бухгалтерском учёте? Облагается ли сумма НДФЛ и страховыми взносами? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, октябрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ