- Главная
- Вопрос: Работаю в финансовом отделе, по трудовому договору с графиком работы 5-2 с 8:00 по 17:00. Несколько раз в неделю руководство заставляет оставаться после работы на час-два, чтобы доделать большой объём работы, аргументируя это тем, что мы исполняем свои должностные обязанности и в случае не исполнению к нам будут применены дисциплинарные взыскания. Сверхурочные не оформляются и не оплачиваются. Как правомерно можно решить вопрос с руководством? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2022 г.)
Вопрос: Работаю в финансовом отделе, по трудовому договору с графиком работы 5-2 с 8:00 по 17:00. Несколько раз в неделю руководство заставляет оставаться после работы на час-два, чтобы доделать большой объём работы, аргументируя это тем, что мы исполняем свои должностные обязанности и в случае не исполнению к нам будут применены дисциплинарные взыскания. Сверхурочные не оформляются и не оплачиваются. Как правомерно можно решить вопрос с руководством? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", декабрь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ