- Главная
- Вопрос: Должен ли в соответствии с трудовым законодательством работник быть уведомлен о начале отпуска согласно графику отпусков за 2 недели, то есть за 14 календарных дней? Если начало отпуска работника - 15.05.2023, когда он должен быть уведомлен об этом? Если на период уведомления выпадают праздничные дни, то вычитаются ли они из общего числа дней? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2023 г.)
Вопрос: Должен ли в соответствии с трудовым законодательством работник быть уведомлен о начале отпуска согласно графику отпусков за 2 недели, то есть за 14 календарных дней? Если начало отпуска работника - 15.05.2023, когда он должен быть уведомлен об этом? Если на период уведомления выпадают праздничные дни, то вычитаются ли они из общего числа дней? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Открыть документ в системе ГАРАНТ