Вопрос: Организация находится в районе Крайнего Севера, осуществляется компенсация проезда к месту отдыха и обратно. В случае проезда к месту отдыха и обратно железнодорожным транспортом работник предоставляет документ в виде распечатанного электронного билета. Организация обязана запрашивать у работника справку от РЖД или бумажный билет по форме РЖД для подтверждения факта свершения поездки (ведь работник может отменить поездку через сайт РЖД и на распечатанном электронном билете об этом не будет пометки)? Не будет ли выплаченная компенсация стоимости билета, в случае отмены поездки, являться для работника доходом, с которого должно быть удержано 13%? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.