- Главная
- Вопрос: На предприятии есть часть персонала из числа инженерно-технического (офисные работники) из разных подразделений, которые работают в ночные смены, привлекаются в выходные дни, то есть выполняют работы в офисе и частично в цехе (наблюдение, осмотр) при этом их непосредственный руководитель работает по другому режиму, кто в таком случае несет ответственность за такой персонал? Непосредственном они сам (если обучить их по ОТ по программам А и Б) и это будут считаться работы в одиночку? Или необходимо назначить отдельное лицо которое будет иметь такой же режим работы для контроля за безопасностью работ указанных работников? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2023 г.)
Вопрос: На предприятии есть часть персонала из числа инженерно-технического (офисные работники) из разных подразделений, которые работают в ночные смены, привлекаются в выходные дни, то есть выполняют работы в офисе и частично в цехе (наблюдение, осмотр) при этом их непосредственный руководитель работает по другому режиму, кто в таком случае несет ответственность за такой персонал? Непосредственном они сам (если обучить их по ОТ по программам А и Б) и это будут считаться работы в одиночку? Или необходимо назначить отдельное лицо которое будет иметь такой же режим работы для контроля за безопасностью работ указанных работников? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", май 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ