- Главная
- Вопрос: В организации происходит индексация заработной платы на 5%. При этом, в результате такой индексации получается "некруглое" значение заработной платы, что не удобно для расчетного отдела и корректного учета заработной платы. Может ли организация произвести округление проиндексированной заработной платы в большую сторону? При таком округлении фактически у каких-то работников получится индексация на 5,15%, а у других на 5,5%. Не будет ли это нарушением? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2023 г.)
Вопрос: В организации происходит индексация заработной платы на 5%. При этом, в результате такой индексации получается "некруглое" значение заработной платы, что не удобно для расчетного отдела и корректного учета заработной платы. Может ли организация произвести округление проиндексированной заработной платы в большую сторону? При таком округлении фактически у каких-то работников получится индексация на 5,15%, а у других на 5,5%. Не будет ли это нарушением? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", февраль 2023 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ