Вопрос: С работником заключен срочный трудовой договор по 28.06.2023 (последний рабочий день). Работодатель хочет перевести этого работника на постоянную работу (то есть продлить с ним трудовой договор на неопределенное время). С какого числа заключать с ним дополнительное соглашение о переводе на постоянную работу - с 28 июня (с последнего рабочего дня) или 29 июня? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2023 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.