Вопрос: При проверке расчетов по фонду оплаты труда, его использования и обоснованности выявлены расхождения между распоряжением Администрации "О выплате надбавки за особые условия муниципальной службы" за сентябрь 2022 года и надбавкой за сентябрь 2022 года в карточке-справке ведущего специалиста. В соответствии с пояснениями Администрации было установлено, что в карточке-справке за сентябрь 2022 года ведущего специалиста имеются расхождения между окладом и надбавкой. Ошибка была исправлена в ноябре 2022 года (разница доначислена ведущему специалисту). Какое наказание предусмотрено? Будет ли дисциплинарное взыскание? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2023 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.