• ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Вопрос: Просим Вас дать официальную консультацию. ООО будет реорганизовано путем присоединения к другому юридическому лицу, в результате чего будет изменено название и юридический адрес организации. При этом после реорганизации названия структурных единиц (отделов/служб) и должностей работников, а также трудовые функции останутся прежними, работники продолжат работу на новых рабочих местах, перевод и/или увольнение работников ООО не последует. На основании вышеизложенного, просим Вас разъяснить, нужно ли после завершения процедуры реорганизации путем присоединения к другому юридическому лицу проводить внеочередное обучение и внеочередную проверку... (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)

Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.

Заказать

Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.

 

Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.