- Главная
- Вопрос: В связи с проведением индексации МРОТ с 01.06.2022 в организации необходимо провести индексацию заработных плат. На предприятии заработная плата устанавливается как по тарифной сетке относительно 1-го разряда, так и вне зависимости от базовой месячной тарифной ставки. До момента проведения индексации 01.06.2022 размер оклада первого разряда составил 14 382 рубля. Обязательно ли проводить индексацию заработной платы на предприятии? В каком порядке в данном случае должна быть проиндексирована заработная плата 1-го разряда, как и МРОТ на 10% или же возможно установление в размере МРОТ на 01.06.2022? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)
Вопрос: В связи с проведением индексации МРОТ с 01.06.2022 в организации необходимо провести индексацию заработных плат. На предприятии заработная плата устанавливается как по тарифной сетке относительно 1-го разряда, так и вне зависимости от базовой месячной тарифной ставки. До момента проведения индексации 01.06.2022 размер оклада первого разряда составил 14 382 рубля. Обязательно ли проводить индексацию заработной платы на предприятии? В каком порядке в данном случае должна быть проиндексирована заработная плата 1-го разряда, как и МРОТ на 10% или же возможно установление в размере МРОТ на 01.06.2022? (информационный портал Роструда "Онлайнинспекция.РФ", июнь 2022 г.)
Документ отсутствует в свободном доступе.
Вы можете заказать текст документа и получить его прямо сейчас.
Заказать
Чтобы приобрести систему ГАРАНТ, оставьте заявку и мы подберем для Вас индивидуальное решение
Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.
Текст материала опубликован на информационном портале Роструда "Онлайнинспекция.РФ" и размещен в Системе ГАРАНТ в соответствии с письмом Федеральной службы по труду и занятости (Роструда) от 02 июля 2015 г. N 2169-ТЗ.
Открыть документ в системе ГАРАНТ