Вопрос: Фотограф устроился по трудовому договору в издательство. После того, как он передал руководству отснятые материалы, возник конфликт из-за выплат. Фотограф считал, что, если фотографии являются служебными произведениями, за их передачу работодателю ему полагается выплата вознаграждения. Руководство с этим не согласилось. Заменяет ли выплата зарплаты выплату вознаграждения, если проведение съемок входит в трудовые обязанности фотографа? Можно ли предусмотреть в трудовом договоре, что размер заработной платы также включает в себя вознаграждение за служебные произведения? (ответ Горячей линии ГАРАНТ, апрель 2022 г.)

Если вы являетесь пользователем системы ГАРАНТ, то Вы можете открыть этот документ прямо сейчас, или запросить его через Горячую линию в системе.